【正文】 重大節(jié)日，如三八節(jié)、五一節(jié)、元旦等，集團工會拿出方案，開展豐富多彩的活動，組織教職工籃球賽、拔河比賽，女職工乒乓球賽、跳繩比賽，營造了多姿多彩的校園文化氛圍，推動校園文化建設(shè)和精神文明建設(shè)，給學(xué)校工會工作帶來了蓬勃的生機。我們還積極動員老師、學(xué)生參加市縣教育工會的競賽、征文活動，其中張平老師獲市教書育人技能大賽一等獎；劉衛(wèi)華老師獲市“尋找最美女教師”征文演講比賽一等獎；季麗華、陳玲、楊言明等15位老師獲縣“尋找最美女教師”征文、攝影比賽一等獎。七、今后打算加強學(xué)習(xí)，常思己過，提高自身素質(zhì)和修養(yǎng)。二是從工作上關(guān)愛，提升隊伍綜合素質(zhì)。一是建立長效機制，推進“安康杯”競賽活動。按照《黑龍江省企事業(yè)單位員工代表大會條例》要求，落實全心全意依靠工人階級的指導(dǎo)思想，突出維護職能，在公司第三屆員工代表大會屆滿之際，做好第四屆員工代表大會的員工代表換屆選舉工作，按照員工、技術(shù)人員和一般管理人員比例應(yīng)不少于50%，女員工代表比例不低于本單位女員工占全體員工人數(shù)的比例。遇到問題向領(lǐng)導(dǎo)匯報溝通、與同志商量探討，以謙虛務(wù)實的精神對待工作，因此，同志關(guān)系和協(xié)，工會干部團結(jié)，配合意識較強，助手和參謀作用發(fā)揮得比較好，起到了承上啟下的良好作用。四是深入實施送溫暖工程。今年共舉辦井口送溫暖活動共8次，參加985人次，切實將礦黨政的關(guān)懷送到職工的心坎上，為搞好安全生產(chǎn)筑牢了第二道防線。三是廣泛開展勞動競賽。二、加強勞動競賽，樹立典型人物，職工技能素質(zhì)得以提高 一是加強班組建設(shè)，提升職工素質(zhì)。二是堅持司務(wù)公開制度。二是在工作上熱情有余，思考不足，工作的招法還不夠靈活，對基層的指導(dǎo)和服務(wù)還需進一步加強。堅持每年開展工會干部培訓(xùn)班，培訓(xùn)240余人次，培訓(xùn)率100%。三年來，堅持季度職工思想狀況分析制度，帶頭深入基層、深入群眾，主動到困難多的地方去，到職工意見多的地方去，全面了解職工思想動態(tài)，認真分析形成原因，科學(xué)制定工作措施，為有針對性的開展職工思想教育和領(lǐng)導(dǎo)決策提供了依據(jù)。三年來，共召開職工代表團（組）長聯(lián)席會18次，審議通過了“安全生產(chǎn)禁令”、“企業(yè)年金實施辦法”、“倒班津貼調(diào)整標準”和“勞模推薦及評選”等多項涉及企業(yè)改革發(fā)展和職工切身利益的重大事項。三年來，我充分利用熟悉生產(chǎn)、熟悉基層、熟悉一線的工作優(yōu)勢，緊密圍繞公司中心任務(wù)，先后開展了“五比五創(chuàng)”勞動競賽、“五比一?！眲趧痈傎?、“巾幗建功立業(yè)”競賽活動。所領(lǐng)導(dǎo)十分重視工會活動場所建設(shè)，先后建成了職工健身活動中心、乒乓球室、藍球場、200米跑道等室內(nèi)外活動場所，基本滿足了職工文化娛樂活動的需要。加強工會組織建設(shè)，按照有關(guān)規(guī)定，及時調(diào)整增加了工會工作活動小組，結(jié)合工會各工會委員職責(zé)及工作崗位對工會基礎(chǔ)工作進行了細化，做到分工到位，職責(zé)明確。充分發(fā)揮工會聯(lián)系黨群組織的紐帶和橋梁作用，重點是以服務(wù)船閘中心工作，開展了“安康杯”競賽、水運系統(tǒng)安全競賽，積極組織職工參加“中國夢、勞動美我的安全家園”安全文化主題征文活動，推進船閘安全生產(chǎn)標準化和“1+3”安全監(jiān)控工作體系，通過安全政策法規(guī)學(xué)習(xí)宣傳、安全衛(wèi)生知識教育培訓(xùn)、安全文化建設(shè)和安全目標責(zé)任簽訂等措施，加強職工安全責(zé)任意識，不斷提高職工安全意識和事故防范能力。