【正文】 四是帶頭接受監(jiān)督。六、純潔生活作風(fēng)，著力在鑄牢領(lǐng)導(dǎo)班子拒腐能力上下功夫班子成員要帶頭常修為政之德，常思貪欲之害，常棄非分之想，遠(yuǎn)離奢靡生活、拒腐防變。作為班長(zhǎng)，不僅要帶頭開展自我批評(píng)，而且要對(duì)每個(gè)班子成員的剖析材料進(jìn)行評(píng)價(jià)，特別是針對(duì)班子成員存在的問(wèn)題，不回避、不護(hù)短，要敢于進(jìn)行當(dāng)面點(diǎn)評(píng)。四是班子成員要進(jìn)一步完善聯(lián)系點(diǎn)工作制度，加強(qiáng)對(duì)基層工作的具體指導(dǎo)，幫助基層釋疑解惑，排憂解難。即要以強(qiáng)烈的事業(yè)心責(zé)任感抓落實(shí)，不追風(fēng)、不盲從，唯實(shí)情、務(wù)實(shí)功。班子成員的考核要細(xì)化，考核內(nèi)容要具體化，對(duì)班子成員考核表中的項(xiàng)目還應(yīng)細(xì)致分析，找出需要改進(jìn)的問(wèn)題，就扣分部分要結(jié)合群眾座談的意見(jiàn)或建議，上級(jí)組織應(yīng)有針對(duì)性的選擇對(duì)象談話，幫助其克服不足，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任管理，提高工作效能。做到對(duì)事物的發(fā)展有一定的前瞻性，考慮問(wèn)題有一定的系統(tǒng)性，工作中具有一定的創(chuàng)造性，使國(guó)稅機(jī)關(guān)始終保持奮發(fā)有為、朝氣蓬勃的生機(jī)和活力。把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種素養(yǎng)、一種覺(jué)悟，著重在學(xué)以立德、學(xué)以增智和學(xué)以致用上下功夫，做到知識(shí)上廣博、理論上明白、政治上成熟、政策上吃透，力求學(xué)有所成。要制訂嚴(yán)格的行風(fēng)評(píng)議紀(jì)律，對(duì)違反者施與重罰。（一）構(gòu)筑稅務(wù)干部反腐的思想防線。這樣才會(huì)增強(qiáng)班子乃至整個(gè)隊(duì)伍的凝聚力和向心力，促進(jìn)了地稅各項(xiàng)工作的順利開展。二是帶頭做到清正廉潔。三是正確處理“集權(quán)”與“放權(quán)”的關(guān)系。一、相互尊重，團(tuán)結(jié)共事，營(yíng)造和諧的工作氛圍一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子就是一個(gè)戰(zhàn)斗的集體，其團(tuán)結(jié)與否，直接關(guān)系到整個(gè)隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，事關(guān)地稅事業(yè)的成敗與得失。1加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。降低會(huì)議成本。嚴(yán)格把好外出公務(wù)活動(dòng)審批關(guān)，嚴(yán)格按照規(guī)定控制外出學(xué)習(xí)、考察、培訓(xùn)的活動(dòng)次數(shù)、人次和經(jīng)費(fèi)報(bào)銷額度。學(xué)校的重大工作、評(píng)優(yōu)評(píng)先、職稱考評(píng)、考核、招生情況等及時(shí)公布在校務(wù)公開欄。一、加強(qiáng)調(diào)查研究建立學(xué)校重大工作調(diào)研制度。四、加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的幾點(diǎn)要求充分認(rèn)識(shí)、深刻領(lǐng)會(huì)。牢固樹立過(guò)緊日子的思想，辦一切事情都要遵循勤儉節(jié)約、艱苦創(chuàng)業(yè)的原則，量力而行，精打細(xì)算，講求實(shí)效。緊緊圍繞發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)本領(lǐng)，恪盡服務(wù)職責(zé)，把全心全意為人民服務(wù)作為機(jī)關(guān)一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，建立健全方便群眾辦事的公開承諾制度，認(rèn)真兌現(xiàn)服務(wù)承諾，全面落實(shí)便民、利民服務(wù)措施，少講客觀多辦實(shí)事，少設(shè)禁區(qū)多開綠燈，最大限度地方便基層和群眾辦事，做到讓組織放心，讓群眾滿意。三是要嚴(yán)肅工作紀(jì)律。三是建立完善促進(jìn)創(chuàng)新的激勵(lì)機(jī)制。把著眼點(diǎn)放在解決各種實(shí)際問(wèn)題、營(yíng)造全縣干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍上，把落腳點(diǎn)放在推動(dòng)各項(xiàng)工作上，堅(jiān)持用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐，真正把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)。目標(biāo)要求：深入學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神，圍繞中心，努力作為，著力解決機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍中存在的與新形勢(shì)新任務(wù)不相適應(yīng)、不相符合的突出問(wèn)題，牢固確立“為縣委、縣政府服務(wù)，做黨委、政府的喉舌；為人民群眾服務(wù)，做老百姓的知音；為新聞媒體、文化單位服務(wù)，做宣教系統(tǒng)的后勤；為鄉(xiāng)鎮(zhèn)、文教系統(tǒng)服務(wù)，做基層的娘家”的理念，努力爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實(shí)干型、服務(wù)型、廉政節(jié)約型機(jī)關(guān)。