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競賽方案-競賽方案營銷競賽活動方案-免費閱讀

2024-10-13 19:47 上一頁面

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【正文】 (三)計分及排名競賽項目分值競賽項目分值分配見附表X計分規(guī)則(1)個人競賽成績=L30%+H10%+Q10%+J50%其中:L為理論考試成績,H為繪圖成績,Q為查找缺陷成績,J為個技能考核成績。二、競賽內(nèi)容基礎(chǔ)及理論部分(包含理論技能基礎(chǔ)試卷、繪制條圖及低壓臺區(qū)圖、箱式變電站及環(huán)網(wǎng)柜缺陷查找)實際操作部分(掛線、緊線)三、競賽時間地點競賽時間2012年1月9日——2012年1月13日局內(nèi)自行選拔階段(選拔3人復(fù)習(xí)準(zhǔn)備參加全局選拔賽)2012年2月15日進行基礎(chǔ)及理論考試選拔(取參賽成績較好人員12名)2012年3月5日進行實際操作部分競賽地點鐵嶺供電公司職工培訓(xùn)中心。知識競賽成績記集體成績,不記個人成績。三、競賽規(guī)則:競賽分個人必答題、小隊必答題、搶答題、風(fēng)險題、觀眾搶答題。三、競賽活動監(jiān)督及組織管理活動方案審核和監(jiān)督工作:黨委書記吳子平具體落實督辦人:黨委副書記李福利主要負責(zé)科室:黨群科承辦部門:?;酪恢嘘犓?、活動參賽隊伍要求應(yīng)急救援中心機關(guān)及所各中隊支部選派一支參賽隊,每隊3名代表參加比賽(含一名管理人員)五、競賽時間:2018年12月27日上午10點整六、競賽地點:危化消防一中隊會議室七、競賽活動要求、流程及規(guī)則(一)競賽活動要求各支部必須高度重視此次競賽活動,認(rèn)真組織參賽人員,中心黨委將常態(tài)化開展此類活動,進一步提升黨員干部學(xué)知識、懂理論、用知識的能力;各支部書記領(lǐng)隊,機關(guān)及各中隊選派10人現(xiàn)場觀摩(含三名參賽隊員);參加活動人員必須統(tǒng)一著標(biāo)志服、打領(lǐng)帶、佩戴黨徽;參賽人員必須按照規(guī)定時間報到,遲到人員取消參賽資格,并中心予以通報;帶車參賽主要負責(zé)人必須做好車輛安全行駛的規(guī)范要求,確保車輛行駛安全工作落實到位;進入會場禁止大聲喧嘩,及時關(guān)閉手機或者調(diào)到震動,嚴(yán)格服從現(xiàn)場組織人員安排,出現(xiàn)違規(guī)人員追究中隊相關(guān)負責(zé)人的責(zé)任。競賽結(jié)束后,由到場的領(lǐng)導(dǎo)為獲獎選手頒獎,并進行總結(jié)性發(fā)言。各臺答題時選手可以相互討論,由一名選手代表抽簽答題,其它選手可以在規(guī)定時間內(nèi)補充。(2)在主持人讀完題目并宣布“開始”后, 各代表隊方可搶答, 搶答的代表隊可任意選一名代表回答,另外2名選手可以提示或補充。由5名同志組成評審組,如遇選手答題不全面或與答案接近時,由評審組裁定是否得分。九、比賽獎勵一等獎1名(獎金+獎品+證書)二等獎2名(獎金+獎品+證書)最佳團隊獎1名(獎金+獎品+證書)十、組織部門經(jīng)管系營銷與電商教研組十一、評委組成十二、賽后總結(jié):1.整理文字材料,以書面材料的形式對本次活動進行總結(jié);2.整理圖片材料,以圖片集的形式對本次活動進行總結(jié)。由主持人出題并宣布開始后選手進行搶答,最先搶答者得到答題機會,假如參賽者在規(guī)定的時間(10秒)內(nèi)回答不上或者回答錯誤則由主持人宣布正確答案后,進行下一輪搶答。(4)審核獲獎名單。第一篇:競賽方案競賽方案 營銷競賽活動方案競賽方案競賽方案 營銷競賽活動方案競賽方案競賽方案”揚帆起航!”主題營銷競賽活動方案——暨財富管理寶島行活動方案背景面對復(fù)雜多變且競爭日益激烈的證券業(yè),我司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)正面臨”傭金收入下降”與”營業(yè)成本擴張”的雙重壓力,新增客戶增長緩慢,存量客戶流失風(fēng)險加大,營業(yè)部營銷人員生存困難,在這種艱難的市場環(huán)境下并結(jié)合公司的現(xiàn)狀,我部擬開展《”揚帆起航”主題營銷競賽活動》,將以”分段凈新增”的概念引導(dǎo)營業(yè)部強化內(nèi)部管理、提升客戶服務(wù)水平,留住老客戶、吸引新客戶,持續(xù)穩(wěn)定地擴大客戶規(guī)模。(5)開展日常工作。提前搶答者失去本輪搶答資格。經(jīng)管系營銷與電商教研組二○一一年九月十六日第三篇:煤礦安全知識競賽競賽活動方案山西靈石天聚鑫輝源煤業(yè)有限公司 “安全知識競賽” 活動方案一、活動宗旨: 為進一步推進全礦員工對安全知識的學(xué)習(xí)和掌握,不斷強化全員安全意識提高崗位操作技能,切實增強業(yè)務(wù)知識應(yīng)用于實際工作的能力。各代表隊的基礎(chǔ)分值為100分,本代表隊成員在答題過程中出現(xiàn)的加分、扣分均在此基礎(chǔ)上增減。主持人未發(fā)出“開始”的指令,觸到搶答器的代表隊視為犯規(guī),
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