【正文】 到滕州、棗莊、東平、寧陽(yáng)、肥城等地做評(píng)委參與評(píng)課和教師選拔?，F(xiàn)在該組已經(jīng)從限定時(shí)間教研，發(fā)展到課余時(shí)間隨時(shí)自覺(jué)教研，教研活動(dòng)時(shí)間已不再局限于規(guī)定的每周三下午，只要大家湊在一起，就在一起討論、交流，分享與成長(zhǎng)。通過(guò)比較研究各種不同教材，分析其異同之處，尋找小學(xué)英語(yǔ)的規(guī)律和特點(diǎn)，提升理解和把握教材的能力，從不同教材的差異之處發(fā)現(xiàn)好的創(chuàng)意、好的活動(dòng)，運(yùn)用于課堂教學(xué)中，豐富和完善了知識(shí)結(jié)構(gòu)。該組結(jié)合學(xué)校開(kāi)展的讀書(shū)活動(dòng)重點(diǎn)讀了三類書(shū)籍：一是教育類書(shū)籍。人人具有較高的品德修養(yǎng)，個(gè)個(gè)業(yè)務(wù)水平獨(dú)擋一面，大家無(wú)私地分享每一個(gè)精彩教學(xué)設(shè)計(jì)，交流課堂上的成功與不盡如人意之處。學(xué)校視教研組為教學(xué)管理的基礎(chǔ)建設(shè)，教師為學(xué)校的第一資源，在教師發(fā)展方面舍得投入，譬如，每年請(qǐng)十幾位全國(guó)最知名教師來(lái)校上示范課、作學(xué)術(shù)報(bào)告。繼續(xù)發(fā)揮女工組織作用，健全女工組織機(jī)構(gòu)，支持女工組織開(kāi)展各種有益的活動(dòng)，學(xué)校一直為女教職工制定了五期待遇，即“例假期、任振期、哺乳期、更年期、哺乳期”享受特殊待遇?！保?）崗村同賀，共享新農(nóng)村建設(shè)新成果。除此以外，崗位成員還積極開(kāi)展捐資捐物活動(dòng)，如：四愛(ài)捐贈(zèng)、結(jié)對(duì)活動(dòng)，捐贈(zèng)愛(ài)心書(shū)籍、為學(xué)校的紅領(lǐng)巾愛(ài)心基金會(huì)捐款、義務(wù)獻(xiàn)血、為地震災(zāi)區(qū)的災(zāi)民捐贈(zèng)錢物、慈善一日捐等，共捐資19360元，捐物346件，捐書(shū)1600多本。從關(guān)愛(ài)自身做起，擁有健康的身體，幸福美滿的家庭，才能促進(jìn)社會(huì)的和諧。我們精心組織了教工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、春季放風(fēng)箏、工會(huì)小組趣味活動(dòng)、（騎慢車、下棋子、拔河比賽等）學(xué)校教職工個(gè)人、團(tuán)體羽毛球比賽、軍民羽毛球比賽等活動(dòng)。所以，我們的聊聊吧贏得了鎮(zhèn)海區(qū)乃至寧波市教育系統(tǒng)及社會(huì)的贊譽(yù)，《今日鎮(zhèn)海》、《寧波晚報(bào)》、鎮(zhèn)海電視臺(tái)、鎮(zhèn)海電臺(tái)等多家媒體進(jìn)行了多次報(bào)道，也擴(kuò)大了聊聊吧的影響力。近年，我們除繼續(xù)開(kāi)展“聊聊吧”沙龍這一特色活動(dòng)，充分發(fā)揮它幫助老師們疏導(dǎo)心理壓力，促進(jìn)教工身心健康的效能外，還賦予它為學(xué)校中心工作服務(wù)的新功能。系列活動(dòng)的開(kāi)展，促進(jìn)教師們學(xué)榜樣、樹(shù)新風(fēng)、講奉獻(xiàn)、比貢獻(xiàn)，極大地培養(yǎng)了教師們競(jìng)爭(zhēng)、進(jìn)取，為教育事業(yè)努力拼搏，無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，增強(qiáng)了對(duì)教育事業(yè)的責(zé)任感和使命感。創(chuàng)建活動(dòng)從“計(jì)劃制定、課堂教學(xué)、課外活動(dòng)、教改教研|來(lái)進(jìn)行。崗位成員們?cè)诜敝氐慕逃虒W(xué)工作之余認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代化教育理論，結(jié)合各自在課堂教學(xué)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，積極撰寫(xiě)教學(xué)論文，并已取得了可喜成績(jī)。