【正文】 考核結果于201X年2月27日至3月5日在局機關進行公示，公示期間無異議。并針對我局工作實際，加大了平時工作考核的比重，制定了考核標準。掩卷沉思，深知有些工作與領導的要求還有一定差距，有些想法還有待進一步成熟完善，有些做法也尚待繼續(xù)身體力行。茶余飯后睡覺前，都可以翻翻書本，把讀書視為自己生活的一部分。在與同事、領導甚至外單位人員交往中要時刻體現(xiàn)年輕人的朝氣與活力，熱心于內(nèi)務整理、跑腿送信等“苦活累活”，熱心于端茶倒水、充當“服務員”，真誠待人，與人為善。關鍵詞之二：細心。借調(diào)期間的工作，雖不盡善盡美，卻也恪盡職守。在各位領導、同事的幫助下，我實現(xiàn)了“較短時間熟悉業(yè)務、規(guī)定時間完成任務”的預定目標?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下：一、自覺加強理論學習，努力提高自身素質(zhì)一年來，我利用各種閑暇時間，主動加強政治學習，多讀書、多看報、多關注社會熱點，及時了解黨和國家的方針政策，認真學習實踐科學發(fā)展觀，始終用黨的最新理論成果武裝自己，始終與黨中央保持一致，不斷提高自己的思想政治覺悟。在具體工作中，我努力做好服務工作，當好參謀助手：一是認真收集各項信息資料，全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況，分析工作存在的主要問題，總結工作經(jīng)驗，及時向領導匯報，讓領導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況，為解決問題作出科學的、正確的決策。工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。全力做好干部職工勞資及社保等工作。認真并超額完成信息上稿任務，在國家省市及局網(wǎng)站、刊物發(fā)表文章及信息共20篇。按局制度到醫(yī)院看望了因病住院退休職工2人次、為副廳級待遇退休人員辦理了住院體檢費用的審批手續(xù)。完成工資改革、機關事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險改革工作，辦理工資增資手續(xù)46人，錄入?yún)⒈?shù)據(jù)83人。(1)精準識貧。二是開展扶貧工作。按要求對每個黨員繳納基數(shù)及時核算審批，公布黨費收支情況，做到了黨費收繳無差錯。各支部組織黨員干部開展學習和支部書記上黨課活動。召開機關黨委會議4次，認真部署年度黨務工作，組織機關黨委委員集中學習基層黨組織工作條例，制定下發(fā)《中共郴州市畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局機關委員會黨建工作計劃》，各支部制定工作計劃，組織開展黨建創(chuàng)先爭優(yōu)活動。落實我局201X年事業(yè)單位公開招聘計劃，完成市畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量檢驗檢測中心公開招聘資格審查工作，順利通過筆試、面試環(huán)節(jié)，進入體檢程序。開展了“回頭看”、 健全完善工作臺賬，按要求向市群教辦上報了《開展“回頭看”工作情況匯報》、《深化整改落實及鞏固和拓展教育實踐活動成果情況報告》。及時傳達全市“三嚴三實”專題教育座談會精神，購發(fā)學習資料。到市公務員局、市財政局同意，我局201X年繼續(xù)為實施公務員績效考核試點工作單位，繼續(xù)執(zhí)行績效金制度。四是確定考核等次。四是組織干部理論考試活動，參考率100%。組織集中學習13次。按照市委市政府要求，組織對本局部門行政權力清單、實行縣市區(qū)屬地管理權力清單及委托、轉報類等權力清單進行編制，共完成編制和上報和公布本部門權力清單160項。增設計劃財務科，改變了多年來與省局計財處無對應職能科室的局面，理順了關系，調(diào)整優(yōu)化了機構結構，為促進全市養(yǎng)殖業(yè)項目申報管理創(chuàng)造條件。五、不足之處新組建人社局后，對其他處室的業(yè)務在有些方面還不熟悉，加之基本沒有輪崗，因此在政策業(yè)務學習方面還需加強。按照局辦公室安排，組織相關人員完成了我局XX年績效考核的各項工作，其中組織迎檢的精神文明、平安建設受到了街道辦的表彰。審核了3家州直單位科級非領導職數(shù)，對確職人員進行了檔案審查，配合完成了3份政府任免文件的處理。