【正文】 要人人參與，個個盡責(zé)，事事落實。各單位要高度重視，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)工作；要精心謀劃、嚴(yán)密組織，明確責(zé)任范圍，逐級負(fù)責(zé)，狠抓落實。各單位要進一步加強園林綠化的養(yǎng)護管理和澆水噴淋工作，對人為損壞嚴(yán)重的地段，進行補缺補差；及時修剪過長萌發(fā)枝條，清除綠化帶內(nèi)雜草、磚石瓦塊等雜物和枯死枝；加強病蟲害防治，確保植物正常生長。堅持屬地管理和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，逐級落實，明確職責(zé)，落實責(zé)任。（五）結(jié)對幫扶工作。（三）宣傳和精神文明工作。一是開展基層組織建設(shè)年活動。制定并印發(fā)《xxxx市建筑垃圾運輸企業(yè)考核評比辦法》、《xxxx市建筑垃圾消納場管理辦法》、《xxxx市建筑垃圾運輸企業(yè)管理辦法》等建筑垃圾管理方面的規(guī)章。將綠化巡查工作延伸至三環(huán)周邊道路，共發(fā)現(xiàn)毀綠事件31件，其中處理完畢5件，其余26件移交市城管執(zhí)法局處理。為給政策法規(guī)出臺提供詳實、準(zhǔn)確的依據(jù)，我局結(jié)合工作實際，深入一線，認(rèn)真調(diào)研，形成了21份高質(zhì)量的調(diào)研報告或論文。（四）抓好建筑垃圾消納場設(shè)置工作。建立了出土工地、資質(zhì)企業(yè)、轄區(qū)建筑垃圾管理部門三方向工地現(xiàn)場派駐監(jiān)督員的監(jiān)管機制。四、實施“組合拳”，破解規(guī)范建筑垃圾運營秩序難題規(guī)范渣土車營運秩序是xxxx年市委、市政府確定的十件惠民實事之一。（六）城中村環(huán)境衛(wèi)生管理工作逐步規(guī)范。（三）加大公廁建設(shè)管理力度。三、多措并舉，市容環(huán)衛(wèi)工作有了新突破積極探索市容環(huán)衛(wèi)管理工作新機制，加強作業(yè)規(guī)范化、檢查制度化、管理長效化建設(shè)，因地制宜、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)做好市容環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，全面提高市容環(huán)衛(wèi)工作水平。5月18日，市政府在雁塔區(qū)專門召開了立體綠化現(xiàn)場會，強力推進這項工作。街頭小綠地廣場建設(shè)任務(wù)，我局負(fù)責(zé)督建，各區(qū)、開發(fā)區(qū)承建，全市共建成122個，超額完成任務(wù)。按照市補區(qū)建模式，首先在雁塔、未央、灞橋三個區(qū)全面推進了三環(huán)林帶建設(shè)，共計完成投資10520萬元，超額完成7000萬元的投資計劃和建設(shè)任務(wù)。（四）精細(xì)化管理工作取得了階段性成果按照省市共建大xxxx工作要求和市委、市政府有關(guān)會議精神，結(jié)合《xxxx市城市精細(xì)化管理工作實施方案》，多次組織人員研究討論市容園林精細(xì)化管理水平的提升措施，針對市容園林工作中管理不細(xì)、作業(yè)不精等管理粗放問題，制定了《市容園林精細(xì)化管理工作實施方案》，明確了解決道路清掃保潔人員配備不足、果皮箱設(shè)置凌亂不規(guī)范等市容園林工作的具體措施、完成時限、責(zé)任單位和責(zé)任人，并從具體操作層面上創(chuàng)新舉措，提出了市容園林精細(xì)化管理工作再延伸的12項要求，將精細(xì)化管理引伸到市容園林管理的各項任務(wù)、各個環(huán)節(jié)，努力從根源上打造與國際化大都市相適應(yīng)的市容市貌。整治活動取得明顯成效，我市順利通過“國衛(wèi)”復(fù)審。我局認(rèn)真梳理修改意見并對《實施方案》做了必要的調(diào)整。節(jié)日期間，公園景區(qū)游客多、人流量大，各公園景區(qū)要充分做好應(yīng)急保障工作，針對可能發(fā)生的情況，制定應(yīng)急預(yù)案。另外，春節(jié)馬上就要到了，大家要嚴(yán)格落實中央、省和市委“九個嚴(yán)禁”等有關(guān)要求，堅守不收、不送底線，不請吃、不吃請，把好用車關(guān)，一些場所不能去的，一定不要去，確保廉潔儉樸過節(jié)。要做到時間倒排、任務(wù)倒逼，在限定的時限內(nèi)保質(zhì)保量完成既定目標(biāo)任務(wù)。二是要確保政令暢通，決策之前有不同意見、不同看法，大家可以充分表達，但決策一旦做出，就要堅決執(zhí)行到位，決不允許在執(zhí)行決策和政令時陽奉陰違、說一套做一套，有令不行、有禁不止。有的干部安于當(dāng)太平官、逍遙官，對自身工作“心中無數(shù)”；有的干部工作推進不力，甚至有些失誤，仍然心不焦、氣不急，這種狀況要從根本上加以改變。