為此，我們加大教研研討的力度，人人開(kāi)設(shè)公開(kāi)課，人人參與聽(tīng)課評(píng)課，對(duì)公開(kāi)課的評(píng)課情況進(jìn)行記錄，要求其他聽(tīng)課老師在肯定有點(diǎn)的同時(shí)多多提出不足之處及改進(jìn)的方法。三、結(jié)合教育改革，提升專業(yè)素質(zhì)。組織崗位成員深入學(xué)習(xí)《教師文明禮儀》，《教師法》、《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于深化改革，全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》，充分認(rèn)識(shí)在新形勢(shì)下教育的先導(dǎo)性，基礎(chǔ)性地位。學(xué)校非常重視“巾幗文明崗”工作的建設(shè)，由校長(zhǎng)親自掛帥，擔(dān)任創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，學(xué)校工會(huì)主席擔(dān)任副組長(zhǎng)，女工主任擔(dān)任具體的崗位負(fù)責(zé)人，協(xié)助負(fù)責(zé)各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)的日常組織、管理工作，并把此項(xiàng)工作納入學(xué)校、黨支部、工會(huì)工作計(jì)劃。⑥一張征求意見(jiàn)表：對(duì)每一位出院病人發(fā)放醫(yī)患滿意度測(cè)評(píng)表，征求意見(jiàn)和建議，接受患者監(jiān)督。掌握各種注射藥物的劑量，用法，藥理作用及禁忌癥，掌握各種皮試液的濃度及陽(yáng)性判斷，掌握過(guò)敏性休克的判斷及搶救原則。二、深化和完善“巾幗文明示范崗”工作，發(fā)揮好典型性、示范性作用。引導(dǎo)全組人員樹(shù)立換位思考意識(shí)和良好的職業(yè)道德。每次參加學(xué)習(xí)和會(huì)議的人員必須自覺(jué)遵守學(xué)習(xí)、會(huì)議紀(jì)律，認(rèn)真摘錄筆記，不做其他事情或講空話，要專心聽(tīng)講，努力提高學(xué)習(xí)和會(huì)議的效率。四、接待居民主動(dòng)、熱情、細(xì)致、耐心，尊重居民權(quán)利，一視同仁。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)作為基層醫(yī)療單位主要工作內(nèi)容，項(xiàng)目多，要求高，時(shí)間緊，壓力大?；鶎俞t(yī)療崗位人員少，工作量大，門診部13位女性職工中，10位已經(jīng)成家立室，上有老，下有小，常常需要在單位和家庭之間連軸轉(zhuǎn)，有時(shí)加班、值班，常常是十幾天得不到休息日，但她們不計(jì)報(bào)酬，不辭辛勞，多年來(lái)默默無(wú)聞奉獻(xiàn)著。第一篇：醫(yī)院巾幗文明崗材料紹興縣富盛鎮(zhèn)人民醫(yī)院門診部申報(bào)紹興市 “巾幗文明崗”評(píng)選主要事跡富盛鎮(zhèn)人民醫(yī)院座落于紹興縣富盛鎮(zhèn)中心區(qū)域。通過(guò)非凡的努力，門診部服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提高，各項(xiàng)工作均能保質(zhì)保量完成，在群眾中樹(shù)立了良好的形象。由于人手緊缺，我院門診部除了日常醫(yī)療工作，也全程參與社區(qū)慢性病隨訪、精神病防治康復(fù)、農(nóng)民健康體檢等社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的具體工作。運(yùn)用宣傳窗、公告欄，公開(kāi)崗位責(zé)任制、工作程序、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。五、凡事以大局為重，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排，團(tuán)結(jié)同事，不斤斤計(jì)較。