【正文】 通過活動(dòng)凝聚人心，和諧了團(tuán)隊(duì)。五、載體豐富，打造“活力之家”我們注重把校園文化與建家工作有機(jī)結(jié)合，以文化活動(dòng)來豐富和帶動(dòng)建家工作，工會(huì)干部隊(duì)伍雖然大都是兼職，但責(zé)任心強(qiáng)、素質(zhì)高，工會(huì)工作有聲有色，有效調(diào)動(dòng)了廣大會(huì)員參與工會(huì)活動(dòng)的積極性。開展“幫困扶持”活動(dòng)，打造責(zé)任校園。由于維護(hù)了職工的合法權(quán)益和利益，多年來未發(fā)生一起勞動(dòng)爭議事件。建立完善的培訓(xùn)制度，鼓勵(lì)職工終身學(xué)習(xí)。齊抓共建。一、齊抓共管，打造“進(jìn)取之家”成立機(jī)構(gòu)。全面啟動(dòng)“職業(yè)技能鑒定起步年”，集中進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn)員工200多人次，累計(jì)有效培訓(xùn)時(shí)間800學(xué)時(shí)。2007年建立了互助基金會(huì)，幫助嚴(yán)重疾病等造成困難的職工，按照政策進(jìn)行了補(bǔ)助。職工工作收入逐年提高，工資月平均收入2006年1394元，2007年1895元，到2010年2700多元，獎(jiǎng)金也逐年增加；職工勞動(dòng)時(shí)間越來越少，基本執(zhí)行了工時(shí)制度，每天8小時(shí)，每周40小時(shí)。工會(huì)組織對(duì)職工崗位技術(shù)培訓(xùn)、崗位技術(shù)練兵、崗位技術(shù)比武、師徒結(jié)對(duì)和開展“安康杯”等活動(dòng)。二、突出民主建設(shè)，維護(hù)職工民主權(quán)力。第四篇：模范職工之家主要匯報(bào)材料人健藥業(yè)集團(tuán)工會(huì)模范職工之家匯報(bào)材料人健工會(huì)成立于1999年01月，今年01月份開好了第四屆第一次職工代表大會(huì)，10多年來我們工會(huì)在上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，公司領(lǐng)導(dǎo)的重視和大力的支持下，工會(huì)一班人利用工會(huì)組織平臺(tái)，充分發(fā)揮工會(huì)的組織優(yōu)勢，履行好了自己的職責(zé)，使企業(yè)工會(huì)逐步提升了素質(zhì)。通過開展活動(dòng)，既豐富了職工的文體生活，增強(qiáng)了職工體質(zhì)，陶冶了職工的情操，釋放職工緊張的工作壓力，同時(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)了職工之間的凝聚力。三、做好“幫扶解困”送溫暖活動(dòng)，增強(qiáng)工會(huì)的影響力 多年來，中心工會(huì)堅(jiān)持開展了“幫扶解困”和送溫暖活動(dòng)，一是開展了中心通過每月提取干部職工基本工資1%的比例，建立了互助基金庫，至2010年9月，已按照《職工互助基金辦法》先后為四名傷病住院及特殊困難的職工捐助了費(fèi)用，單人最高額數(shù)達(dá)到了5千元。通過學(xué)習(xí)教育，使“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范深入人心。學(xué)校將工會(huì)主席列入行政領(lǐng)導(dǎo)班子，工會(huì)參與了學(xué)校重大事項(xiàng)討論、人事變動(dòng)、評(píng)優(yōu)選先、項(xiàng)目開支、切實(shí)解決了工會(huì)工作中存在的問題和難題，工會(huì)制定了一系列能提高教職工思想素質(zhì)、凝聚人心的各種活動(dòng)，學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)和各部門都給予了時(shí)間和財(cái)力上的支持。(4)堅(jiān)持開展文體活動(dòng)、活躍教職工業(yè)余生活、促進(jìn)精神文明，凝聚人心。第二、強(qiáng)化校本研究。例如2009年烏魯木齊市“7．5”事件發(fā)生以后，學(xué)校工會(huì)配合黨支部及時(shí)組織教職工進(jìn)行思想教育和民族團(tuán)結(jié)教育。校務(wù)公開是一種讓教職工知情的手段，是學(xué)校民主監(jiān)督的重要形式，校務(wù)公開的目的是發(fā)動(dòng)和依靠教職工參與決策、管理和監(jiān)督。學(xué)校把工會(huì)工作納入精神文明管理目標(biāo)體系中，在學(xué)校的各項(xiàng)工作中都得以體現(xiàn)，如：學(xué)校安全 工作、師德師風(fēng)考核、各類政治學(xué)習(xí)活動(dòng)及講座等等，工會(huì)都發(fā)揮了很重要的作用。