【正文】 3．發(fā)通知到各系（分院），請(qǐng)各個(gè)院學(xué)生會(huì)協(xié)助宣傳4．邀請(qǐng)?jiān)簝?nèi)記者跟蹤關(guān)注本次活動(dòng)5．邀請(qǐng)?jiān)和庥浾?，媒體前來報(bào)道。而且通過這個(gè)招聘會(huì)各選手也將會(huì)深入了解到目前的市場(chǎng)情況，更清晰地剖析自己，彌補(bǔ)不足之處，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，為自己將來走向社會(huì)作好準(zhǔn)備。二、招聘會(huì)組織者主辦單位：商丘師范學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)與就業(yè)協(xié)會(huì)承辦單位：商丘師范學(xué)院學(xué)生會(huì)三、會(huì)展安排時(shí)間：20xx年4月11號(hào)——4月13號(hào)地點(diǎn)：商丘師范學(xué)院四：招聘會(huì)形式以面試的方式使學(xué)生和公司參與招聘的人事專員進(jìn)行交流，參加招聘的學(xué)生可以帶著自己的簡(jiǎn)歷以及獲獎(jiǎng)證書參加此次招聘，如果符合公司的招聘需求，學(xué)生就可以在近期內(nèi)接到通知參加公司的實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)合格后就可以成為公司的正式員工。（三）舉辦培訓(xùn)講座各個(gè)年級(jí)上交報(bào)名表后，在20xx年x月x日（待定）對(duì)選手進(jìn)行與大學(xué)生應(yīng)聘求職相關(guān)的培訓(xùn)講座，邀請(qǐng)人力及就業(yè)方面的專家進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)講解，對(duì)當(dāng)前大學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)，具體闡述求職應(yīng)聘技巧、基本禮儀，并現(xiàn)場(chǎng)教授如何制作個(gè)人簡(jiǎn)歷，以及其他針對(duì)求職就業(yè)的準(zhǔn)備情況，提高參賽選手素質(zhì)。在保證相關(guān)活動(dòng)的宣傳的情況下，可以體現(xiàn)贊助商的利益。一、活動(dòng)主題：揚(yáng)就業(yè)之帆，啟夢(mèng)想之旅，展現(xiàn)自我才能，成就精彩人生二、活動(dòng)目的：隨著全國(guó)高等高職院校的擴(kuò)招，以及近幾年經(jīng)濟(jì)發(fā)展的狀況，特別是受全球金融危機(jī)的影響，高校畢業(yè)生的就業(yè)形勢(shì)日趨嚴(yán)峻，就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的壓力日益增大。宣傳方式：，通知會(huì)員及在校師生活動(dòng)內(nèi)容。模擬招聘會(huì)復(fù)賽A、方式：面試B、主要環(huán)節(jié)：1）、參賽選手自我介紹2）、對(duì)所應(yīng)聘職位的競(jìng)職演說3）、評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)提問C、選拔結(jié)果：20進(jìn)10模擬招聘會(huì)決賽A、方式：職場(chǎng)挑戰(zhàn)B、主題：求職精英繽紛SHOWC、時(shí)間：下午2：00~5：00D、決賽采取淘汰制，本環(huán)節(jié)成績(jī)占總成績(jī)的60%E、主要包括三個(gè)環(huán)節(jié)：自我展示（10進(jìn)8）職場(chǎng)問答（8進(jìn)6）實(shí)力環(huán)節(jié)（前6強(qiáng)）校園招聘會(huì)策劃書11一、活動(dòng)主題：模擬招聘會(huì)二、活動(dòng)目的：提高大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐能力，增強(qiáng)大學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)；為大學(xué)生提供進(jìn)入社會(huì)的一次模擬試題。