【正文】 一年來，我局領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)一致，不斷提身自身政治素質(zhì)和廉潔自律能力，班子集體凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)，戰(zhàn)斗力進(jìn)一步提高，全面落實(shí)了縣委、縣政府和上級(jí)的各項(xiàng)決策和部署，圓滿完成了下達(dá)的全年各項(xiàng)任務(wù)，工作取得了一定的成績(jī)。2011年，通過精心打造沼氣精品示范村，繼續(xù)重點(diǎn)扶持千池鄉(xiāng)鎮(zhèn)，大力完善沼氣服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，沼氣建設(shè)與新農(nóng)村建設(shè)同步推進(jìn)，全年新建戶用沼氣池1820座，沼氣建設(shè)改善了農(nóng)村衛(wèi)生條件，促進(jìn)了農(nóng)民生活質(zhì)量的提高，也助推了我縣生態(tài)農(nóng)業(yè)的蓬勃發(fā)展；全縣農(nóng)民專業(yè)合作社規(guī)模壯大，通過積極培育，大力扶持，2011年新建合作社504個(gè)，全縣正式注冊(cè)農(nóng)民專業(yè)合作社總數(shù)達(dá)146個(gè)，其中，（永新縣崖霧新星茶葉種植專業(yè)合作社、永新縣鴻飛養(yǎng)羊?qū)I(yè)合作社、永新縣才豐鄉(xiāng)洲湖香菇種植專業(yè)合作社、永新縣騰飛養(yǎng)豬專業(yè)合作社等）四個(gè)合作社獲得了省級(jí)先進(jìn)合作社稱號(hào)，加上原有的（枧田農(nóng)產(chǎn)品加工專業(yè)合作社、三灣果業(yè)專業(yè)合作社、兄弟生豬養(yǎng)殖專業(yè)合作社等）3個(gè)省級(jí)先進(jìn)合作社，我縣有7個(gè)合作社獲得了省級(jí)先進(jìn)合作社光榮稱號(hào)；2011年，開展“陽(yáng)光工程”勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)，培訓(xùn)農(nóng)民工2900人，實(shí)施退耕還林農(nóng)民就業(yè)技能培訓(xùn)，培訓(xùn)退耕農(nóng)戶965戶，技能培訓(xùn)提高了農(nóng)民的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技能；大力落實(shí)各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策，有力調(diào)動(dòng)了農(nóng)民生產(chǎn)積極性；加強(qiáng)農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督，杜絕涉農(nóng)惡性案件發(fā)生；加強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全和農(nóng)資市場(chǎng)監(jiān)管，確保了我縣農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全，有效地凈化了我縣農(nóng)資市場(chǎng)。2011年，蘆溪鄉(xiāng)農(nóng)民種植玄參160畝，目前已全部栽種到大田。其中，總產(chǎn)達(dá)293896噸，增長(zhǎng)3%，糧食總產(chǎn)實(shí)現(xiàn)八連增；, 總產(chǎn)達(dá)20052噸，%，%，冬種面積穩(wěn)中增長(zhǎng)；，面積均有增長(zhǎng)，全縣在才豐鄉(xiāng)聯(lián)合村等地新發(fā)展了一批蔬菜或西瓜生產(chǎn)基地；全縣生，%、%，家禽、肉牛、肉羊存籠（存欄）和出籠（出欄）量同比均分別增長(zhǎng)；，%，水產(chǎn)品總產(chǎn)量15379噸，增長(zhǎng)3%。在扎實(shí)履行職能工作的同時(shí)，我們始終堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”制，把廉政建設(shè)擺在全局工作的首要位置，加強(qiáng)班子成員黨風(fēng)黨紀(jì)、廉潔奉公教育，樹立正確的人生價(jià)值觀，增強(qiáng)班子成員遵章守紀(jì)、清政廉潔和愛崗敬業(yè)的自覺性，提高班子廉潔自律能力。同時(shí)，3強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合站公益性職能，通過完善縣、鄉(xiāng)、村農(nóng)業(yè)科技示范指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)，創(chuàng)新農(nóng)技推廣模式，全面實(shí)施“十個(gè)一”（立足一個(gè)區(qū)域，選準(zhǔn)一個(gè)產(chǎn)業(yè)，構(gòu)筑一個(gè)推廣網(wǎng)，創(chuàng)建一個(gè)基地，運(yùn)行一個(gè)模式，推出一個(gè)品牌，培育一個(gè)能人，成立一個(gè)合作社，帶動(dòng)一批農(nóng)民，盤活一方經(jīng)濟(jì)）產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