近年來，我校工會(huì)以黨的十八大勝利召開為契機(jī)，全心全意依靠教職工辦學(xué)，積極開展各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)，充分發(fā)揮工會(huì)“橋梁紐帶、幫助服務(wù)、參與促進(jìn)、活躍凝聚的作用，把創(chuàng)建高標(biāo)準(zhǔn)的“職工之家”作為促進(jìn)各項(xiàng)工作發(fā)展的重要載體，堅(jiān)持以“建家”加強(qiáng)管理，提高素質(zhì)，以“建家”優(yōu)化服務(wù)，促進(jìn)發(fā)展，齊心協(xié)力創(chuàng)建“模范職工之家”。第四，開展建設(shè)“職工之家”活動(dòng)，不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)工會(huì)活力。機(jī)關(guān)工會(huì)會(huì)員（代表）大會(huì)一般每年召開一次，其主要任務(wù)是：傳達(dá)全總和上級(jí)工會(huì)、同級(jí)黨組織的重要指示；聽取和審議機(jī)關(guān)工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的工作報(bào)告；計(jì)論并決定機(jī)關(guān)工會(huì)工作的重大問題；選舉機(jī)關(guān)工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員；評(píng)議、監(jiān)督機(jī)關(guān)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)人。三、切實(shí)搞好機(jī)關(guān)工會(huì)工作的自身建設(shè)首先要健全和完善機(jī)關(guān)工會(huì)的組織機(jī)構(gòu)。（四）依法維護(hù)職工合法權(quán)益當(dāng)前，機(jī)關(guān)工會(huì)突出維護(hù)職能，依法維護(hù)職工合法權(quán)益，應(yīng)主要從以下幾個(gè)方面入手：一要組織機(jī)關(guān)職工認(rèn)真學(xué)習(xí)、掌握法律法規(guī)，了解機(jī)關(guān)職工應(yīng)該享有的合法權(quán)益的范圍、內(nèi)容和有關(guān)條件，在團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工支持和參與改革的過程中實(shí)現(xiàn)依法維護(hù)職工權(quán)益；二要通過建立健全職工（代表）大會(huì)或工會(huì)會(huì)員（代表）大會(huì)，作為實(shí)現(xiàn)維護(hù)職工合法權(quán)益的制度保障，探索各種適合本機(jī)關(guān)實(shí)際的參與和維護(hù)的形式和渠道；要積極探索機(jī)關(guān)工會(huì)的特點(diǎn)和規(guī)律，通過建立各種民主制度，使職工的民主權(quán)利得到尊重，合法權(quán)益受到保護(hù)?？梢酝ㄟ^機(jī)關(guān)職工大會(huì)或機(jī)關(guān)職工代表大會(huì)實(shí)現(xiàn)對(duì)機(jī)關(guān)內(nèi)部事物的民主參與和民主監(jiān)督，并以此作為機(jī)關(guān)職工民主管理的基本形式。當(dāng)工會(huì)主席把慰問金送到她手上時(shí)，她十分感激，從慰問金中拿出200元塞給工會(huì)主席，說此事為她辦得太辛苦了。三是做好向社會(huì)延伸幫扶。一是組織職工開展提合理化建議活動(dòng)，為機(jī)關(guān)的內(nèi)部管理、建設(shè)出謀劃策、獻(xiàn)計(jì)出力，提升機(jī)關(guān)民主化、科學(xué)化管理水平。從而形成領(lǐng)導(dǎo)重視，工會(huì)組織具體實(shí)施，上下齊抓共管，動(dòng)員職工廣泛參與的格局，確保創(chuàng)建工作有條不紊地開展。第一篇：開展建設(shè)模范職工之家活動(dòng)情況匯報(bào)深入開展建設(shè)模范職工之家活動(dòng)，是基層工會(huì)組織的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，是工會(huì)建設(shè)中帶有根本性的一項(xiàng)長期任務(wù)，是推動(dòng)工會(huì)各項(xiàng)工作落到實(shí)處的重要手段，是工會(huì)固本強(qiáng)建和充分發(fā)揮作用的有效載體。