【正文】 他的人格魅力也深深感染著質(zhì)監(jiān)局的每一個(gè)人。原創(chuàng)：、檢查工作?！睘榱嗽鰪?qiáng)全民和社會的質(zhì)量意識，提高產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，他們還多次進(jìn)京、跑濟(jì)南為禹王亭酒廠和木糖醇廠等企業(yè)多次申報(bào)國家名牌和省名牌。鐵的紀(jì)律，鍛造出一支鐵的隊(duì)伍。本我們沒有一起涉嫌商業(yè)賄賂的案件發(fā)生。三是突出七個(gè)監(jiān)督層面，即突出上級黨組織監(jiān)督、人大監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、行政相對人監(jiān)督、輿論監(jiān)督和內(nèi)部紀(jì)檢監(jiān)督。組織學(xué)黨章答題競賽活動2次，參加了市直機(jī)關(guān)“學(xué)黨章、展風(fēng)采、樹形象”黨章知識競賽，獲該項(xiàng)活動優(yōu)秀組織獎(jiǎng)?？傊诙稹鹞迥?，我們一定要在省局和市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以奮發(fā)有為的精神，統(tǒng)一認(rèn)識，扎實(shí)工作，團(tuán)結(jié)拼搏，開拓進(jìn)取，圍繞中心抓服務(wù)、創(chuàng)新思路促發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)陽泉的趕超發(fā)展戰(zhàn)略再作努力，為推動全市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展再作貢獻(xiàn)。一是繼續(xù)抓好“三百企業(yè)服務(wù)工程”。一是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。按照提高執(zhí)政能力的總要求，加強(qiáng)行政執(zhí)法體制建設(shè)，規(guī)范行政執(zhí)法行為。基本上完成了預(yù)定的工作目標(biāo)。一是召開了全市特種設(shè)備安全監(jiān)察工作會議，層層簽訂了目標(biāo)責(zé)任狀，對完成2003年目標(biāo)責(zé)任狀的單位和氣瓶普查整治的先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行了重獎(jiǎng)。幫助1家計(jì)量器具生產(chǎn)企業(yè)通過了ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證，組織召開了計(jì)量協(xié)會第四次會員代表大會，選舉產(chǎn)生了計(jì)量協(xié)會第四屆理事會，選舉產(chǎn)生了新一屆理事長和7名副理事長、12名常務(wù)理事和56名理事。質(zhì)量檔案建檔工作和生產(chǎn)許可證證后監(jiān)督管理進(jìn)展順利，已完成40家規(guī)模以上企業(yè)的電子檔案建檔工作，對9家復(fù)混肥、防爆電器、化學(xué)危險(xiǎn)品生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行了生產(chǎn)條件審查；組織10家建筑外窗生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行了生產(chǎn)許可證換（發(fā)）證申報(bào)工作，對27家企業(yè)按期進(jìn)行了生產(chǎn)許可證年審，對九家向社會出具公正數(shù)據(jù)的檢測機(jī)構(gòu)進(jìn)行了監(jiān)督審核。通過示范區(qū)的建設(shè)，推廣標(biāo)準(zhǔn)化核桃種植面積達(dá)到了5萬畝，使主要農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)覆蓋率達(dá)到100%。三是大力開展食品市場準(zhǔn)入工作，從源頭上把住食品安全質(zhì)量關(guān)。真心的服務(wù)，贏得了政府的贊揚(yáng)、企業(yè)的信賴、群眾的擁護(hù)。二是“百企整頓、規(guī)范發(fā)展”，在轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式上有所作為。專項(xiàng)整治行動取得了階段性的成果。