（樣表詳見附表4）設(shè)點(diǎn)報(bào)名（三）舉辦培訓(xùn)講座目標(biāo)：提前準(zhǔn)備，獲得經(jīng)驗(yàn)，個(gè)人發(fā)展方向主講內(nèi)容：對(duì)當(dāng)前大學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)，具體闡述求職應(yīng)聘技巧、基本禮儀，并現(xiàn)場(chǎng)教授如何制作個(gè)人簡(jiǎn)歷，以及其他針對(duì)求職就業(yè)的準(zhǔn)備情況。傳單宣傳發(fā)宣傳單至各棟宿舍樓的每個(gè)寢室。此次模擬招聘會(huì)可以讓在校大學(xué)生體驗(yàn)招聘場(chǎng)面，了解招聘的禮儀，提高在校大學(xué)生的應(yīng)聘和就業(yè)技巧。為此，我們策劃了這次校園模擬招聘會(huì)。決賽將邀請(qǐng)學(xué)校主管學(xué)生工作老師以及學(xué)院專業(yè)老師為評(píng)委，決賽采用百分制，分為五項(xiàng)目：作為決賽的第一個(gè)項(xiàng)目，要求選手在三分鐘內(nèi)做一個(gè)簡(jiǎn)單的自我介紹，主要是介紹自我特點(diǎn)，給觀眾以及評(píng)委留下深刻的印象，與此同時(shí)在投影儀上放映選手自制幻燈片。 區(qū)域劃分：參賽者坐前三排中央，非參賽者依次就做（四）預(yù)賽10月25日下午6：200分，在西階一舉辦預(yù)賽，考察選手整體素質(zhì)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。發(fā)通知到各系（分院），請(qǐng)各個(gè)院學(xué)生會(huì)協(xié)助宣傳邀請(qǐng)?jiān)簝?nèi)記者跟蹤關(guān)注本次活動(dòng)校園招聘會(huì)策劃書9一、活動(dòng)主旨：模擬招聘二、活動(dòng)主題：真知、灼踐三、活動(dòng)目的：為了使我校學(xué)生能在以后的應(yīng)聘途中少些崎嶇，對(duì)應(yīng)聘有個(gè)初步了解。而且通過這個(gè)招聘會(huì)各選手也將會(huì)深入了解到目前的市場(chǎng)情況，更清晰地剖析自己，彌補(bǔ)不足之處，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，為自己將來走向社會(huì)作好準(zhǔn)備。七、招聘后續(xù)工作招聘小組對(duì)本次校園招聘的效果要進(jìn)行書面總結(jié)、反饋。1）初試時(shí)要求有2/3以上贊成票即可進(jìn)入下一輪面試；2）復(fù)試時(shí)要求全票通過方可被錄用。演講內(nèi)容見附件表格宣講后，公司組織互動(dòng)活動(dòng)。被抽中的班級(jí)班長(zhǎng)獲得1000元獎(jiǎng)金或ipad一部。注意事項(xiàng)：所有的宣傳文稿條幅懸掛、海報(bào)張貼可以利用學(xué)校學(xué)生來配合完成第二階段：重點(diǎn)宣傳目的：借助學(xué)院、班委的途徑，將招聘宣傳冊(cè)（彩頁(yè)）發(fā)給每一位畢業(yè)生，讓其了解公司的招聘信息。方法：海報(bào)宣傳要求：（1）覆蓋到學(xué)校宿舍樓、食堂、圖書館、教學(xué)樓、活動(dòng)中心、自習(xí)室等學(xué)生集中出現(xiàn)的地方。人力資源部匯總需求計(jì)劃，進(jìn)行評(píng)估后，編制《校園招聘需求表》，報(bào)總裁審批。xxx宣布獲獎(jiǎng)名單。a)主持人串詞。b)競(jìng)聘者演說。第一環(huán)節(jié):自我介紹在此環(huán)節(jié)里,各同學(xué)對(duì)自己的特長(zhǎng)等方面做介紹。