20xx辦公室上半年工作小結與20xx辦公室上半年工作總結2匯編-免費閱讀
【正文】 辦公室后勤工作我們堅持按照“干大事，從細節(jié)做起。三、加強制度建設，做好人事工作今年上半年，辦公室從加強了**人事管理入手，進一步加強了**的各項制度建設，從工作制度、學習制度、行業(yè)規(guī)范、紀律要求等方面對干部職工的言行做出了更明確、更嚴格的要求，堅持政策性和原則性，做好職稱、工資、調配、退休、干部檔案管理、評優(yōu)等工作，通過嚴格有效的管理，推進了各項人事工作的開展。(二)檔案力求完整有序。(一)公文力求精品力作。四、深入實際，多跑現(xiàn)場，掌握車間反映的各種信息，并積極向集團《科訊簡報》投稿，及時做好公司對內對外外的宣傳報道工作。四、對日常勞動紀律要求不是太嚴格，例如偶爾會發(fā)生不穿工作就上班。2018辦公室上半年工作小結與2018辦公室上半年工作總結2匯編第 6 頁 共 6 頁2018辦公室上半年工作小結轉眼間上半年度已過去，回顧過去的半年時間，在公司領導的關懷下，在綜合管理部領導的正確帶領下，緊緊圍繞著集團公司提出的“科技創(chuàng)新年、精益管理年、效益滿意年”的目標而努力。五、缺乏創(chuàng)新意識，平時坐辦公室的時間多，去車間生產一線了解情況的時間，存在怕吃苦的思想。五、加強專業(yè)知識水平的提高，不斷拓展自己的知識面，爭取在實實踐中不斷積累更多的經驗，努力使自己成為一名多面手的人才。公文代表著單位的形象，其質量高低，直接反映辦公室工作的水平
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1