（三）以打造“誠信陽泉”為已任，全力整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序，執(zhí)法水平明顯提高 我們以規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平為重點(diǎn)，健全和完善了“行政執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)化管理體系”，相繼出臺了《行政執(zhí)法例會制度》、《行政執(zhí)法監(jiān)督與行政執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究制度》、《文書檢查制度》、《行政相對人回訪制度》和《行政執(zhí)法人員考核制度》。同時(shí)，注重發(fā)揮報(bào)刊雜志、電臺電視臺的宣傳作用，今年全市系統(tǒng)在《人民日報(bào)》、《山西日報(bào)》、山西電視臺等國家級和省級電視和報(bào)紙上播（刊）出稿件110條次，市級新聞媒體發(fā)稿180次，并在全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)率先開通了《陽泉質(zhì)量信息網(wǎng)》和質(zhì)量投訴網(wǎng)，發(fā)布有關(guān)質(zhì)量工作信息，接收群眾網(wǎng)上投訴。局黨組、黨總支、各黨小組層層召開了黨員民主生活會，進(jìn)行了嚴(yán)肅的批評與自我批評。加強(qiáng)教育、嚴(yán)肅紀(jì)律，塑造了一支作風(fēng)過硬的質(zhì)監(jiān)隊(duì)伍 堅(jiān)持學(xué)政治、學(xué)法律與學(xué)業(yè)務(wù)相結(jié)合，正面教育和反面警示教育相結(jié)合，切實(shí)提高干部職工素質(zhì)。要建立食品、特種設(shè)備生產(chǎn)企業(yè)《登記備案制度》、《重大陷患報(bào)告制度》，同時(shí)采取網(wǎng)上預(yù)警、手機(jī)短信預(yù)警、電視預(yù)警、現(xiàn)場預(yù)警等多種形式，強(qiáng)化食品和特種設(shè)備安全監(jiān)察工作，確保人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全。按照“面向市嘗準(zhǔn)確定位、增加投入、加快建設(shè)”的原則，積極探索面向市嘗參與競爭的方法和措施，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，大力實(shí)施“人才強(qiáng)檢”戰(zhàn)略，強(qiáng)化檢定檢驗(yàn)人員的思想、道德、業(yè)務(wù)教育，培養(yǎng)一批業(yè)務(wù)精通、層次較高的專業(yè)檢定檢驗(yàn)員隊(duì)伍，提高檢定檢驗(yàn)工作的有效性。按照建立服務(wù)型政府的要求，總結(jié)服務(wù)企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)工作作風(fēng)和工作方法，圍繞全市的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的總體部署，研究探索宏觀質(zhì)量管理的新方法，在標(biāo)準(zhǔn)化、計(jì)量、認(rèn)證認(rèn)可等方面要有創(chuàng)新性的工作思路，特別是要認(rèn)真分析研究全市的支柱產(chǎn)業(yè)質(zhì)量狀況，以提高優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的競爭力為主，探索全新的質(zhì)量管理方式方法，把從源頭抓質(zhì)量工作提高到一個(gè)新水平。四是在提高人員素質(zhì)方面措施還不夠得力。五是加強(qiáng)特種設(shè)備使用證和人員的管理，共發(fā)放60臺設(shè)備的使用證，審查47臺特種設(shè)備的安裝、修理、改造的資料。幫助九家企業(yè)撰寫了標(biāo)準(zhǔn)化審查報(bào)告，接待企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)查詢600余人次，為企業(yè)提供建材、耐火化工等方面的標(biāo)準(zhǔn)文本近千份份。從技術(shù)手段入手，按照《加油站計(jì)量監(jiān)督管理辦法》的要求，對全市95個(gè)加油站的342臺加油機(jī)進(jìn)行了計(jì)量芯片簽封；對全市50個(gè)加油站的55名計(jì)量人員進(jìn)行了計(jì)量業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)；為確保煤礦安全用計(jì)量器具的正常運(yùn)行，我們首先對開展瓦斯計(jì)檢定的4個(gè)技術(shù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了整頓。一年來，我局按照省局的工作部署，監(jiān)督管理兩手抓、兩手硬，標(biāo)準(zhǔn)化、計(jì)量、質(zhì)量、特種設(shè)備安全監(jiān)察工作全面推進(jìn)，各項(xiàng)工作職能得到了充分發(fā)揮。