，全縣新遴選1000名科技示范農(nóng)戶，選聘了100名技術(shù)指導(dǎo)員，大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技進(jìn)村入戶，全縣建設(shè)10個(gè)縣級(jí)農(nóng)業(yè)科技示范基地，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)興建糧油桑瓜果蔬栽培示范基地和畜牧水產(chǎn)養(yǎng)殖、農(nóng)業(yè)機(jī)械化、生態(tài)農(nóng)業(yè)等各類示范樣板基地40多個(gè)（其中：開展了糧食高產(chǎn)創(chuàng)建活動(dòng)和油菜高產(chǎn)創(chuàng)建工作，建立了兩個(gè)雙季稻高產(chǎn)高效萬畝示范片，兩個(gè)油菜高產(chǎn)萬畝示范片；完成了省科技推廣項(xiàng)目“雙季稻田油菜輕簡(jiǎn)化栽培技術(shù)集成與示范”、“多用一斤種，增收百斤糧”、“水稻超高產(chǎn)栽培技術(shù)”的示范與推廣；積極開展了測(cè)土配方施肥工作；建設(shè)綠色大米示范基地、大棚蔬菜示范基地、綠色西瓜示范服務(wù)基地、油菜生產(chǎn)機(jī)械化示范基地），示范基地已成為新品種、新技術(shù)、新機(jī)具引進(jìn)、試驗(yàn)、示范基地、農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)基地以及農(nóng)技人員、種養(yǎng)大戶和農(nóng)民科技培訓(xùn)基地，帶動(dòng)了全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的整體發(fā)展。在農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)森源中藥材有限公司的帶動(dòng)下，2011年新發(fā)展金銀花800畝，種植農(nóng)戶1000戶，全縣累計(jì)在里田、在中、三灣、蘆溪、高橋樓、埠前、臺(tái)嶺、曲白等鄉(xiāng)鎮(zhèn)種植金銀花面積達(dá)3000畝。下面，我代表縣農(nóng)業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子，就一年來工作和廉政建設(shè)情況作如下述職報(bào)告，敬請(qǐng)?jiān)u議!一、開拓創(chuàng)新，扎實(shí)苦干，促進(jìn)農(nóng)業(yè)穩(wěn)步發(fā)展一是擴(kuò)大了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)總量。堅(jiān)持以身作則，嚴(yán)格落實(shí)廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，帶頭執(zhí)行廉政紀(jì)律，帶頭落實(shí)廉政規(guī)定，樹立清白做人、干凈干事的良好形象，推動(dòng)了廉政建設(shè)全面開展：局領(lǐng)導(dǎo)班子成員就自身廉潔自律帶頭做出承諾，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。開展了廉政文化建設(shè)，在機(jī)關(guān)開展了廉政文化活動(dòng)。另外，配合市委組織部，推薦任命了1名副縣級(jí)調(diào)研員。（二）強(qiáng)化工作品牌建設(shè)，推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)深入開展認(rèn)真樹立“讓黨組織放心、讓老干部滿意”的工作品牌，結(jié)合全市“三抓三比”目標(biāo)考評(píng)工作，立足崗位，立足工作實(shí)際，推動(dòng)全局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，經(jīng)過刻苦努力，取得全市“三抓三比”目標(biāo)考評(píng)工作先進(jìn)單位的殊榮。宣傳信息工作是全省老干部工作量化考核的重點(diǎn)項(xiàng)目，在全局上下的共同努力下，我市連續(xù)兩年獲得全省第一。健身舞協(xié)會(huì)組成200余人的志愿者隊(duì)伍，積極參加全市清掃衛(wèi)生和維護(hù)社會(huì)秩序活動(dòng)，受到市有關(guān)部門的高度贊揚(yáng)。圍繞我市中心工作，在“四城聯(lián)創(chuàng)”和“文明使者在行動(dòng)”活動(dòng)中發(fā)揮作用，打響老干部文明使者品牌。積極鼓勵(lì)和引導(dǎo)離退休干部發(fā)揮余熱。截止2013年底，歷時(shí)兩年，清理拖欠離休干部采暖費(fèi)工作已經(jīng)結(jié)束，清欠人數(shù)540人，清欠金額307萬元，清欠率達(dá)到87%；，財(cái)政兜底比例由40%提高到60%。在全市開展活動(dòng)室建設(shè)“達(dá)標(biāo)”活動(dòng)，普遍改善了活動(dòng)室設(shè)施器材，促進(jìn)了各單位老干部活動(dòng)室的建設(shè)，為老干部學(xué)習(xí)活動(dòng)創(chuàng)造了優(yōu)美整潔的環(huán)境。