二招聘會(huì)組織者主辦單位：燕京理工學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)與就業(yè)協(xié)會(huì)承辦單位：燕京理工學(xué)院三、會(huì)展安排時(shí)間：20xx年4月11號(hào)——4月13號(hào)地點(diǎn)：燕京理工學(xué)院四：招聘會(huì)形式以面試的方式使學(xué)生和公司參與招聘的人事專員進(jìn)行交流，參加招聘的學(xué)生可以帶著自己的簡(jiǎn)歷以及獲獎(jiǎng)證書參加此次招聘，如果符合公司的招聘需求，學(xué)生就可以在近期內(nèi)接到通知參加公司的實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)合格后就可以成為公司的正式員工。這個(gè)過程中要注意有：1)會(huì)議開始的時(shí)間要準(zhǔn)確。主要是面試和答卷，其流程由公司制定。加大宣傳力度，對(duì)本次參加活動(dòng)的企業(yè)招聘作介紹，鼓勵(lì)學(xué)生踴躍參加。九、活動(dòng)具體安排(一)籌劃準(zhǔn)備階段參加活動(dòng)的企業(yè)，確立招聘職位參加活動(dòng)的企業(yè)要求：有信譽(yù)度。二、招聘會(huì)主題:三、招聘會(huì)口號(hào):四、活動(dòng)對(duì)象本次活動(dòng)主要面向大三或?qū)厴I(yè)學(xué)生，以個(gè)人參與為主，歡迎同學(xué)報(bào)名參加。這不僅對(duì)即將畢業(yè)的學(xué)生來說是一次難得的實(shí)踐機(jī)會(huì)，這更是對(duì)學(xué)生有良好的教育指導(dǎo)作用。加大宣傳力度，對(duì)本次參加活動(dòng)的企業(yè)暑期實(shí)習(xí)生就業(yè)推薦作介紹，鼓勵(lì)我校學(xué)生踴躍參與。四、組織安排本次活動(dòng)將由我方旗下120名干事尋找欲就業(yè)實(shí)習(xí)的學(xué)生進(jìn)行洽談，并簽訂合同，由合作方提供就業(yè)實(shí)習(xí)崗位，我們將合作方的影響力擴(kuò)大并進(jìn)行廣泛宣傳。企業(yè)方面①通過本次大力宣傳和展現(xiàn)本公司企業(yè)文化和管理經(jīng)驗(yàn)，在學(xué)生當(dāng)中樹立良好的企業(yè)形象，擴(kuò)大企業(yè)的社會(huì)影響，樹立良好的人才培育使用環(huán)境。此后在兩周之里上交活動(dòng)總結(jié)，并做好模擬招聘會(huì)的調(diào)查問卷?，F(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)：分為兩大區(qū)域。確定合作商 4。應(yīng)對(duì)這樣一個(gè)大的形勢(shì)，我系將舉辦一年一度校園模擬招聘會(huì)，給我系學(xué)子一個(gè)社會(huì)實(shí)踐的機(jī)會(huì)，提高我系學(xué)生在未來求職道路上的競(jìng)爭(zhēng)力，同時(shí)也為企業(yè)與學(xué)校、學(xué)生開展更廣泛的交流建立一個(gè)平臺(tái)。附件一：評(píng)分原則：、表達(dá)能力、應(yīng)變能力、創(chuàng)新能力、形象氣質(zhì)等方面對(duì)選手進(jìn)行打分。（頒發(fā)校團(tuán)委獎(jiǎng)狀）此外：主贊助商可制作紀(jì)念品頒發(fā)給參與的人。成績(jī)公布：招聘會(huì)結(jié)束以后，工作人員迅速統(tǒng)計(jì)成績(jī)，并進(jìn)行公布。，闡述自己的職業(yè)生涯規(guī)劃及對(duì)職位的認(rèn)識(shí)及以后的工作思路（限時(shí)60秒）。并根據(jù)學(xué)生的簡(jiǎn)歷進(jìn)行分組登記。（六）與校外媒體（如齊魯電視臺(tái)，齊魯晚報(bào)，章丘電視臺(tái)等）聯(lián)系，邀請(qǐng)其前來報(bào)到。（三）禮儀準(zhǔn)備:請(qǐng)學(xué)校禮儀團(tuán)小組參加開幕式。這不僅對(duì)同學(xué)們來說是一次難得的實(shí)踐機(jī)會(huì)，這更是有良好的教育指導(dǎo)作用。