【正文】 由于監(jiān)督到位，今年局機關(guān)沒有接到群眾的投訴。對不屬本局職責范圍的事，要告知對方，并具體指導到相應部門去辦理。二是實行重大事項報告制度。領(lǐng)導班子落實黨風廉政建設(shè)責任制及懲防體系建設(shè)情況匯報區(qū)安監(jiān)局今年以來，我局高度重視黨風廉政責任制建設(shè)工作，按照上級要求，扎實推進我局黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，切實提高機關(guān)黨建工作水平，增強了黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力。下發(fā)《關(guān)于印發(fā)全區(qū)推廣“1+3”安全監(jiān)控體系建設(shè)目標任務(wù)分解表的通知》對全年任務(wù)進行分解，每兩月下發(fā)月度任務(wù)文件，并開展督查通報。高度重視推行“1+3”安全監(jiān)控工作，成立“1+3”安全監(jiān)控工作體系領(lǐng)導小組，負責推行工作的領(lǐng)導、組織、協(xié)調(diào)和督查工作。同時組織宣傳版畫到社區(qū)、學校、市場及有關(guān)企業(yè)巡回展覽，送安全知識到機關(guān)、學校、工廠，提高了廣大市民的安全生產(chǎn)和法制意識。協(xié)同各有關(guān)職能單位及部門對我區(qū)工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題進行了專項治理，對在建工地進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患18處，已整改到位。收繳非法煙花爆竹12箱。三、抓重點，強整治，隱患治理成效顯著。開展節(jié)慶前檢查。工作目標完成情況：一、抓目標，強責任，工作合力明顯增強。藥品管理進一步規(guī)范。（二）醫(yī)療衛(wèi)生體制改革穩(wěn)步實施。公共衛(wèi)生服務(wù)取得實效?，F(xiàn)將一年工作報告如下：一、工作完成情況（一）衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)強力推進“1+3”社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)穩(wěn)步推進。始終把軟環(huán)境建設(shè)放在十分突出的位置來抓。三、積極改革創(chuàng)新，努力從源頭上減少和避免腐敗行為的發(fā)生。同時，積極開展廉潔從政以及警示教育活動。全力打造一支敢打硬仗、能打勝仗，業(yè)務(wù)精湛、形象一流、紀律嚴明的執(zhí)法隊伍。為保障城管行政執(zhí)法工作順利開展，我們結(jié)合城管工作實際，先后制定出臺了多項規(guī)章制度，形成《過錯、錯案責任追究制》、《崗位責任考核制》等執(zhí)法責任追究相關(guān)制度，《六條禁令》、《“七公開”、“一監(jiān)督”制度》、《行政處罰實施規(guī)定》、《違紀、違規(guī)處理若干規(guī)定》等執(zhí)法紀律方面的規(guī)章制度19個，并統(tǒng)一匯編成冊，發(fā)放到每一個城管執(zhí)法人員的手中，以此來規(guī)范和約束城管執(zhí)法人員的一言一行，保障和促進執(zhí)法工作的順利開展。二抓全員法律知識培訓。根據(jù)便民原則設(shè)置便民項目，積極做好幫扶工作，進一步加大對城鄉(xiāng)特困家庭幫扶力度，根據(jù)區(qū)下達的幫扶任務(wù)要求，制定了實施方案，及時將163戶幫扶任務(wù)分解、落實到個人。