20xx年公司發(fā)展措施會(huì)議上的工作報(bào)告與20xx年公司員工演講稿匯編-免費(fèi)閱讀
【正文】 裝配完后要多留個(gè)心眼，嚴(yán)格做到自檢、互檢、專檢，把好每一道關(guān)，千萬不能報(bào)著僥幸的心理，敷衍了事，更不能偷工減料，對(duì)裝配質(zhì)量要做到高要求，執(zhí)行到位，滴水不漏！領(lǐng)導(dǎo)常說：“沒產(chǎn)量就沒飯吃，沒質(zhì)量更沒飯吃。2018年公司員工演講稿XX年是中國共產(chǎn)黨第92周年華誕，是辛亥革命的第102周年，也是我們xx機(jī)器股份有限公司成立第62周年。XX年，我們將在公司開展大規(guī)模的職工教育培訓(xùn)活動(dòng)。強(qiáng)化管理，樹立“質(zhì)量在我手中、xx在我心中”的理念，進(jìn)一步打造“xx品牌”。圍繞目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，進(jìn)行人員調(diào)整，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子成員的分工，把全年的工作任務(wù)落實(shí)到季、落實(shí)到月、落實(shí)到班組、落實(shí)到個(gè)人，確保人人身上有指標(biāo)，個(gè)個(gè)身上有壓力。我們xx公司與罡陽公司同起步，但時(shí)過境遷，已遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于罡陽公司，分析原因，主要是缺乏一個(gè)精神的凝聚，缺乏一個(gè)動(dòng)力的支撐，缺乏勇攀高峰、勇爭(zhēng)一流的勇氣和膽識(shí)。二、以考核的再強(qiáng)化、保證企業(yè)的快發(fā)展企業(yè)成立專門的考核辦公室，重點(diǎn)考核企業(yè)產(chǎn)品市場(chǎng)開拓情況、資金回籠情況、生產(chǎn)指標(biāo)完成情況、產(chǎn)品質(zhì)量和企業(yè)管理情況，加大“買賣制”
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1