第二階段：筆試筆試要求：針對(duì)所應(yīng)聘的專業(yè)不同，設(shè)定筆試題。（根據(jù)實(shí)際情況可能會(huì)有所延長(zhǎng)）五、應(yīng)聘者的簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)歷的幾個(gè)基本要素個(gè)人信息：(姓名、性別、出生年月、婚姻狀況、戶口所在地、電話、手機(jī)、電子郵件，其他酌情填寫，如果應(yīng)聘帶有公關(guān)性質(zhì)的職位，可以附上照片。院校落實(shí)招聘會(huì)舉辦的時(shí)間和地點(diǎn)，并組織相關(guān)人員開始前期準(zhǔn)備工作。第三篇：校園招聘會(huì)策劃書（范文模版）燕京理工學(xué)院校園招聘會(huì)策劃書一、主題與宗旨主題： 魅力燕理，青春戰(zhàn)場(chǎng)宗旨：搭建各地企業(yè)與本校畢業(yè)人才的交流平臺(tái)，可以為2014屆畢業(yè)生提供更多的就業(yè)機(jī)會(huì)，也為企業(yè)在校園招聘提供一個(gè)良好的環(huán)境，提高我校的畢業(yè)生就業(yè)率及社會(huì)的知名度。對(duì)工作職責(zé)、薪酬待遇、培訓(xùn)與發(fā)展晉升通道熟記于心。六、組委會(huì)主任：宋麗麗、曲雪玉成員：王允、魏嵐及各系分團(tuán)委負(fù)責(zé)人七、活動(dòng)方式采取單公司多聘者的模式，邀請(qǐng)各個(gè)企業(yè)的人力資源部負(fù)責(zé)人或社會(huì)單位人事部負(fù)責(zé)人到我院舉行面向全院的大型招聘會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)為參與者提供意見、建議；傳授應(yīng)聘技巧。②可以提前介入人才招聘程序，發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才，進(jìn)行人才儲(chǔ)備。③可以讓企業(yè)更好地了解我院的教育狀況，有針對(duì)性地展開人力資源工作，為公司以后在本校選拔優(yōu)秀人才創(chuàng)造平臺(tái)，提供機(jī)會(huì)。參加招聘的公司可直接面向?qū)W生做實(shí)際招聘，為同學(xué)提供各種就業(yè)，創(chuàng)業(yè)和實(shí)習(xí)鍛煉的機(jī)會(huì)?？偨?jīng)理講座一、具體工作會(huì)前的工作1)與招聘會(huì)舉辦學(xué)校進(jìn)行良好的對(duì)接； 2)安排好時(shí)間和地點(diǎn)；3)及對(duì)講座的時(shí)間和地點(diǎn)也可進(jìn)行派發(fā)傳單宣傳；會(huì)中的工作會(huì)中主要是要向來參加的同學(xué)宣傳企業(yè)的現(xiàn)狀、發(fā)展、前景、文化、用人原則，招聘的數(shù)量，招聘的要求，復(fù)試的方式等。通過該活動(dòng)，搭建大四學(xué)生與企業(yè)溝通的橋梁，也使對(duì)招聘會(huì)有興趣并參與招聘會(huì)的學(xué)生更好了解企業(yè)需求，做好職業(yè)規(guī)劃，以應(yīng)對(duì)日益激烈的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)。三、招聘會(huì)的宣傳活動(dòng)（一）招聘會(huì)前在各大校園網(wǎng)進(jìn)行招聘會(huì)的宣傳；在山東工商學(xué)院校內(nèi)的廣告欄，教學(xué)樓等進(jìn)行海報(bào)、橫幅的展示；組織學(xué)生在校內(nèi)進(jìn)行宣傳，比如：進(jìn)畢業(yè)生宿舍說明該活動(dòng)等。工作經(jīng)歷：應(yīng)屆生要特別說明實(shí)習(xí)情況，自己的勤工儉學(xué)情況，在外兼職打工的情況，簡(jiǎn)單明了。第三階段：面試：才藝展示、考官提問。讓我校學(xué)子能夠在就業(yè)之路上贏在起跑線上。（頒獎(jiǎng)儀式）（四）道具準(zhǔn)備：橫幅，桌子，飲料，紙杯，報(bào)名表，優(yōu)秀者獎(jiǎng)品，宣傳海報(bào)，紅地毯、音響設(shè)備等。