在完成上述重點工作的同時，我還參與完成了以下工作任務：按自治區(qū)要求完成了伊犁州行政機關公務員管理機構建設情況調(diào)研工作。三是努力推進公務員信息系統(tǒng)建設工作。崗位調(diào)整后，我感到個人理論知識和業(yè)務水平需要盡快提高以適應新崗位的要求，因此學習的緊迫感增強了。近三年來，累計參與培訓初任公務員4期，培訓學員1100名。有時候不注意講究工作方法。年內(nèi)，參與審批了20多所民辦教育機構，使我市民辦教育力量進一步壯大，民辦教育工作又上新臺階。黨的xx屆四中全會《****中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》出臺后，在支部和同志們的幫助下，我又對其進行了系統(tǒng)的學習，并及時撰寫學習心得體會與同志們交流，通過學習，豐富了自己的政治理論，提高了思想認識，不斷在學習中豐富自己、充實自己、鞏固自己、提高自己。2018年公務員年終總結與2018年公務員年終總結范文大全匯編第 26 頁 共 26 頁2018年公務員年終總結《XX年公務員年終總結》時光荏苒、日月如梭，不知不覺間，猴年已逝、猴年降臨，真是時不我待!20**年，是我走出大學校院、踏入社會的第一年，也是注定要在我人生中留下濃重一筆的一年。一直以來，我就有一個美好的愿望，那就是有朝一日能加入中國共產(chǎn)黨。四、團結同志、虛心請教，營造和諧工作氛圍 因為剛參加工作，對業(yè)務還不是很熟悉，難免會遇到這樣那樣的困惑和不解，每當這時，我就會主動向工作經(jīng)驗豐富的同事或領導請教。在一些工作細節(jié)上不夠細心，犯一些不該犯的錯誤。舉辦畜牧、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、檔案、黨干校等專業(yè)的繼續(xù)教育培訓班65期，培訓學員4800名。在領導的關心下，我一方面加強業(yè)務學習，另一方面努力地完成好各項工作任務，至今主要作了以下工作：一是認真組織完成了全州公務員職業(yè)道德理論考試。這項工作上級要求高，工作量大。根據(jù)各縣(市)材料及統(tǒng)計表匯總情況，將全州公務員管理機構隊伍總體情況、運行情況及存在的問題和建議總結歸納后上報了自治區(qū)公務員局。向局辦公室上報工作信息8篇，在局網(wǎng)站發(fā)布工作信息5次，完成《州長信箱》答復2個。參與了局各類評先評優(yōu)的方案設計、述職等工作。XX年公務員年終總結范文大全【二】201X年，人事科在局黨組的正確領導下，緊緊圍繞全局總體工作思路，按照年初的制定工作計劃和科室職能職責，認真做好政工人事工作，努力建設干部隊伍，進一步提高黨建工作科學化水平，為促進全局各項工作提供了堅強的政治思想保證和人才支撐。二是順利完成畜禽屠宰職能移交和監(jiān)管工作。(二)加強干部隊伍建設，為推進全局工作提供人才支撐搞好學習教育，提高隊伍素質(zhì)。開展以“把握新常態(tài)、立足新起點、完成新使命”為主題的學習心得體會評比交流活動，共收集干部職工心得體會45篇，張貼在局辦公樓一樓心得體會專欄進行交流，評選一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。開展績效考核，加強隊伍管理(1)全面完成201X年度科室績效考核工作。評出優(yōu)秀、良好、合格科室各4個，局先進工作者15名。二是修改完善考核方案。5月29日，局黨組書記、局長黃仲同志為全局干部職工上了一堂生動的黨課：《自覺踐行“三嚴三實” 爭當服務“三農(nóng)”好干部》，專題黨課效果測評滿意率100%。(5)開展“一進二訪”活動。(3)做好職稱工作。注重培養(yǎng)黨務干部。七一期間，按照機關黨委下發(fā)的《中共郴州市畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局機關委員會關于開展七一活動的通知》，開展了優(yōu)秀黨員評選、慰問困難黨員、下基層調(diào)研等黨建活動，評選表彰優(yōu)秀黨員10名，走訪慰問老黨員、生活困難黨員共18人。嚴格按黨員發(fā)展程序，按要求上報市直工委經(jīng)批準后，發(fā)展預備黨員1名。深入調(diào)研，制定了201X年至XX年的兩年幫扶工作計劃，開展培訓村民骨干、建設村部基礎設施、村河堤整治、整修灌溉水渠、開通村部寬帶網(wǎng)絡、發(fā)動種植百香果等一系列工作。10至11月，完成187戶在冊貧困戶逐一走訪核實建檔工作，局黨組書記、局長黃仲帶頭深入到貧困戶中、訪困問需、訪貧問計，其他領導及科級以下