三是帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。班子成員是主要班子成員的左膀右臂，對(duì)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成，具有舉足輕重的作用。首先，在開展批評(píng)與自我批評(píng)時(shí)要做到亮出問(wèn)題不怕丑，觸及思想不怕痛，敢于觸及矛盾，觸及事實(shí)，觸及靈魂，做到大事講原則，小事講風(fēng)格，不糾纏細(xì)枝末節(jié)。三是班子成員要勤政為民，誠(chéng)心誠(chéng)意為納稅人服務(wù)，要切實(shí)抓好在改善服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量、提高辦事效率等方面上下夫，努力構(gòu)建和諧的征納氛圍。二是要改進(jìn)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，即要腳踏實(shí)地、埋頭苦干、兢兢業(yè)業(yè)，多做艱苦細(xì)致、默默無(wú)聞的工作，多辦打基礎(chǔ)、管長(zhǎng)遠(yuǎn)的事情，使各項(xiàng)工作經(jīng)得起干部職工的檢驗(yàn)、實(shí)踐的檢驗(yàn)。作為班長(zhǎng)在召開局務(wù)會(huì)或月度例會(huì)布置工作之前，要先召開局長(zhǎng)辦公會(huì)，就當(dāng)期重點(diǎn)工作，由各分管領(lǐng)導(dǎo)專題匯報(bào)，會(huì)上進(jìn)行分析形勢(shì)、找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)、統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，有的放失，增強(qiáng)布置當(dāng)期重點(diǎn)工作的針對(duì)性，進(jìn)一步提高行政執(zhí)行力。繼續(xù)堅(jiān)持參加黨組中心組學(xué)習(xí)，并通過(guò)自學(xué)、互相學(xué)和專家講及黨組會(huì)議、局長(zhǎng)辦公會(huì)、民主生活會(huì)等多種方式和形式集中學(xué)習(xí)，努力提高班子成員的理論功底和素養(yǎng)。堅(jiān)決改變從本本出發(fā)、憑經(jīng)驗(yàn)辦事的慣性思維，克服本本主義和經(jīng)驗(yàn)主義。（二）認(rèn)真做好行風(fēng)評(píng)議工作。四、廉潔從稅，警鐘長(zhǎng)鳴，加強(qiáng)廉政和行風(fēng)建設(shè)工作廉潔自律是領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)的保證，要把廉潔自律作為最嚴(yán)格的約束，始終做到為政清廉。即在用人方面堅(jiān)持民主集中制的原則，推行競(jìng)爭(zhēng)上崗制度。其表率作用可歸納為“三帶頭、一堅(jiān)持”，一是帶頭遵守縣局制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。班子成員之間無(wú)論事情大小，都能本著互敬互讓、相互尊重的原則來(lái)處事。領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)是干部隊(duì)伍建設(shè)的核心和靈魂。省上及外地區(qū)因公來(lái)我局的安排簡(jiǎn)餐，不安排其他消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng)縣區(qū)來(lái)機(jī)關(guān)匯報(bào)、聯(lián)系工作在指定的地點(diǎn)安排工作餐。嚴(yán)格檢查考核。會(huì)議一般要在機(jī)關(guān)內(nèi)部會(huì)議室召開，內(nèi)部無(wú)法滿足的，在外召開會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)布置要簡(jiǎn)樸，不配發(fā)文具，用紙質(zhì)文件袋，不安排合影和發(fā)放紀(jì)念品。一、堅(jiān)持率先垂范領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范。分管領(lǐng)導(dǎo)召開工作會(huì)議，須經(jīng)局長(zhǎng)批準(zhǔn)，會(huì)議不超過(guò)半天?？砂l(fā)可不發(fā)的文件一律不發(fā)，印發(fā)文件要突出可操作性和針對(duì)性，嚴(yán)格控制篇幅，沒(méi)有實(shí)質(zhì)內(nèi)容和上級(jí)已有明確規(guī)定的一律不再發(fā)文。嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、和審計(jì)八不準(zhǔn)紀(jì)律，不利用職權(quán)為被審單位說(shuō)情開脫及干預(yù)下級(jí)單位人事任免一認(rèn)真執(zhí)行民主集中制，嚴(yán)格按程序、按規(guī)則、按集體決策辦事，自覺(jué)維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年要對(duì)執(zhí)行本意見(jiàn)情況進(jìn)行檢查，在述職述廉時(shí)進(jìn)行報(bào)告說(shuō)明。在重大問(wèn)題上，無(wú)論是正職還是副職，都要與班子成員和有關(guān)人員交心通氣，在廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，經(jīng)過(guò)黨組會(huì)或局長(zhǎng)辦公會(huì)集體研究決定。這樣，在班子成員的帶動(dòng)下，一般干部就能夠在工作中相互支持、相互促進(jìn)、同心同德、團(tuán)結(jié)共建，有力地促進(jìn)全局各項(xiàng)工作的順利開展。三是帶頭兢兢業(yè)業(yè)干事業(yè)。先后被縣委授予思想政治工作創(chuàng)新獎(jiǎng)，被市局授予局長(zhǎng)特別獎(jiǎng)勵(lì)。