并把參加學(xué)習(xí)、會(huì)議的表現(xiàn)作為職工考核內(nèi)容之一二、考核制度,年末兩次考核,考核按護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí),護(hù)理專業(yè)知識(shí),相關(guān)專業(yè)知識(shí),成員評(píng)議 ,考核小組總評(píng)的辦法,護(hù)理查房,護(hù)理文書(shū)的書(shū)寫(xiě),護(hù)理操作比賽由小組全體領(lǐng)導(dǎo)及成員無(wú)記名根據(jù)護(hù)士的德、能、勤、在繼續(xù)保持區(qū)級(jí)“巾幗文明示范崗”成果的基礎(chǔ)上，爭(zhēng)取達(dá)到市級(jí)巾幗文明示范崗標(biāo)準(zhǔn)，爭(zhēng)取獲得“湖北省巾幗文明示范崗”稱號(hào)。全組人員樹(shù)立以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會(huì)主義榮辱觀。2豐富多彩的文體活動(dòng)，促進(jìn)教職工身心健康：結(jié)合三八婦女節(jié)，組織職工外聚餐活動(dòng)，倡導(dǎo)健康與美麗的理念；根據(jù)本院職工特點(diǎn)，組織開(kāi)展系列小型多樣的競(jìng)賽，有一月份的“元旦聯(lián)歡會(huì)”；有五月份舉行的“”歌唱比賽； “”操作技能比賽、不僅能豐富職工的生活，更能促進(jìn)職工成長(zhǎng)！關(guān)心婦女身體健康，增強(qiáng)自我保健意識(shí)，對(duì)院內(nèi)的困難職工及時(shí)進(jìn)行慰問(wèn)。處理符合消毒隔離要求。⑦一次及時(shí)的電話回訪：出院病人3天、7天、1個(gè)月由專人負(fù)責(zé)進(jìn)行電話回訪，并做好記錄。示范崗領(lǐng)導(dǎo)小組又組織全體崗位成員參與討論，結(jié)合自身實(shí)際制定具體創(chuàng)建工作計(jì)劃，并將創(chuàng)建工作宗旨、工作目標(biāo)、工作細(xì)則和創(chuàng)建措施予以公布。學(xué)校文明崗配合黨政領(lǐng)導(dǎo)，動(dòng)員崗位成員積極投身各種學(xué)習(xí)，組織觀看《南京、南京》、《開(kāi)國(guó)大典》電影，通過(guò)寫(xiě)心得、交流體會(huì)，在崗位成員中倡導(dǎo)解放思想，更新觀點(diǎn)，增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，培養(yǎng)創(chuàng)新能力，更新教學(xué)內(nèi)容和教育手段，提高崗位成員敬業(yè)愛(ài)崗，科學(xué)育人的水平，堅(jiān)持以人為本，深入開(kāi)展“巾幗文明崗”活動(dòng)，最大限度地調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大崗位成員的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，努力增強(qiáng)實(shí)踐“三個(gè)代表”的自覺(jué)性，為我校作出新貢獻(xiàn)。繼續(xù)組織崗位培訓(xùn)。通過(guò)研討，課的質(zhì)量逐年提高。兩年中，一大批論文、案例獲得上級(jí)部門的嘉獎(jiǎng)，有4人獲全國(guó)獎(jiǎng)，9人獲省級(jí)獎(jiǎng)，28人獲市級(jí)獎(jiǎng)，83人次獲區(qū)級(jí)獎(jiǎng)。各教研組內(nèi)開(kāi)展一周一次集體備課，互相探討教學(xué)中的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，開(kāi)展一周一次教研活動(dòng)，使教研組的成員在工作中互幫互助，增強(qiáng)凝聚力，推動(dòng)名牌學(xué)科的建設(shè)?，F(xiàn)在，學(xué)校已有區(qū)名師1名，區(qū)學(xué)科帶頭人2名，區(qū)骨干教師10名，師資力量逐年強(qiáng)大、豐富。學(xué)校工會(huì)召開(kāi)教職工大會(huì)，組織全體教職工就學(xué)校3年來(lái)實(shí)施的“內(nèi)部分配制度方案”進(jìn)行討論并審議，該項(xiàng)事宜也以“聊聊吧”形式舉行?！督逃畔?bào)》2009年也以《聊出智慧聊出快樂(lè)——寧波市鎮(zhèn)海區(qū)精英小學(xué)“聊聊吧”