領(lǐng)導(dǎo)班子成員能夠合理安排時(shí)間，集中精力，深入縣（市）區(qū)和老干部家中進(jìn)行調(diào)查研究，做到問政于老干部、問需于老干部、問計(jì)于老干部，及時(shí)解決老干部工作面臨的實(shí)際問題，在提高工作質(zhì)量和工作效率，為老干部辦實(shí)事上下功夫?，F(xiàn)將局領(lǐng)導(dǎo)班子的履責(zé)履職情況報(bào)告如下：一、加強(qiáng)班子自身建設(shè)，不斷提高工作能力和水平一是重視學(xué)習(xí)，努力提高思想政治水平。我們始終把民主集中制貫徹于班子建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行議事規(guī)則和決策程序，做到凡全局性的工作和重大問題，廣泛征集意見，集體討論，民主決策，凡屬具體工作，合理分工，各負(fù)其責(zé)，緊密協(xié)作，以誠(chéng)相待，學(xué)習(xí)上相互交流，生活上相互關(guān)心，心往一處想，勁往一處使。理順了管理體制，確立了“三權(quán)歸縣”、“雙重管理、以縣為主”的管理機(jī)制，鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合站人、財(cái)、物歸口縣農(nóng)業(yè)局管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合站人員和業(yè)務(wù)由縣農(nóng)業(yè)局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、服務(wù)對(duì)象三方考評(píng)。三是壯大了農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)。2011年，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)班子思想政治建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)，不斷提高思想水平、理論水平、領(lǐng)導(dǎo)水平和工作水平，切實(shí)糾正班子存在的問題和不足，以飽滿的政治熱情、良好的精神狀態(tài)和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，領(lǐng)全局干部職工把我市**事業(yè)發(fā)展推向新階段，向市委、市政府和全市人民交上一份滿意的答卷。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的工作制度，堅(jiān)持重大問題集體研究，討論決定重大問題時(shí)，廣泛聽取各方面意見，經(jīng)過充分醞釀和討論，堅(jiān)持少數(shù)服從多數(shù)的原則。(三)開拓意識(shí)不夠強(qiáng)。按照“四次兩榜”的審核制度，完成了第一批次1000余戶低收入住房困難家庭的入住資格審核、公示，12月1日，首批49戶低收住房困難家庭即已入住新居。二手房銷售2066 套，同比增長(zhǎng)57%。完成了16個(gè)鎮(zhèn)重建點(diǎn)位居民入住后必須的基礎(chǔ)配套項(xiàng)目58個(gè)。我們圍繞創(chuàng)建 “團(tuán)結(jié)、廉潔、創(chuàng)新、實(shí)干”的領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)了班子自身建設(shè)。努力維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)，真誠(chéng)待人，坦誠(chéng)聽取意見。局領(lǐng)導(dǎo)班子以轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)為重點(diǎn)，在全局開展“五心”服務(wù)活動(dòng)，大力弘揚(yáng)“創(chuàng)新、求實(shí)、奉獻(xiàn)”的**精神。在學(xué)習(xí)制度上，堅(jiān)持和完善黨組中心組學(xué)習(xí)制度和每周學(xué)習(xí)日制度，學(xué)習(xí)做到“四有”，即有計(jì)劃、有記錄、有考核、有學(xué)習(xí)心得。一、抓廉建、保落實(shí)，全面增強(qiáng)政治素質(zhì)我局在市紀(jì)委的具體指導(dǎo)下，嚴(yán)格執(zhí)行《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和省委“四個(gè)特別”、成都市委求真務(wù)實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”，以及我市《關(guān)于對(duì)干部作風(fēng)問題實(shí)施問責(zé)的暫行辦法》和市委從嚴(yán)管理干部隊(duì)伍、切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)的要求，抓住黨員爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)的契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)廉潔從政意識(shí)，提升服務(wù)效率，全面增強(qiáng)政治素質(zhì)。