公司員工保密承諾書共五則范文-免費閱讀
【正文】 本人承諾不以公司資料及相關(guān)數(shù)據(jù)謀取個人利益。如有遺失，必須立即報告并采取補救措施。十、本人承諾未經(jīng)公司審查批準(zhǔn)，不擅自發(fā)表涉及未公開內(nèi)容的文章、著作。當(dāng)不確定某些具體內(nèi)容是否為公司秘密時，本人承諾請示公司主管該項的高層經(jīng)理人員鑒定其性質(zhì)。上述保證本人已經(jīng)仔細(xì)閱讀，對其中的所有內(nèi)容沒有疑義，本人愿意為保守國家秘密和公司秘密承擔(dān)義務(wù)和責(zé)任。，不在外事、社會活動中攜帶涉密文件、資料。、私人交往中及家屬、子女、親友面前談?wù)搰颐孛芎凸久孛堋３兄Z人簽名：二〇XX年XX月XX日第三篇：公司員工保密承諾書公司員工保密承諾書公司員工保密承諾書篇一：員工保密承諾書一、自覺遵守國家保密法律法規(guī)和國家電網(wǎng)公司員工保密守則，嚴(yán)格做到:、外網(wǎng)和互聯(lián)網(wǎng)進行連接。七、任何公司財產(chǎn)，包括配備給本人適用的辦公桌、保險柜、書柜，乃至儲存在公司設(shè)備內(nèi)的電子資料(無論誰創(chuàng)建的)，都是屬于并且只屬于公司，本人不具有所有權(quán)及隱私權(quán)，如遇情況需要，公司有權(quán)進行調(diào)查和調(diào)配。本人確認(rèn)并同意，承諾擔(dān)負(fù)如下崗位保密責(zé)任，履行相關(guān)保密義務(wù)：一、認(rèn)真遵守國家保密法律、法規(guī)和規(guī)章制度，履行保密義務(wù)。三、認(rèn)真執(zhí)行公司和部門重大事項上報制度。、資料，不私自留存閱辦完畢的涉密文件、資料。3. 不利用非涉密的計算機、多功能一體機、打印機、掃描儀、傳真機和復(fù)印機等設(shè)備存儲、處理、傳遞國家秘密。，勝訴方應(yīng)有權(quán)被判定獲得合理和必要的訴訟費用的賠償，包括合理的律師費。，且對保密信息的利用符合公司的利益。第二條 員工保密承諾。(二)在本人離職時。三、不以任何方式泄漏所接觸和知悉的國家秘密和企業(yè)秘密。四、保密時效鑒于甲方擁有的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密在競爭中具有重要價值，故無論在勞動關(guān)系存續(xù)期間和終止、解除之后，乙方甲方的上述商業(yè)秘密和技術(shù)秘密具有永久的`保密義務(wù)和責(zé)任。特立此承諾為憑。第一篇：公司員工保密承諾書公司員工保密承諾書本人,身份證號碼,于年月日加入**************有限公司工作,現(xiàn)任（部門及職務(wù)）。承諾人:年月 日第二篇：公司員工保密承諾書公司員工保密承諾書公司員工保密承諾書1甲方：xx市xxxx有限公司郵箱：xxxxxxxx乙方：xxx身份證號碼：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx郵箱：xxxxxx根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)和甲方公司規(guī)章制度等規(guī)范性文件，甲、乙雙方在平等、自愿的原則下訂立以下協(xié)議，以資共同遵守。五、違約責(zé)任乙方違反本協(xié)議項下的任何規(guī)定，甲方有權(quán)采取如下措施：責(zé)令乙方停止違約或侵權(quán)行為；視情節(jié)處以年總收入以下的罰款，扣發(fā)獎金或其他紀(jì)律處分、行政處分直至解除勞動合同；要求乙方賠償其違約或侵權(quán)行為而導(dǎo)致的一切經(jīng)濟損失及其可能的尋求法律救助過程中發(fā)生的一切費用，其中包括律師費用、訴訟費用；觸犯法律的，交司法機關(guān)追究法律責(zé)任。四、公司一切未經(jīng)公開披露的業(yè)務(wù)信息、財務(wù)資料、人事信息、合同文件、客戶資料、調(diào)研和統(tǒng)計信息，技術(shù)文件(含技術(shù)方案)、公司經(jīng)營管理文件、會議內(nèi)容等均屬企業(yè)秘密，本人有保守該秘密的責(zé)任。在交付上述機密材料后，本人不保留任何這些材料的原件和副本。我保證不利用保密信息進行本項目以外的其他項目。在上述人員知悉該保密信息之前，應(yīng)向其提示保密信息的保密性和應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的義務(wù)，并保證上述人員同意接受本承諾書條款的約束。第五條其他。不利用與外網(wǎng)和互聯(lián)網(wǎng)連接的計算機、打印機、掃描儀、傳真機和復(fù)印機等設(shè)備存儲、處理、傳遞公司秘密。不擅自銷毀統(tǒng)一管理的涉密文件、資料。本人如發(fā)生失泄密事件，立即采取補救措施， 同時將有關(guān)情況向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報，決不隱瞞。二、不提供虛假個人信息，自愿接受保密審查。八、本人在公司的任職期間，以上所列機密材料都只能由本人在公司的授權(quán)職責(zé)范
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