八、活動(dòng)進(jìn)行階段：前期：（一）應(yīng)聘崗位宣布：崗位：會(huì)計(jì)人員，保險(xiǎn)方面人員，部門經(jīng)理，業(yè)務(wù)員等。開幕式：（一）舉行地點(diǎn)：xx大型報(bào)告廳（暫定）（二）舉行時(shí)間：12月xx日下午xx分鐘（三）出席嘉賓：學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)代表、老師代表、學(xué)生會(huì)代表（四）具體流程：。有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和參會(huì)企業(yè)代表對(duì)獲獎(jiǎng)?wù)哌M(jìn)行頒獎(jiǎng)。十、后期總結(jié)階段：（一）招聘會(huì)的最終結(jié)果由我中心于一周之內(nèi)向全校里張榜公布，賀圓滿成功。，評(píng)委會(huì)針對(duì)選手的表現(xiàn)給與相應(yīng)的分?jǐn)?shù)。一、活動(dòng)名稱：金融系模擬招聘會(huì)二、活動(dòng)的目的和意義：舉辦大型模擬招聘是為我系同學(xué)提供最新的就業(yè)資訊，和增強(qiáng)就業(yè)實(shí)踐的有效渠道，大學(xué)生畢業(yè)面臨多方面的困境，通過本次活動(dòng)，能夠讓廣大同學(xué)親身體驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)求職的實(shí)況和氣氛，從而全方位多角度的了解市場(chǎng)，提升自我，同時(shí)，通過專職指導(dǎo)就業(yè)的教師進(jìn)行交流與溝通，能夠更好的定位自己，并結(jié)合自身能力為自己盡早的規(guī)劃就業(yè)方向與目標(biāo)，更加現(xiàn)實(shí)的認(rèn)識(shí)自己的前程發(fā)展和就業(yè)形勢(shì)，從而獲得更多的技巧去面對(duì)將來的就業(yè)壓力。培訓(xùn)工作人員 5。一是考官面試區(qū)。附：本次模擬招聘會(huì)虛擬中專院校的專場(chǎng)招聘會(huì)的現(xiàn)場(chǎng)，招募公司業(yè)務(wù)人員、銷售人員和操作人員。②可以提前介入人才暑期實(shí)習(xí)生就業(yè)推薦程序，發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才，進(jìn)行人才儲(chǔ)備。七、活動(dòng)方式采取單公司多就業(yè)推薦的模式，邀請(qǐng)各個(gè)企業(yè)的人力資源部負(fù)責(zé)人或社會(huì)單位人事部負(fù)責(zé)人直接提供工作崗位直接面向暑假實(shí)習(xí)的學(xué)生，并提供相應(yīng)薪水，該過程我們不參與，且學(xué)生工作時(shí)間為只為暑期。在宣傳板上張貼相應(yīng)的具體要求等。讓我校學(xué)子能夠在就業(yè)之路上贏在起跑線上。五、組織安排本次活動(dòng)由西安雁塔區(qū)小微企業(yè)商會(huì)主辦，校就業(yè)指導(dǎo)中心協(xié)辦。對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生有需求。在宣傳板上張貼相應(yīng)的具體要求等。如果企業(yè)有意與應(yīng)聘者進(jìn)行第二輪的面試或簽訂協(xié)議的，可與應(yīng)聘者所在系部進(jìn)行協(xié)調(diào)安排特定場(chǎng)地。守時(shí)性是一個(gè)現(xiàn)代企業(yè)必備的素質(zhì)。