遇到問題不繞道、遇到矛盾不回避、遇到困難不上交，要發(fā)揚“亮劍”精神，迎難而上，把別人不愿辦的事情辦了，把大家認(rèn)為難辦的事情辦了，把大家認(rèn)為辦不了的事情辦了，真正做到想干事、能干事、干成事。三、工作要求第一，要解放思想。全局上下要切實認(rèn)識到開展黨的群眾路線教育實踐活動的重要性、必要性和緊迫性，堅持教育和實踐兩手抓，真正使群眾觀念植根于思想、牽系于內(nèi)心、落實于行動。市綠化工程處、養(yǎng)護中標(biāo)企業(yè)要建立起完善的養(yǎng)護質(zhì)量保障體系，市園林局要強化業(yè)務(wù)行為的指導(dǎo)和管理行為的監(jiān)督，確保社會化養(yǎng)護工作上水平、顯成效。構(gòu)建明確清晰的監(jiān)管體系，強化園林局的行業(yè)管理作用，加強對各基層單位和各區(qū)園林部門的管理和指導(dǎo)。抓緊組織苗木采購和時花生產(chǎn)，做好青運會和園林綠化建設(shè)的苗木供應(yīng)保障工作。(2)加大公園建設(shè)改造力度。加大對公園游樂設(shè)施的安全大檢查，檢查安全疏散通道、食品衛(wèi)生、消防安全等的情況，排查和消除各類安全隱患，確保公園景區(qū)各項安全措施落實到位。二是做好政務(wù)公開和效能建設(shè)。將干部掛職鍛煉與更新知識培訓(xùn)相結(jié)合，配合上級部門做好選派優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部赴外地進行培訓(xùn)和掛職鍛煉。(二)抓黨建，強班子，隊伍戰(zhàn)斗力不斷增強 落實中心組學(xué)習(xí)制度，以中心組擴大學(xué)習(xí)的形式，吸收局機關(guān)黨員和基層副職以上領(lǐng)導(dǎo)參加學(xué)習(xí)，努力提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部綜合素質(zhì)，全年集中學(xué)習(xí)12次以上；分階段、有步驟學(xué)習(xí)黨的十八大精神和十八屆三中全會精神，制定并下發(fā)了《中共XX市園林局委員會關(guān)于進一步深入學(xué)習(xí)貫徹總書記一系列重要講話精神的通知》；在局系統(tǒng)開展“學(xué)習(xí)十八大、讀書促提升、園林創(chuàng)佳績”的讀書活動，大力營造讀書學(xué)習(xí)的濃厚氛圍；每月一次開展豐富多彩的道德宣講活動，提升園林職工道德修養(yǎng)。初步完成市花木公司二級施工資質(zhì)的升級及五一苗圃轉(zhuǎn)制為XX市園林建設(shè)開發(fā)有限公司的轉(zhuǎn)制轉(zhuǎn)型工作。完成了古樹名木地理信息管理系統(tǒng)的一期開發(fā)并于2013年2月起對公眾開放了古樹查詢等功能，全年共發(fā)出古樹養(yǎng)護任務(wù)書21份。完成五一五四路、華林路、烏山路、湖濱支路等多條道路的花化工作，共擺換時花約360萬盆，造型三角梅5000盆；在尤溪洲大橋、華林路、五四路等路燈燈桿懸掛花球，提升道路立體花化效果；繼續(xù)推進拆墻透綠工作，四城區(qū)共完成48處拆墻透綠點，通過建設(shè)通透式綠墻，讓單位、小區(qū)的綠化景觀向街道、向群眾敞開；各公園景區(qū)在普遍花化的基礎(chǔ)上，繼續(xù)推進特色花卉種植，改造提升景觀效果，其中閩江公園新增風(fēng)荷流韻景點，荷花景觀帶300多米，新增面積3000多平方，新增荷花7000多株。一是亮點打造，景觀凸顯。七是做好飛鳳山公園等公園建設(shè)前期工作。三是建設(shè)二環(huán)綠化景觀環(huán)。據(jù)統(tǒng)計，2013年我市建成區(qū)共新增道路綠地面積100多萬平方米，新增公園綠地面積100多萬平方米，改造提升公園景區(qū)15個，建成區(qū)園林綠化三項指標(biāo)為：%，%。本，接到數(shù)字化信息平臺反饋事件合計500件，件件抓落實，無一件二次派查，按時完成了反饋下達每件整改工作。在文明城市測評期間，局黨辦、人事督查科、園林辦等相關(guān)科室采取定期不定期形式對局屬二級機構(gòu)進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決問題，確保各項工作目標(biāo)任務(wù)落到實處。三、進一步加強安全保衛(wèi)工作。第一篇：市林業(yè)和園林局迎接文明城市測評工作總結(jié)市林業(yè)和園林局迎接文明城市測評工作總結(jié)市文明辦：在接到市文明辦關(guān)于文明城市測評通知后，我局黨組高度重視，立即進行部署安排，將目標(biāo)責(zé)任下達相關(guān)科室，確保測評期間不出現(xiàn)來自林業(yè)園林系統(tǒng)的問題，現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：一、進一步加大精細(xì)化管理力度。