20xx幼兒園骨干教師年度考核個人總結(jié)范文與20xx幼兒教師個人年度教學(xué)工作總結(jié)匯編-免費閱讀
【正文】 努力克服自身的弱點，爭取更大的進步。如發(fā)現(xiàn)缺席的幼兒，我及時打電話與家長問候幼兒的身體健康狀況，切實做好家園同步工作。在每周計劃活動中，根據(jù)幼兒的現(xiàn)狀情況，合理設(shè)計好每日的戶外體育活動內(nèi)容和運動量。積極參加園內(nèi)各項活動，并認(rèn)真做好記錄。提高自身業(yè)務(wù)能力，努力探索保教工作的指導(dǎo)策略，促進幼兒園保教質(zhì)量的提高。作為一個業(yè)務(wù)園長，分明感到責(zé)任的重大!尤其是每次參加教育局舉行的公辦園教師優(yōu)質(zhì)課評比、教壇新秀評選，公辦園互檢等活動，我的心情與參賽者一樣的想法，一樣的沉重，一樣的緊張，但我變壓力為動力，以教研為切入口，以課題研究為突破口，以環(huán)境創(chuàng)設(shè)為關(guān)鍵點，以家園合作為支撐點，以實踐活動為主陣地，扎實開展教研活動。以園為本，開展自培活動，充分利用老教師的人才資源，采取新老教師 結(jié)對幫扶 的形式，形成老帶新，強帶弱的良好氛圍，產(chǎn)生了內(nèi)培效應(yīng)，取得了良好的效果。于是，常在工作之余，學(xué)習(xí)《幼教博覽》、《學(xué)前教育研究》、《幼兒教育》《管理創(chuàng)新》等書籍，每當(dāng)閱讀到精彩之處，對照自己的工作，尋找差距，努力探索新的教育觀念與教育模式，并在指導(dǎo)過程中得以運用，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平。假如，把幼兒園的保教工作比喻成 一臺晚會 ，那么，在我的幕后有盡責(zé)、實干的園長在導(dǎo)演，；還有那默默無聞、認(rèn)真肯干的一線教師在登臺亮相，我只不夠是個小小主持人在執(zhí)行程序而已。同時與王副園長、年段長一起同心協(xié)力，互相協(xié)助，共同做好幼兒園的全方位管理工作。三、加強培訓(xùn)，促進教師成長:我園教師專業(yè)水平參差不齊，為提高教師專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，把對新教師的培養(yǎng)列入園本教研的重點工作，采取以下形式進行培養(yǎng)：一是加大指導(dǎo)力度。本人多次承擔(dān)對村、民辦園的指導(dǎo)工作，于5月23日，以 藝術(shù)領(lǐng)域的基本步驟與教法 為主題，開展公、民辦園幫扶指導(dǎo)培訓(xùn)活動?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，為一年來的忙碌留下了一段經(jīng)歷，一份
高考資料相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1