通過深入開展學習實踐落實科學發(fā)展觀活動、深刻學習領(lǐng)會十七屆五中全會精神等活動，全體干部職工做到了在解放思想中統(tǒng)一認識，以科學發(fā)展觀引領(lǐng)實踐創(chuàng)新，切實轉(zhuǎn)變黨員干部的不適應不符合科學發(fā)展的思想觀念。通過信息技術(shù)的集成應用與城市管理工作的體制創(chuàng)新，建立了科學的城市管理工作流程和績效評價機制，實現(xiàn)了城市管理從粗放到精細、從靜態(tài)到動態(tài)、從分散到集中的轉(zhuǎn)變，全面提高了城市管理水平。服務(wù)新區(qū)工作。全區(qū)新發(fā)生違法建設(shè)38起，全部拆除到位，辦理信訪件223份，辦結(jié)率100%。二是制作統(tǒng)一上崗證，設(shè)置統(tǒng)一價目牌，重新劃定停車線，要求工作人員掛牌上崗，規(guī)范服務(wù)，實行精細化管理。三是扎實整改措施。抓好城管精品創(chuàng)建工作。不折不扣地完成上級安排的所有任務(wù)，確保垃圾日產(chǎn)日清。我們將在新的一年里認真學習貫徹黨的十八屆三中全會精神，扎實推進“兩個普遍”，深入開展群眾路線教育活動，為開創(chuàng)賈汪改革發(fā)展新局面貢獻力量！第三篇：區(qū)城管局領(lǐng)導班子2010工作報告區(qū)城管局領(lǐng)導班子2010工作報告2010，根據(jù)區(qū)委辦公室《關(guān)于開展述職述廉述學述法和落實黨風廉政建設(shè)責任制暨懲防體系建設(shè)考核活動的通知》精神，現(xiàn)將局領(lǐng)導班子2010工作目標完成情況、學法用法守法執(zhí)法工作情況報告如下：一、目標完成情況2010年, 我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，以推進城市長效綜合管理為核心，以工作目標為方向，以全面提升市容市貌為抓手，全局上下牢固樹立大局意識，突出重點，攻克難點，打造亮點，強化措施，扎實苦干，較好地完成了各項工作任務(wù)。工會經(jīng)費征繳工作又有新跨越。認真開展勞動法律監(jiān)督檢查活動，檢查了80余家單位，發(fā)現(xiàn)違法用工行為22條，下發(fā)整改通知22份。與區(qū)安監(jiān)、衛(wèi)生、人保部門聯(lián)合開展了“關(guān)注職工健康、創(chuàng)建幸福企業(yè)”活動，共培訓工會干部200余名，檢查企業(yè)300余家，督查抽查企業(yè)32家，形成了我區(qū)職工安全情況調(diào)研報告，為我區(qū)制定安全政策提供依據(jù)。截止到目前，全區(qū)新建工會組織45家，新增會員7873人，新增基層組織（法人單位）55家，全區(qū)基層組織總數(shù)達到755家，法人單位947家，會員人數(shù)64063人。一是開展幫扶慰問活動。突出重點項目，開展“重點工程建設(shè)”競賽活動。加強工會干部知識培訓。對中小型的非公企業(yè)，采用區(qū)域工會聯(lián)合會組建模式來擴大工會組織覆蓋面，推進了區(qū)域非公企業(yè)工會組織量的擴張；三是突出行業(yè)工會工作亮點，在全市率先成立了服務(wù)業(yè)行業(yè)工會、醫(yī)療機構(gòu)分行業(yè)工會，完善和補充了區(qū)域和獨立工會組織的“真空地帶”，做到了工會組建優(yōu)勢互補；四是突破外資企業(yè)工會組建難點，采用區(qū)、街道、社區(qū)三級工會組織聯(lián)動；黨、政、工三方聯(lián)動；總部、分部、基層三層聯(lián)動工作法，成功在沃爾瑪、五星電器、旺旺食品有限公司等知名外企中組建了工會組織，2010年新建獨立工會20家，新增基層工會組織(法人單位)40個，新發(fā)展工會會員2500多人，超額完成了上級工會下達的工會組建目標任務(wù)，為正常開展工作奠定了堅實的組織基礎(chǔ)。