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20xx年精編年度工作總結(jié)與20xx年紀(jì)委書(shū)記年終工作總結(jié)匯編-免費(fèi)閱讀

  

【正文】 特別是對(duì)工作中可能出現(xiàn)的問(wèn)題和困難,要注重從總體上把握,增強(qiáng)工作的預(yù)見(jiàn)性,處理事情簡(jiǎn)單化,時(shí)刻保持強(qiáng)烈的憂患意識(shí)。今年來(lái),妥善處理了縣皮革廠1997年解散時(shí),清算過(guò)程中遺留下股東徐志芳個(gè)人股金未清退、股東謝云仙在文山縣皮革廠工作的6年工齡沒(méi)有補(bǔ)償?shù)膬蓚€(gè)問(wèn)題。二是狠抓財(cái)務(wù)公開(kāi)、政務(wù)公開(kāi)制度的落實(shí),做到財(cái)務(wù)開(kāi)支、入黨積極分子培養(yǎng)、干部提拔任用廣泛征求意見(jiàn),集體研究決策,結(jié)果向黨員干部公開(kāi)。三是結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)深入開(kāi)展學(xué)習(xí)宣傳貫徹兩個(gè)《綱要》,把學(xué)習(xí)貫徹兩個(gè)《綱要》同先進(jìn)性教育活動(dòng)結(jié)合起來(lái)統(tǒng)一部署,做到學(xué)習(xí)有安排,有落實(shí)。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)制”落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。這樣不僅可提升企業(yè)的內(nèi)部文化,也會(huì)減少員工頻繁跳槽的現(xiàn)象,對(duì)于一個(gè)企業(yè)而言,外部引進(jìn)在某些方面不如內(nèi)部調(diào)動(dòng)。比如:有時(shí)講話結(jié)結(jié)吧吧,語(yǔ)言不夠嚴(yán)謹(jǐn),我自己反省的結(jié)論是:對(duì)待工作態(tài)度還不是很認(rèn)真,沒(méi)有做好充分的準(zhǔn)備,考慮問(wèn)題還不充分,這點(diǎn)急需改善。二,思想工作方面作為銷(xiāo)售部中的一員,我深深覺(jué)到自己身肩重任。假如我們沒(méi)有用認(rèn)真的態(tài)度對(duì)待工作,那么工作中就再所難免有很多失誤,沒(méi)有了好的業(yè)績(jī)公司就無(wú)法發(fā)展。在公司近一年的時(shí)間里以及在臨沭項(xiàng)目樓盤(pán)的學(xué)習(xí)中,個(gè)人的工作技能有了明顯的提高,雖然工作中還是存在著不足,但是我用心去做了,也得到了收獲,我感到自己成長(zhǎng)了,也逐漸成熟了。到目前為止我們臨沭樓盤(pán)已經(jīng)售磬。本人嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,正確處理好與同事之間的關(guān)系。作到大事不錯(cuò),小事不漏。一年來(lái),在縣紀(jì)委和局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六屆四中、五中全會(huì)和中紀(jì)委五全會(huì)精神,按照縣紀(jì)委四次全會(huì)的安排部署,結(jié)合經(jīng)商局工作實(shí)際,緊緊圍繞教育、監(jiān)督、保護(hù)、懲處四項(xiàng)職能和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、查處案要案和
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