堅(jiān)持廉政學(xué)習(xí)日制度，通過(guò)學(xué)習(xí)廉政法規(guī)、文件、講話和觀看反面典型記錄片，使大家對(duì)反腐敗工作的重點(diǎn)有了清醒認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了廉潔從稅的信心和決心。堅(jiān)持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦，用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦，用國(guó)家法律法規(guī)和現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)武裝頭腦，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)觀點(diǎn)和方法去分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力；不斷提高運(yùn)用鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)實(shí)際工作，解決復(fù)雜矛盾和問(wèn)題的能力；不斷提高運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)國(guó)稅工作全局的能力；不斷提高運(yùn)用國(guó)家稅收法律法規(guī)和現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)指導(dǎo)稅收實(shí)際工作的能力。因此，市局應(yīng)自主將區(qū)局班子成員每年安排一次不少于一周的知識(shí)更新培訓(xùn)。三是要提高行政執(zhí)行力和行政效能。三、改進(jìn)工作作風(fēng)，著力在加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)行力上下功夫一是要把對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)統(tǒng)一起來(lái)。即要教育引導(dǎo)班子成員，敢于正視問(wèn)題，善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，不回避矛盾，不推卸責(zé)任，積極協(xié)調(diào)力量治弱補(bǔ)短，盡心盡責(zé)把難事解決好，確保各項(xiàng)工作任務(wù)的完成。五、樹立民主作風(fēng)，著力在提高領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力上下功夫一是要堅(jiān)持民主集中制，正確把握好民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導(dǎo)下的民主的辯證關(guān)系，民主決策、科學(xué)決策。主要班子成員肩負(fù)著謀劃全局、發(fā)展事業(yè)、帶好班子、用好干部、樹好風(fēng)氣的重任。因此，班子成員要堅(jiān)定理想信念，不斷改造自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，正確運(yùn)用權(quán)力，自覺(jué)做到自重、自省、自警、自勵(lì)，始終保持一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的氣節(jié)和本色。范文三為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變宣傳部機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高工作效能，努力營(yíng)造奮發(fā)向上、開拓創(chuàng)新、樂(lè)于奉獻(xiàn)、務(wù)實(shí)高效的工作氛圍，促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展，結(jié)合部機(jī)關(guān)作風(fēng)現(xiàn)狀，現(xiàn)就進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)提出如下意見(jiàn)：一、部機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)存在的主要問(wèn)題干部作風(fēng)是影響干事創(chuàng)業(yè)的重要方面，部機(jī)關(guān)干部職工在落實(shí)黨的政策、服務(wù)人民群眾、營(yíng)造“全力全速、干事創(chuàng)業(yè)”的濃厚輿論氛圍，推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展中發(fā)揮了重要作用，干部作風(fēng)的主流是好的，但在具體工作中，也還存在一些不容忽視的問(wèn)題，突出表現(xiàn)在：一些干部學(xué)習(xí)抓的不緊，學(xué)風(fēng)不濃；一些干部發(fā)展意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，墨守成規(guī)，安于現(xiàn)狀，創(chuàng)造性開展工作不夠；少數(shù)干部責(zé)任感不強(qiáng)，工作不扎實(shí)，缺乏主動(dòng)性；有的工作效率低下，辦事拖拉，質(zhì)量不高；有的遇事推諉扯皮，做表面文章；個(gè)別干部紀(jì)律松散，上下班遲到早退，上班期間干一些與工作無(wú)關(guān)的事等，這些問(wèn)題雖然存在于個(gè)別和少數(shù)干部身上，但直接影響著部機(jī)關(guān)的威信，影響干部隊(duì)伍的形象。二是要建立健全學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，認(rèn)真組織干部職工深入學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)、黨的執(zhí)政能力、社會(huì)主義