有實效的組織好集中學(xué)習(xí)，通過各種形式和活動，引導(dǎo)職工、鼓勵職工、激勵職工、培養(yǎng)職工學(xué)文化、學(xué)知識的自學(xué)興趣。工會協(xié)助黨支部開展黨的群眾路線教育實踐活動，通過我所的“星期一課堂”舉辦講座、專題輔導(dǎo)、研討交流、積極組織職工參加主題征文活動、知識測試等，緊緊圍繞黨的十八大、十八屆三中、四中全全會、黨章、總書記系列講話、全面學(xué)習(xí)和宣傳中國工會十六大、省總十三大、市總?cè)珪叭泻降拦ぷ鲿h精神，全面理解黨的方針政策和對工會工作的指示要求，引領(lǐng)職工統(tǒng)一思想，明確目標，積極工作，促進各項任務(wù)的完成。七、以關(guān)愛和服務(wù)職工為根本，不斷增強工會組織凝聚力，以鎮(zhèn)總工會牽頭，基層工會密切配合，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)組織開展了送醫(yī)送藥活動，先后為500余名一線職工進行了免費身體健康檢查，送去了價值2000多元的藥品。四、組織職工積極開展建功立業(yè)活動。年初鎮(zhèn)工會制定了勞動關(guān)系預(yù)警方案，對重大勞動爭議文體進行及時預(yù)警、預(yù)報。提出職業(yè)病防護指導(dǎo)，并為困難職工發(fā)放了優(yōu)惠體檢卡，使困難職工得到有效救助，進一步增強了工會組織的凝聚力和親和力。今年鎮(zhèn)工會以創(chuàng)建“五型班組”、“工人先鋒號”、爭做“五好職工”活動為載體，積極開展企業(yè)職工建功立業(yè)活動。上半年鎮(zhèn)工會信訪案件為零。在半年的工作中，通過努力取得了一些成績，但與市總工作的要求還有較大的差距，在下半年我們將完成夏送清涼、秋送親情、冬送溫暖”常項幫扶活動，重點做好“兩節(jié)”救助、“金秋助學(xué)”、修繕住房等品牌幫扶工作；完善大病救助機制，將低保職工納入救助范圍。鎮(zhèn)工會組織5家企業(yè)開展技能競賽，技術(shù)創(chuàng)新活動。二、圍繞廣大職工的基本要求，切實做好安全生產(chǎn)和勞動保護工作。指導(dǎo)基層工會積極參與組織職工技能培訓(xùn)活動，合理確定培訓(xùn)內(nèi)容，促進職工知識更新和技能升級。在全鎮(zhèn)非公有制企業(yè)中開展以“雙愛雙評，為主要內(nèi)容的“職工之家”建設(shè)活動，取得了良好的效果。2014年鎮(zhèn)工會工作重點之一就是做好安全生產(chǎn)、勞動保護群眾監(jiān)督、勞動檢查工作，為全鎮(zhèn)平安、和諧而努力。第一篇：工會述職報告2014工會半年總結(jié)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們大家好！我鎮(zhèn)工會按照市總工會年初工作的總體要求：以黨的十八屆三中全會、中國工會十六大精神為指導(dǎo)，貫徹落實市委八屆五次全會和省、市總?cè)瘯瘢o緊圍繞構(gòu)建和諧勞動關(guān)系這一主線，全力推進“六個專項行動”升級發(fā)展，著力在創(chuàng)新工會組織體制、運行機制和活動方式上下工夫，在抓基礎(chǔ)、抓規(guī)范、抓活力上下工夫，在全面深化改革大局中充分發(fā)揮工會組織作用。