20xx護(hù)士年終考核個(gè)人總結(jié)范文與20xx護(hù)士長個(gè)人工作工作總結(jié)范文匯編-免費(fèi)閱讀
【正文】 ②. 定期對病歷進(jìn)行檢查和評估。(3)平常表現(xiàn)與外出進(jìn)修相結(jié)合。一是抓合理用藥。對患者健康教育，入院宣教完成率達(dá)100%，加大力度根據(jù)病房管理，嚴(yán)格執(zhí)行早8:00—10:30午14:00— 16：30探視制度。2018護(hù)士長個(gè)人工作工作總結(jié)范文內(nèi)科自XX年7月23日成立，經(jīng)歷從無到有，從小到大，從弱到強(qiáng)的發(fā)展歷程，已成為全院的重要科室之一，在組建不到4個(gè)月的時(shí)間里，收住病人650 人次，%，%，住院費(fèi)311650元，總收入 。尊重生命，真心是美好的祝愿。二是說到位，加強(qiáng)溝通做到解釋工作，做好心理護(hù)理和健康教育。在全年全院醫(yī)護(hù)人均工作量均為第一的情況下，協(xié)助科主任穩(wěn)定人心，帶動全科人員戒驕戒躁，以每天都能見到一點(diǎn)成績?yōu)槟繕?biāo)，上下一條心全心打造普外科。征訂護(hù)理科研雜志——《實(shí)用護(hù)理雜志》《中華護(hù)理雜志》和《齊魯護(hù)理雜志》，定期組織學(xué)習(xí)討論精品護(hù)理論文，從而提高護(hù)理科研水平。二、優(yōu)化護(hù)理組結(jié)構(gòu)，重視人才培養(yǎng)提高護(hù)理隊(duì)伍素質(zhì)。2018護(hù)士年終考核個(gè)人總結(jié)范文與2018護(hù)士長個(gè)人工作工作總結(jié)范文匯編第 8 頁 共 8 頁2018護(hù)士年終考核個(gè)人總結(jié)范文XX年的護(hù)理工作以創(chuàng)建三級醫(yī)院為目標(biāo)，緊密圍繞衛(wèi)生部制訂的《XX年患者安全目標(biāo)》為標(biāo)準(zhǔn)， 開展科內(nèi)護(hù)理工作，現(xiàn)總結(jié)一、護(hù)理質(zhì)量管理及安全管理在護(hù)理部及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照創(chuàng)建三級醫(yī)院質(zhì)量考核為標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)護(hù)理質(zhì)量管理的總的指導(dǎo)思想，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)院對科室的各項(xiàng)要求，制定了一系列獎(jiǎng)懲制度、考評制度，加大和細(xì)化對護(hù)理人員的考核，落實(shí)醫(yī)院規(guī)范化管理的要求，以保證護(hù)理質(zhì)量和安全。兼顧現(xiàn)有護(hù)理人員結(jié)構(gòu)，高年資護(hù)士帶領(lǐng)低年資護(hù)士，力求共同提高業(yè)務(wù)水平，豐富工作經(jīng)驗(yàn)。要求主管護(hù)理人員寫學(xué)習(xí)記錄。3.、主動為病人及家屬解決生理、心理、社會及精神文化方面的問題，提倡主動服務(wù)、悟性服務(wù)、
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