我局管轄的城市綠地面積大、區(qū)域分散、活動人員集中，為迎接檢查，局屬各單位進一步加大安全保衛(wèi)力度。通過以上多項措施，真正使創(chuàng)建工作落到了實處，讓整個公園景區(qū)煥發(fā)生機，為我市文明城市測評工作保駕護航。特別是今年第四季度在建設(shè)局的支持下，我局集中處理社區(qū)危樹116棵，為人民群眾排憂解難，多次受到市新聞媒體報道及社區(qū)群眾的表揚稱贊。園林綠化事業(yè)有了長足的發(fā)展，城市面貌煥然一新，“花城綠城水城”建設(shè)又邁出了重要的一步。完成二環(huán)路全線綠化改造提升，修復(fù)破損綠地，改造行道樹樹池，增設(shè)行道樹花壇，對南二環(huán)駁岸、擋墻等實施立體綠化，對全線14座高架橋、人行天橋和1座跨江立交橋進行綠化，二環(huán)兩側(cè)綠化景觀效果全面提升。完成建設(shè)項目選址意見書、方案設(shè)計的評審、可行性研究報告、環(huán)境影響評價報告書及社會穩(wěn)定風(fēng)險評估等工作。重點完成市區(qū)27座人行天橋、高架橋、地下通道花化（含二環(huán)路）和五一五四路、二環(huán)路等主要道路花壇改造，在橋上種植三角梅，通過時花、彩葉地被營造花壇花境，景觀效果連續(xù)、醒目，獲得市民的紛紛好評。園林綠化成果不斷鞏固發(fā)展一是加強工程質(zhì)量與綠化養(yǎng)護監(jiān)督。五是加大園林執(zhí)法力度。扶持并加強對本地企業(yè)的管理，審核福州本地園林綠化施工一級企業(yè)13家，核準(zhǔn)省內(nèi)其他城市在榕備案一級企業(yè)14家。、服務(wù)群眾工作建立局領(lǐng)導(dǎo)及科級干部掛鉤基層聯(lián)系制度，穩(wěn)步有序推進“四個萬家”主題實踐活動，及時整改落實收集到的27條（件）意見建議及亟待解決問題；加強幫扶力度，積極為困難職工送溫暖獻愛心，全年共看望慰問園林綠化重點工程一線干部、困難職工等60多人次，發(fā)放慰問金、慰問品共計5萬多元；深入推進政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，積極抓好參加“政風(fēng)行風(fēng)熱線”和“讓人民滿意”媒體直播活動，局主要領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)活動要求于年初面向社會作出公開承諾，并依承諾狠抓落實，在年底（12月16日），工作成效明顯，社會反響良好。組織局領(lǐng)導(dǎo)赴境外培訓(xùn)考察、人事干部培訓(xùn)、黨支部書記培訓(xùn)、公園口導(dǎo)游培訓(xùn)等，努力提高干部綜合素質(zhì)，推動園林工作再上新臺階；做好局系統(tǒng)10個事業(yè)單位18個崗位招考工作，完成24名專業(yè)技術(shù)人員和2名工勤技術(shù)人員的聘任，審核上報高層次專業(yè)技術(shù)人才訪學(xué)進修人選工作。加強政府信息公開、政務(wù)公開、園林網(wǎng)站、政務(wù)微博建設(shè)，加強效能監(jiān)督檢查，貫徹落實中央八項規(guī)定，做好績效評估工作。成績的取得來之不易，這是市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，也是全體干部職工團結(jié)奮斗，共同努力的結(jié)果。全面建成光明港公園，完成飛鳳山公園征遷、全面動建，完成名人公園、清涼山公園的前期工作，繼續(xù)完善提升南江濱堤外公園，加快實施江心公園、金山公園、南公園、馬尾東江濱公園等公園的新建和改擴建工作，力爭2014年新建改擴建10個城市公園，逐步形成“城在園中、園在城中”的公園體系網(wǎng)絡(luò)格局。注重儲備苗木的精細(xì)化管理，認(rèn)真做好出苗和綠化項目的對接工作。建立標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的工作程序，理順工作環(huán)節(jié)，提升工作效率。進一步挖掘公園文化內(nèi)涵，突出彰顯特色。開展黨的群眾路線教育實踐活動，要做好系統(tǒng)設(shè)計，強化群眾參與，突出整改落實，注重建章立制，確保取得令群眾滿意的實效。今年是全面深化改革的開局之年。三是要敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)。一方面，要進一步明確責(zé)任，把責(zé)任細(xì)化到人、落實到崗。三是要講求協(xié)調(diào)配合，全市園林綠化工作經(jīng)常會牽扯不同處室、不同單位，要牢固樹立“一盤棋”的思想，主動銜接、主動配合、主動補臺，發(fā)揮協(xié)同效應(yīng)，形成推動工作的強大合力，堅決杜絕推諉扯皮等現(xiàn)象發(fā)生。三是要以身作則。第六