（六）開辟綠色通道、全力服務(wù)“三農(nóng)”，服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)的舉措扎實(shí)有效按照中央一號文件精神和盛市的安排部署，結(jié)合市政府確定的“35155”工程的要求，我局出臺了《關(guān)于服務(wù)“三農(nóng)”、促進(jìn)全市農(nóng)村小康建設(shè)的意見》，要求全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)要做到“護(hù)農(nóng)維權(quán)四到位、幫農(nóng)服務(wù)五及時(shí)、助農(nóng)發(fā)展六免費(fèi)”。這項(xiàng)活動主要體現(xiàn)的新意一是層層簽訂責(zé)任書；二是在各街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)聘請食品質(zhì)量安全聯(lián)絡(luò)員，在每一個(gè)社區(qū)和鄉(xiāng)村聘請義務(wù)監(jiān)督員，并頒發(fā)證書；三是在社區(qū)、鄉(xiāng)村設(shè)立食品質(zhì)量安全宣傳欄，宣傳政策、引導(dǎo)消費(fèi)；四是要求所有食品生產(chǎn)單位和經(jīng)銷商店必須向社會作出承諾，遵規(guī)經(jīng)營。舉辦了領(lǐng)證企業(yè)培訓(xùn)班，培訓(xùn)技術(shù)骨干86名，幫助企業(yè)建立實(shí)驗(yàn)室5個(gè)，正在幫助基本具備條件的21家企業(yè)申領(lǐng)生產(chǎn)許可證，對2家不符合領(lǐng)證條件的耐火企業(yè)依法進(jìn)行了取締。市局系統(tǒng)和下屬各單位成立了工會委員會，組織了慶五一職工跳繩、乒乓球、拱豬比賽，使機(jī)關(guān)的面貌發(fā)生了新的變化。年初，組織了全系統(tǒng)行政執(zhí)法人員和特種設(shè)備安全監(jiān)察人員培訓(xùn)班，對全系統(tǒng)的執(zhí)法人員進(jìn)行培訓(xùn)；開展了“做人民公仆、樹文明形象”機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動、黨風(fēng)廉政教育和公務(wù)員廉政行為規(guī)范教育；聘請市檢察院的專家講授了職務(wù)犯罪和公務(wù)員職業(yè)道德規(guī)范，觀看了《王懷忠的兩面人生》、《李真貪污受賄案》等電視教育片，剖析了郭金花等腐敗案例，以案明紀(jì)。一是突出兩個(gè)監(jiān)督重點(diǎn)，即重點(diǎn)監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部和執(zhí)法人員，我局紀(jì)檢組和監(jiān)察室今年按照《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任狀》的要求,對領(lǐng)導(dǎo)干部和執(zhí)法人員的廉潔自律情況進(jìn)行不定期檢查、暗訪，走訪企業(yè)和行政相對人，未發(fā)現(xiàn)違法、違紀(jì)、違規(guī)問題；二是突出三個(gè)監(jiān)督階段，即事前、事中、事后全程監(jiān)督。認(rèn)真落實(shí)《公務(wù)員法》，對新招錄的公務(wù)員的整個(gè)錄用過程都嚴(yán)格按照《公務(wù)員法》的有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，并按計(jì)劃實(shí)施崗前培訓(xùn)，做到持證上崗；切實(shí)推行了《干部述廉制度》，全年系統(tǒng)干部進(jìn)行了全員述廉；嚴(yán)格執(zhí)行《黨政干部選拔任用條例》，對今年全系統(tǒng)新提拔的5名副科級干部，都嚴(yán)格按照民主推薦、公開選拔、競爭上崗的程序進(jìn)行，并嚴(yán)格執(zhí)行了任前公示和廉政談話等項(xiàng)制度，對市煤質(zhì)檢驗(yàn)站原班子4名成員進(jìn)行了誡勉談話，免除了這4名副站長的職務(wù)到機(jī)關(guān)待崗，并從市局機(jī)關(guān)選派一名優(yōu)秀公務(wù)員擔(dān)任該站站長，組成新班子?；顒拥拈_展，極大地發(fā)揮了我局黨員的先鋒模范作用，黨的全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨得到了充分的體現(xiàn)。今年，堅(jiān)持每個(gè)季度上一次黨課，黨組書記帶頭，班子成員輪流主講，先鋒模范作用得到加強(qiáng)；局總支培養(yǎng)入黨積極分子4名，確定發(fā)展對象4名，按照組織發(fā)展程序，接收預(yù)備黨員4名，并為2名預(yù)備期已滿的黨員按規(guī)定辦理了轉(zhuǎn)正手續(xù)，黨員隊(duì)伍進(jìn)一步壯大，黨組織的后備力量不斷充實(shí)?