五、會(huì)展安排準(zhǔn)備場(chǎng)地安排：D樓教室（場(chǎng)地足夠大，寬敞明亮，不用擔(dān)心下雨等突發(fā)狀況）人員安排：學(xué)生會(huì)、就業(yè)協(xié)會(huì)各部門成員統(tǒng)一調(diào)度（迎賓、接待、簽到、攝像、安保負(fù)責(zé)人員、后勤服務(wù)人員）會(huì)場(chǎng)布置：每家公司都留有一個(gè)展位，參加招聘會(huì)的公司可自行布置招募參展商：直接向與學(xué)校有長(zhǎng)期合作關(guān)系的公司發(fā)送邀請(qǐng)向有需要相關(guān)人才的公司發(fā)送邀請(qǐng)教育行業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)等在河南有重要影響力的公司是主要的招募對(duì)象，知名度高，有自己獨(dú)特的企業(yè)文化宣傳海報(bào)宣傳招聘會(huì)贊助商的橫幅宣傳學(xué)校官網(wǎng)上發(fā)布招聘會(huì)的有關(guān)信息各院系下發(fā)招聘會(huì)通知餐廳門口設(shè)咨詢臺(tái)廣告宣傳與招聘公司進(jìn)行直接會(huì)面交談或者郵件交流，咨詢參展方的意見與建議對(duì)有長(zhǎng)期合作關(guān)系的公司，外聯(lián)部門的部長(zhǎng)親自走訪，向這些公司發(fā)出邀請(qǐng)并詳細(xì)介紹此次招聘會(huì)的相關(guān)情況接待參展人員接待：預(yù)先確定參加此次招聘會(huì)的參展人員，并為他們提前預(yù)定招聘教室。第二環(huán)節(jié):在做完自我介紹后從信封里抽一個(gè),每個(gè)信封里有一個(gè)話題,由選手自由發(fā)揮,就這個(gè)話題,闡述自己的觀點(diǎn)和看法。c)評(píng)委評(píng)分。b)評(píng)委對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行一對(duì)一提問。第六環(huán)節(jié)：主持人宣布比賽結(jié)束。在進(jìn)校園招聘前，人力資源部要制訂詳細(xì)的《招聘計(jì)劃書》（見附件1），確保整個(gè)校園招聘順利實(shí)施。（2）海報(bào)上可以用彩色油筆寫上宣講會(huì)時(shí)間和地點(diǎn)。合作對(duì)象及內(nèi)容：方法：調(diào)動(dòng)院系領(lǐng)導(dǎo)熱情，推動(dòng)宣傳工作深入開展。重點(diǎn)是：信息學(xué)院、市場(chǎng)營(yíng)??公司網(wǎng)站及全國(guó)招聘網(wǎng)站（前程無憂、智聯(lián)招聘）配合發(fā)布校園招聘信息。求職者可以就個(gè)人關(guān)心的問題提問，公司給予解答。五、人員錄用及報(bào)到。校園招聘會(huì)策劃書8（一）背景：目前，大學(xué)生就業(yè)難已經(jīng)成為社會(huì)公認(rèn)的事實(shí)，自從20xx年大學(xué)擴(kuò)招以來，普通高等院校畢業(yè)生大幅度增長(zhǎng)，我校畢業(yè)生也由20xx年的786人增加到20xx年的1245人，xx屆畢業(yè)生將近1401人，就業(yè)工作任務(wù)將更加困難和艱巨。二、招聘會(huì)主題展現(xiàn)自我才能塑造精彩人生三、大賽口號(hào)關(guān)愛大學(xué)生攜手就業(yè)路四、活動(dòng)對(duì)象本次活動(dòng)主要面向大三將畢業(yè)學(xué)生，以個(gè)人參與為主，歡迎同學(xué)報(bào)名參加。綜合提升我校學(xué)生的應(yīng)聘知識(shí)及應(yīng)聘經(jīng)驗(yàn)四、活動(dòng)場(chǎng)所：西階一教室五、活動(dòng)時(shí)間xx年10月25日——xx年11月15日六、活動(dòng)對(duì)象：全體在校生七、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置“校園最佳應(yīng)聘之星”一名，獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金300元。（注意：參賽選手在6：20分之前如果不能按時(shí)到場(chǎng)且又未請(qǐng)假者，取消參賽資格）第一環(huán)節(jié)：個(gè)人展示參賽選手通過闡述對(duì)企業(yè)、對(duì)所學(xué)專業(yè)的理解，展示