20xx年女工委主席個人工作總結范文與20xx年女工委工作計劃范文匯編-免費閱讀
【正文】 (二)維護女職工合法權益，做好女職工愛心幫扶工作，保證女職工的工作權益、工資報酬、社會保障、工作安全和特殊權益不受侵害，特別是要做好單親大病女職工幫扶工作。(二)密切與縣財政局工會的工作，全面完成XX年度工作目標，工會將努力使全體會員團結一心，求真務實，為全面完成全年目標任務而努力工作。豐富多彩文化活動的開展，不僅活躍了女職工業(yè)余文化生活，增強了體質，而且也增強了女職工組織自身的凝聚力。今年3月公司女工委織開展“三八”婦女節(jié)女職工趣味活動比賽。從征集的情況來看，大部份女職工對公司女職工工作是滿意的，認為對《女職工勞動保護特別規(guī)定》、《女職工特殊權益保護專項集體合同》的執(zhí)行情況是到位的，同時也提出了一些意見或建設。四是加強宣傳，深入開展《女職工勞動保護特別規(guī)定》知識競賽活動。三、深入實施愛心幫扶工程，關心關愛女職工。一是通過職工崗前培訓、在崗技能提升培訓、高技能人才培訓大力提高女職工專業(yè)技術技能。女職工組織是工會組織的重要組成部分。二、深入實施素質提升工程，全面提高女職工的技能技術水平，充分發(fā)揮女職工的半邊天作用。四是通過積極參煤化集團、清潔能源公司及分公司組織的各項技能競賽，為女職工提供一個展示自我的平臺，提高女職工專業(yè)技術水平。今年在“金秋助學”活動中，對11戶困難職工考取大學的子女進行了幫扶，補助就學資金23000元，解決了他們的實際困難四、從實際出發(fā)，以人為本，維護女職工合法權益和特殊權益今年在維護女職工特殊權益方面：一是我們繼續(xù)認真落實《女職工特殊保護專項集體合同》、《婦女權益保障法》、《女職工勞動保護規(guī)定》，在勞動用工上認真落實了女職工禁忌勞動的規(guī)定。針對新形勢下工會女職工工作的新變化，我們加強調查研究，把握廣大女職工的新需求新期待，拓展聯(lián)系和服務女職工的新途徑新渠道，努力提升工會女職工工作科學化水平。六、開展豐富多彩的活動，增強女工組織的凝聚力和活力。三是以女工活動中心為依托，開展長期的女工文體活動。2018年女工委工作計劃范文XX年中心工會及女工委工作指導思想是：以黨的十七屆四中全會精神為指導，以機關作風整頓為契機，緊緊圍繞中心工作，繼續(xù)堅持“抓規(guī)范、促發(fā)展、創(chuàng)特色、爭先進、上水平”的總體思路，充分發(fā)揮工會及女工委組織在全面完成XX年度各項目標任務中的巨大推動作用，努力維護職工的合法權益，奮力實現(xiàn)工會工作新跨越。充分利用“三八”、“五
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