區(qū)總工會在五一節(jié)前組織召開了全區(qū)工會工作會議暨“五一”表彰大會，會議對全區(qū)工會工作進行了總結(jié)回顧，對2010年工會工作進行了布置，會議還對相關(guān)的先進集體和先進個人進行了表彰獎勵。全區(qū)80多名工會工作者、基層職工參加了培訓；三是選樹示范典型單位。二、領(lǐng)導班子運行情況（一）主要工作及實績。全區(qū)涌現(xiàn)出一批深受廣大職工群眾信賴和擁護的先進集體和先進個人，被XX省總工會授予：“XX省模范職工之家”2個、“XX省模范職工小家”1個、“XX省優(yōu)秀工會工作者”1個，“XX省優(yōu)秀工會積極分子”1個、“支持工會工作的優(yōu)秀領(lǐng)導干部”1個。2013年共培訓各類職工502人，培訓資金14萬元。經(jīng)審工作更加規(guī)范有序。1積極發(fā)揮勞模創(chuàng)新工作室作用。主干道有門公廁做到早5點開門，晚10點關(guān)門，免費為市民服務(wù)。二是措施到位，對轄區(qū)道路上的經(jīng)營戶進行全面調(diào)查，建立臺賬，沿街的廣告牌，逐戶量定尺寸，統(tǒng)一制作，做到精細操作，分類實施。二是過細排查問題。非機動車停車點管理工作。（三）防治違法建設(shè)工作今年以來，以零違建街道、零違建社區(qū)創(chuàng)建活動為載體，進一步深化認識，強化措施，真抓實干，不斷優(yōu)化防違治違的各項機制，開創(chuàng)了全區(qū)防治違法建設(shè)工作的新局面。安排環(huán)衛(wèi)人員在做好美食節(jié)主會場周邊主要道路清掃保潔的基礎(chǔ)上，還先后2次安排人員、機械對美食節(jié)主會場水池進行清淤處理，累計出動86人次、運輸車60輛次，經(jīng)5天奮戰(zhàn)，完成主會場清淤任務(wù)，清淤量達210余噸。一是安排人員直接參與供銷總社等5個地塊的拆遷工作；二是組織和參加拆遷地塊拆違行動8次，有力地推動了拆遷工作的進程。將信息報送、辦理情況納入到月度點評考核范疇，每月進行一次全面分析，形成客觀真實的書面考評資料，為提高數(shù)字城管派遣案件的處置效率發(fā)揮了重要的促進作用。特別是市轉(zhuǎn)交我區(qū)的張玉梅信訪問題，我局認真重視，全力維穩(wěn)，并力所能及地為其解決實際困難，動之以情，曉之以理，沒有出現(xiàn)一起越級上訪事件。（一）堅持學法，提高法律知識水平一抓領(lǐng)導班子成員的學習。（二）強化紀律制度建設(shè)，規(guī)范用法執(zhí)法行為在提高用法執(zhí)法能力方面，我們著重在執(zhí)行城管領(lǐng)域相對集中行政處罰權(quán)工作中，不斷總結(jié)提高。同時，我們還將執(zhí)法流程圖對外公示，接受社會各屆監(jiān)督，提高了城管執(zhí)法人員依法行政的意識和自覺性。將黨風廉政重要理論、重大決定以及重大事項列為黨組中心組學習討論的內(nèi)容，局黨組中心組成員帶頭撰寫學習體會，帶頭制定廉潔自律措施，充分發(fā)揮黨員干部帶頭示范作用。局領(lǐng)導班子制定了明確的黨風廉政建設(shè)責任制，實行一把手負總責、分管領(lǐng)導對分管工作負全責的責任制。目前我局的行政審批、行政處罰等全部公開透明運行，有效減少腐敗行為發(fā)生的機會。但是，我們對全系統(tǒng)賞干部落實黨風廉政工作的監(jiān)督還需要加強，要從違法案件中吸取教訓，進一步排查懲防體系建設(shè)工作的薄弱環(huán)節(jié)，采取更加嚴格的工作措施，堅決糾正工作中存在的問題，杜絕類似事情的發(fā)生?；次髦行姆?wù)能力全面提升，按照省示范中心的標準，優(yōu)化功能設(shè)置，全面完成了北京路及西安路兩