二、突出建家活動(dòng)工作重點(diǎn)，狠抓落實(shí)。如對(duì)機(jī)關(guān)制定制度的執(zhí)行、車輛管理等，許多職工提出合理化的建議，得到機(jī)關(guān)行政采納。XX年，機(jī)關(guān)黨委、工會(huì)向機(jī)關(guān)打報(bào)告資助5萬元給恭城縣龍圍村種植楊梅果樹，使該村農(nóng)民早日脫貧致富。工會(huì)主席對(duì)她解釋說：“這是我們工會(huì)應(yīng)該做的，這錢我們不能收”！工會(huì)一滴一點(diǎn)的工作，無不體現(xiàn)對(duì)職工的關(guān)愛，一些職工深有感觸地說：“工會(huì)就像我的家”！二、如何做好新時(shí)期機(jī)關(guān)工會(huì)工作時(shí)代賦予工會(huì)工作者以重任。要在堅(jiān)持和完善民主渠道的同時(shí)，結(jié)合本單位的實(shí)際，積極探索各種形式的職工民主參與、民主監(jiān)督、民主管理的實(shí)現(xiàn)形式和渠道。三要加強(qiáng)職工的法則教育和民主意識(shí)教育，使廣大職工能夠自覺地遵守法律、法規(guī)，主動(dòng)參與改革，參與民主管理工作，并能夠依法維護(hù)自己的合法權(quán)益。按照《工會(huì)法》和《重慶市工會(huì)工作條例》的規(guī)定，工會(huì)會(huì)員在25人以上的單位，應(yīng)建立基層工會(huì)委員會(huì)。二是建立健全機(jī)關(guān)工會(huì)的集體領(lǐng)導(dǎo)制度。開展建設(shè)“職工之家”活動(dòng)，是各級(jí)工會(huì)組織和廣大工會(huì)干部在貫徹落實(shí)黨中央對(duì)工會(huì)工作重要指示的實(shí)踐中的一個(gè)創(chuàng)造，是提高工會(huì)工作整體水平的有效形式。在創(chuàng)建活動(dòng)中，為確保創(chuàng)建工作的順利開展，我校專門成立了以張宇恩書記為組長，以鄔亞群主任為副組長、學(xué)校工會(huì)委員為成員的創(chuàng)建“模范職工之家”的共建領(lǐng)導(dǎo)小組，有組織、有計(jì)劃、有步驟的開展創(chuàng)建活動(dòng)。建立和完善民主管理制度。推進(jìn)校務(wù)公開不僅為教職工行使當(dāng)家作主的權(quán)利提供了重要條件而且是教職工實(shí)現(xiàn)自身經(jīng)濟(jì)、政治和精神權(quán)益的重要手段。每年利用寒暑假、開學(xué)以后每周一中午政治學(xué)習(xí)時(shí)間對(duì)教職工進(jìn)行師德師風(fēng)教育、民族團(tuán)結(jié)教育、“四個(gè)認(rèn)同”教育、“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”“法律法規(guī)”教育等政治思想教育。第三、優(yōu)質(zhì)課大賽。為了豐富教職工精神生活、展示教職工的才能，工會(huì)每年堅(jiān)持舉辦元旦迎新年文藝節(jié)目匯演；三八婦女節(jié)趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)或拔河、中長跑比賽：五一、十一、教師節(jié)歌詠比賽：由于教學(xué)任務(wù)重、壓力大有時(shí)會(huì)產(chǎn)生郁悶心情，工會(huì)經(jīng)常組織卡拉OK演唱會(huì)，給教師一個(gè)減壓的場所。工會(huì)在每年開展的文體活動(dòng)、歡慶教師節(jié)、三八婦女節(jié)等活動(dòng)時(shí)，遇到教師參加活動(dòng)的時(shí)間難統(tǒng)一的困難，學(xué)校黨支部書記張宇恩給予了大力支持，學(xué)校副校長、各部門負(fù)責(zé)人也非常配合給與工會(huì)方便。廣大會(huì)員自覺做到遵章守紀(jì)、遵守職業(yè)道德，規(guī)范文明言行，團(tuán)結(jié)進(jìn)取，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，較好地樹立和保持了中心的良好形象。在2010年6月，當(dāng)中心一名職工身患重癥并且妻子已失業(yè)，家庭生活即將陷入絕境的時(shí)候，組織中心職工捐獻(xiàn)愛心、伸出援助之手，為患病職工募集捐款33000余元，為他解決了燃眉之急。五、抓好工會(huì)自身建設(shè)，履職能力進(jìn)一步提高多年來，工會(huì)委員會(huì)一是帶頭學(xué)習(xí)黨的方針、政策和時(shí)事政治，認(rèn)真學(xué)習(xí)中國工會(huì)十五大精神，學(xué)習(xí)《工會(huì)法》，堅(jiān)持以人為本，實(shí)踐科學(xué)發(fā)