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放射科主任競聘演講稿共5篇-免費閱讀

2024-10-17 23:17 上一頁面

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【正文】 要求別人做到的自己首先垂范。(四)有較好的年齡優(yōu)勢。各位同仁大家好: 首先感謝大家的信任和支持,給我這個參加演講競聘的機(jī)會。具體在科室人才隊伍建設(shè)上下功夫,積極引進(jìn)培養(yǎng)科室人才,全面提升科室衛(wèi)生服務(wù)人員素質(zhì),逐步建立一支穩(wěn)定、高效的專業(yè)人員隊伍,讓來我科室的患者享受到最優(yōu)質(zhì)的衛(wèi)生服務(wù)。三、我熱愛醫(yī)療管理事業(yè),具有吃苦耐勞、積極進(jìn)取的精神。我們沒有時間觀望,沒時間懶惰,有的只是埋頭苦干,力爭在最短的時間內(nèi)完成我們基礎(chǔ)醫(yī)療設(shè)施及技術(shù),不要再搞科室之間的惡性競爭,用高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)吸引患者,否則我們沒有出路可言。護(hù)理質(zhì)控組的要求我不在此陳述。(三)個人素質(zhì)方面:為人正直,品行端正,勇于吃苦,敢于承擔(dān),甘于奉獻(xiàn),經(jīng)過20多年工作的歷練,思想成熟,處變不驚,工作穩(wěn)扎穩(wěn)打,實事求是,不搞形式主義,工作特點:要莫不做,要做就做好,能夠帶領(lǐng)科室走向可持續(xù)發(fā)展之路。通過今天的演講,希望領(lǐng)導(dǎo)、評審老師、同事們能給我一個機(jī)會,讓我為內(nèi)一科的未來書寫一份領(lǐng)導(dǎo)滿意、同事滿意的答卷,無論我這次競爭成功無否,我都將一如既往,全力協(xié)助科主任、護(hù)士長及全科醫(yī)務(wù)人員一起圍繞醫(yī)院建設(shè)目標(biāo),充分發(fā)揮我的工作能力,大膽開拓創(chuàng)新,為醫(yī)院的騰飛而努力!謝謝!篇二:科主任競聘演講稿1 科主任競聘演講稿尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)。第一方面,配合科主任抓好堅持以服務(wù)為核心,切實提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的思想教育,轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,改善服務(wù)態(tài)度開展多層次的職業(yè)道德思想教育,增強(qiáng)大家的危機(jī)感和競爭意識,轉(zhuǎn)變觀念,變“病人求我服務(wù)”為“我主動為病人服務(wù)”,使大家樹立起服務(wù)至上、病人第一的思想,堅持以病人為中心,真正做到“診治一位病人,奉獻(xiàn)一份愛心,結(jié)交一個朋友”,圍繞“一切為了病人,一切方便病人,一切服務(wù)于病人”的宗旨,想病人之所想,不斷推出便民、利民、為民的措施,千方百計把方便讓給病人,把實惠送給病人提高法律意識,規(guī)范職業(yè)行為隨著人民群眾維權(quán)意識的不斷增強(qiáng),醫(yī)療投訴也日益增多,《關(guān)于醫(yī)療事故處理條例》、《侵權(quán)責(zé)任法》的頒布,使醫(yī)務(wù)人員面臨嚴(yán)峻的醫(yī)療形勢的考驗,因此,必須讓醫(yī)務(wù)人員增強(qiáng)法律意識,嚴(yán)守職業(yè)道德,做到一切醫(yī)療行為必須嚴(yán)格遵守操作規(guī)程、避免醫(yī)療差錯事故、減少醫(yī)療糾紛的發(fā)生。在科主任及省腫瘤醫(yī)院的大力支持和幫助下,完善了我院常見腫瘤診療常規(guī)及化療藥物副反應(yīng)的處理。在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在各位老師朋友們的關(guān)心支持下,我將盡我最大努力,提高我科綜合素質(zhì),竭盡所能為領(lǐng)導(dǎo)分憂、為臨床解惑,為廣大群眾服好務(wù),為了醫(yī)院的美好未來而不懈努力。