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，全局黨員干部思想道德水平穩(wěn)步提升年初以來，局黨組圍繞提高黨員的素質(zhì)教育，進(jìn)一步加強(qiáng)了黨員政治理論學(xué)習(xí)，采取集體學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、理論骨干中心發(fā)言，專家輔導(dǎo)、上廉政黨課、觀看電教片以及舉辦廉政知識測試和競賽等多種形式，廣泛開展了理想宗旨教育、人生觀價(jià)值觀教育和職業(yè)道德教育以及樹典型、學(xué)先進(jìn)活動，取得了較好的效果。通過這些學(xué)習(xí)活動的開展，進(jìn)一步提高了全體黨員的公仆意識、責(zé)任意識、法治意識和自律意識，幫助其樹立了正確的政績觀、權(quán)力觀、發(fā)展觀和榮辱觀，向楷模學(xué)習(xí)而拒為腐敗落后之行、依法辦事而拒違法亂紀(jì)之行、做當(dāng)榮之事而拒為辱之行的觀念深深地植入全局黨員的思想，想干事、會干事、干成事、還得不出事的氛圍更加濃厚。年初以來，黨員干部帶頭，認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市委和省局全力支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，為加快地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)，我局制定下發(fā)了《雞西市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展若干意見》，在局機(jī)關(guān)、各所黨組織中深入開展了“學(xué)習(xí)‘三個(gè)代表’，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率，增強(qiáng)服務(wù)功能”的黨性實(shí)踐活動。我局還把責(zé)任制考核作為年度目標(biāo)考核的重要內(nèi)容，作為組織人事部門對干部選拔任用的一項(xiàng)重要依據(jù)，堅(jiān)持半年和全年對基層黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)情況進(jìn)行了嚴(yán)格的檢查考核，切實(shí)用《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》將各種責(zé)任制統(tǒng)領(lǐng)起來，從組織領(lǐng)導(dǎo)上保證了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。今年我局以省局在全系統(tǒng)開展“財(cái)務(wù)審計(jì)提高年”活動為契機(jī)，從提高人員素質(zhì)入手，六月份在全地區(qū)開展了財(cái)務(wù)人員大比武活動，編制印發(fā)財(cái)務(wù)管理人員學(xué)習(xí)資料一萬余字，提高了會計(jì)核算質(zhì)量；對國有資產(chǎn)進(jìn)行了全面清查，印發(fā)了清查方案，狠抓《資產(chǎn)管理制度》的落實(shí)，保證了國有資產(chǎn)的安全；加強(qiáng)了內(nèi)部審計(jì)工作，按照《收支審批、審核制度》、《重大收支活動集體決策制度》、《經(jīng)費(fèi)管理制度》、《票據(jù)領(lǐng)用制度》等制度，堅(jiān)持每月對機(jī)關(guān)及直屬單位賬目、每季對縣（市）局賬目定期審計(jì)一次，并開展了重大工程的專項(xiàng)審計(jì)。一、按照“執(zhí)政為民”的總要求，創(chuàng)新工作思路，轉(zhuǎn)變工作方式，全力服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)，社會地位顯著提升一年來，我局堅(jiān)持用創(chuàng)新的精神、服務(wù)的理念和求實(shí)的作風(fēng)，推出“三百企業(yè)服務(wù)工程”、食品質(zhì)量安全進(jìn)社區(qū)入鄉(xiāng)村等一系列重大舉措，找準(zhǔn)了服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的切入點(diǎn)和突破口，將質(zhì)監(jiān)工作有效地融入了全市的經(jīng)濟(jì)工作之中，使質(zhì)監(jiān)工作的社會地位得到了顯著提升。