今年鎮(zhèn)工會配合鎮(zhèn)工業(yè)、安全生產(chǎn)部門，對所轄企事業(yè)單位用工，勞動保護、安全生產(chǎn)等工作進行不定期檢查，對存在隱患的企業(yè)提出意見，幫助企業(yè)消除隱患。五、加強職工文化建設(shè)。同時要對上級組織負責(zé)，要從思想上認識同市總保持一致，圓滿完成市總下達的各項工作任務(wù)。2014年鎮(zhèn)工會工作重點之一就是做好安全生產(chǎn)、勞動保護群眾監(jiān)督、勞動檢查工作，為全鎮(zhèn)平安、和諧而努力。在全鎮(zhèn)非公有制企業(yè)中開展以“雙愛雙評，為主要內(nèi)容的“職工之家”建設(shè)活動，取得了良好的效果。指導(dǎo)基層工會積極參與組織職工技能培訓(xùn)活動，合理確定培訓(xùn)內(nèi)容，促進職工知識更新和技能升級。二、圍繞廣大職工的基本要求，切實做好安全生產(chǎn)和勞動保護工作。鎮(zhèn)工會組織5家企業(yè)開展技能競賽，技術(shù)創(chuàng)新活動。在半年的工作中，通過努力取得了一些成績，但與市總工作的要求還有較大的差距，在下半年我們將完成夏送清涼、秋送親情、冬送溫暖”常項幫扶活動，重點做好“兩節(jié)”救助、“金秋助學(xué)”、修繕住房等品牌幫扶工作；完善大病救助機制，將低保職工納入救助范圍。上半年鎮(zhèn)工會信訪案件為零。今年鎮(zhèn)工會以創(chuàng)建“五型班組”、“工人先鋒號”、爭做“五好職工”活動為載體，積極開展企業(yè)職工建功立業(yè)活動。提出職業(yè)病防護指導(dǎo)，并為困難職工發(fā)放了優(yōu)惠體檢卡，使困難職工得到有效救助，進一步增強了工會組織的凝聚力和親和力。加強職工的思想政治工作。積極開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做學(xué)習(xí)型職工”活動，以多種形式開展知識、業(yè)務(wù)測試、積極組織參加航道職工讀書征文競賽等活動，以此調(diào)動職工多讀書、讀好書的積極性，建立“職工書柜”、“電子書屋”，使職工樹立“全員學(xué)習(xí)，終身學(xué)習(xí)”的理念。發(fā)起開展學(xué)習(xí)全市航道系統(tǒng)“服務(wù)明星”、“文明職工”的“雙學(xué)”活動，充分發(fā)揮典型示范帶動作用。每月組織一次工會業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)《工會法》、《中國工會章程》的法律法規(guī)，使全體工會干部熟悉工會工作的職能、基本任務(wù)、工作制度、工會會員的權(quán)利和義務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù)知識，切實提高工作能力和素質(zhì)，更好的為全體會員做好服務(wù)工作。同時，我們采取靈活多樣、喜聞樂見的形式，篇三：工會述職報告 述 職 報 告現(xiàn)將我擔(dān)任公司工會常務(wù)副主席三年來的學(xué)習(xí)、工作、廉潔自律情況匯報如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們提出寶貴意見。組織開展了班組“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“比學(xué)趕幫超”和育標桿、樹標桿、學(xué)標桿、爭當“精細管理標桿班組”活動。不斷深化職工素質(zhì)工程。修繕了文化宮，改造了俱樂部，擴建了門球場，啟動了計量活動館。規(guī)范開展工會經(jīng)費審計活動，獲得了xxxx市工會系統(tǒng)工會經(jīng)審工作規(guī)范化考核一等獎。因此，我將正視自身