對(duì)年初印發(fā)的《**局紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》進(jìn)行責(zé)任任務(wù)的細(xì)化分解，明確工作內(nèi)容，考核細(xì)則和責(zé)任追究，堅(jiān)持每季組織召開專題會(huì)，每半年進(jìn)行檢查考核，形成黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任共保機(jī)制。認(rèn)真貫徹執(zhí)行“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的組織原則，堅(jiān)持局黨組的集體領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)黨組集體領(lǐng)導(dǎo)班子的集中統(tǒng)一，認(rèn)真貫徹局黨組作出的各項(xiàng)決策和工作部署。一年來，局領(lǐng)導(dǎo)班子十分重視黨的思想建設(shè)，始終把政治理論學(xué)習(xí)作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)，提高干部素質(zhì)的首要任務(wù)，并以身作則，帶頭參加理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。我們以城鎮(zhèn)重建為中心工作，凝全局之智、聚全局之力，秉持“重建促發(fā)展”理念，按照“示范帶動(dòng)，整體推進(jìn)” 的思路，以新興、白鹿為重點(diǎn)，全力統(tǒng)籌各方重建力量，有效破解重建難題，又好又快地完成了城鎮(zhèn)住房重建任務(wù)。同時(shí)，加大了對(duì)房地產(chǎn)開發(fā)市場(chǎng)的管理力度，健全了房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)信用檔案系統(tǒng)，開展了多次房地產(chǎn)專項(xiàng)執(zhí)法行動(dòng)，糾正、查處房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)違規(guī)預(yù)售、收取排號(hào)費(fèi)等行為25起，極大地規(guī)范了房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序。(四)住房保障實(shí)現(xiàn)“應(yīng)保盡?！薄?一)對(duì)理論學(xué)習(xí)不夠深透。要樹立正確的學(xué)習(xí)觀，認(rèn)識(shí)到政治理論學(xué)習(xí)的重要性和對(duì)業(yè)務(wù)工作的指導(dǎo)性及促進(jìn)性。要嚴(yán)格要求自己，克服松懈心理和懶散情緒，樹立嶄新的奮斗目標(biāo)，始終保持旺盛的戰(zhàn)斗力，積極肯干，吃苦耐勞，努力貢獻(xiàn)自己的聰明才智。二是夯實(shí)了農(nóng)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)。通過扶持龍頭企業(yè)，依托基地，發(fā)展種養(yǎng)大戶，加快了我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程。二、強(qiáng)化素質(zhì)，廉潔從政，加強(qiáng)班子自身建設(shè)一、深入學(xué)習(xí)貫徹縣十五次黨代會(huì)等三個(gè)會(huì)議精神,提高班子戰(zhàn)斗力。但是，取得的成績(jī)距縣委、縣政府的要求和農(nóng)業(yè)發(fā)展的期望還有一定的差距，還存在一些不足和問題，主要是農(nóng)業(yè)發(fā)展處于轉(zhuǎn)型階段，干部服務(wù)理念更新較慢。班子成員與全體干部以誠(chéng)相見，相互學(xué)習(xí)和尊重，自覺接受組織和老干部的監(jiān)督，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，形成既有民主又有集中的良好氛圍和環(huán)境，從而增強(qiáng)了市老干局班子整體合力。二是由“管理”向“服務(wù)”轉(zhuǎn)變。省局于2013年10月17日在我市召開了全省離休干部“雙包雙管”工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，推廣了丹東經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，還將困難離休干部幫扶基金由每年10萬元上調(diào)到每年20萬元。邀請(qǐng)市委黨校副校長(zhǎng)石云清教授為300多名離退休干部解讀當(dāng)前國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)。老干部書畫研究會(huì)舉辦“墨香江城——書畫進(jìn)社區(qū)書法作品巡展”活動(dòng)，老干部的近百幅書畫作品在我市5個(gè)街道黨員活動(dòng)站輪 流展出，體現(xiàn)了昂揚(yáng)的時(shí)代精神。以老干部需求為第一信號(hào)，以老干部滿意為第一目標(biāo)。堅(jiān)持抓好經(jīng)常性思想教育，了解和分析黨員的思想政治狀況，及時(shí)有效地幫