如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)厚愛和同志們的信任,讓我走上放射科主任的工作崗位,我將主要做好以下三個方面的工作:一、團(tuán)隊建設(shè)“木桶理論”,彌補(bǔ)“短板”,提高團(tuán)隊整體水平。三是完善科室管理,在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,配合科室主任,團(tuán)結(jié)同事,共同創(chuàng)建學(xué)術(shù)氛圍濃、服務(wù)質(zhì)量優(yōu)、人才成長快的放射科,努力將放射科打造成區(qū)域內(nèi)廣受認(rèn)可和信賴的名牌科室。二、具有扎實的專業(yè)知識。:全員、全程、全方位培訓(xùn),從觀念、思路入手,逐步細(xì)化為工作流程、行為標(biāo)準(zhǔn),并編制重點、難點、問題解決示例,層層遞進(jìn)。通過X年的大學(xué)學(xué)習(xí),我掌握了豐富的專業(yè)理論知識;參加工作以來,我堅持理論聯(lián)系實踐,積極參加各種培訓(xùn)、學(xué)習(xí),分別于XX年及XX年在XX實習(xí)、進(jìn)修普放及CT,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,并在XX年和XX年取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師及放射主治醫(yī)師資格。我此次競聘的崗位是放射科主任,之所以競聘這一職位,主要基于以下幾點考慮:一、具有較強(qiáng)的綜合素質(zhì)。深入 了解團(tuán)隊每一個成員的優(yōu)缺點,取長補(bǔ)短,用人所長,將合適的人運用到合適的崗位上。請大家相信我、支持我!謝謝!謝謝大家!第二篇:放射科主任競聘演講稿各位領(lǐng)導(dǎo)、評委,大家好!衷心感謝醫(yī)院黨委給我這次展示自我的機(jī)會!我叫XX,今年X歲,大學(xué)本科學(xué)歷,主治醫(yī)師職稱。自XX年XX月份我擔(dān)任放射科副主任以來,我積極配合科主任,規(guī)范科室管理,細(xì)化服務(wù)流程,在醫(yī)院引進(jìn)DR、DSA、多排螺旋CT等先進(jìn)設(shè)備的有利條件下,加大人員和設(shè)備的管理力度,在科室營造濃厚學(xué)術(shù)氛圍,努力提升科室整體素質(zhì)。在大學(xué)期間及到我院工作以來,通過組織參加了多次學(xué)生社會實踐活動和支部活動,我積累了一定的組織協(xié)調(diào)和管理經(jīng)驗;特別是在去年XX月份,我參加了醫(yī)院組織的拓展訓(xùn)練,作為小隊長的我,對怎樣做好組織協(xié)調(diào)和管理工作有了更深刻的認(rèn)識,組織協(xié)調(diào)和管理能力得到了很大的提高。:全員、全程、全方位培訓(xùn),從觀念、思路入手,逐步細(xì)化為工作流程、行為標(biāo)準(zhǔn),并編制重點、難點、問題解決示例,層層遞進(jìn)。2000年在醫(yī)院及科室的大力支持下,創(chuàng)建了骨髓室,開展了骨髓細(xì)胞學(xué)檢查,填補(bǔ)了我縣在診斷及治療血液系統(tǒng)疾病的空白。榮譽(yù)屬于過去,未來需要創(chuàng)新,我將時時刻刻的激勵著自己不斷的向新的高點攀登。腫瘤專業(yè):進(jìn)一步規(guī)范腫瘤內(nèi)科的綜合治療及相關(guān)腫瘤的介入治療,加大宣傳力度,提高科室的知名度及社會影響力,獲得更好的社會效益及經(jīng)濟(jì)效益。而且現(xiàn)已擔(dān)任吉林省醫(yī)師協(xié)會肝膽分會委員。科室質(zhì)控工作按部就班進(jìn)行,一定程度量的積累定能發(fā)生質(zhì)的轉(zhuǎn)變,將來自然會形成高品質(zhì)的品管圈。三、達(dá)到的經(jīng)營目標(biāo)醫(yī)療質(zhì)量管理目標(biāo):% %以上%以上 %以上 %以上 經(jīng)濟(jì)效益目標(biāo):達(dá)到醫(yī)
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