扎實(shí)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)，下發(fā)了《2004年黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作安排》，召開了全市系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)動員大會，和各縣區(qū)局簽訂了目標(biāo)責(zé)任狀，對各項(xiàng)工作進(jìn)行了細(xì)化。二是“百企整頓、規(guī)范發(fā)展”，在轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式上有所作為。真心的服務(wù)，贏得了政府的贊揚(yáng)、企業(yè)的信賴、群眾的擁護(hù)。三是大力開展食品市場準(zhǔn)入工作，從源頭上把住食品安全質(zhì)量關(guān)。通過示范區(qū)的建設(shè)，推廣標(biāo)準(zhǔn)化核桃種植面積達(dá)到了5萬畝，使主要農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)覆蓋率達(dá)到100%。質(zhì)量檔案建檔工作和生產(chǎn)許可證證后監(jiān)督管理進(jìn)展順利，已完成40家規(guī)模以上企業(yè)的電子檔案建檔工作，對9家復(fù)混肥、防爆電器、化學(xué)危險(xiǎn)品生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行了生產(chǎn)條件審查；組織10家建筑外窗生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行了生產(chǎn)許可證換（發(fā)）證申報(bào)工作，對27家企業(yè)按期進(jìn)行了生產(chǎn)許可證年審，對九家向社會出具公正數(shù)據(jù)的檢測機(jī)構(gòu)進(jìn)行了監(jiān)督審核。幫助1家計(jì)量器具生產(chǎn)企業(yè)通過了ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證，組織召開了計(jì)量協(xié)會第四次會員代表大會，選舉產(chǎn)生了計(jì)量協(xié)會第四屆理事會，選舉產(chǎn)生了新一屆理事長和7名副理事長、12名常務(wù)理事和56名理事。一是召開了全市特種設(shè)備安全監(jiān)察工作會議，層層簽訂了目標(biāo)責(zé)任狀，對完成2003年目標(biāo)責(zé)任狀的單位和氣瓶普查整治的先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行了重獎(jiǎng)?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，盡管作出了一定的成績，仍存在一些不足，一是在源頭抓質(zhì)量，全面提高我市企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量工作的力度、方法、措施有待進(jìn)一步加強(qiáng)。要研究建立權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的執(zhí)法體制，健全行政執(zhí)法責(zé)任制，重點(diǎn)落實(shí)行政執(zhí)法打假轄區(qū)責(zé)任制。堅(jiān)持以人為本，全面抓好教育培訓(xùn)工作，設(shè)立職工教育培訓(xùn)基金，采取送出去、請進(jìn)來等多種方法，全面提高全體干部職工的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。認(rèn)真落實(shí)重點(diǎn)工作責(zé)任制，大力推行領(lǐng)導(dǎo)干部下基層、進(jìn)企業(yè)活動，要切實(shí)做到深入企業(yè)、深入農(nóng)村，找準(zhǔn)服務(wù)對象的一個(gè)或幾個(gè)方面的問題，用一年左右的時(shí)間，扎扎實(shí)實(shí)地幫助企業(yè)改進(jìn)，務(wù)求取得實(shí)效。二00四年十一月十四日第三篇：市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局2004工作總結(jié)陽泉市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局 二00四工作總結(jié)今年以來，我局以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十六屆四中全會精神，按照省局和市委、市政府的各項(xiàng)工作要求，圍繞陽泉富民強(qiáng)市的戰(zhàn)略部署，用科學(xué)的發(fā)展觀指導(dǎo)工作，一心一意抓質(zhì)量、創(chuàng)