【正文】 三、總結(jié) 離休干部的工作內(nèi)容廣泛，要做好做足離休干部工作還存在許多的難點(diǎn)。企業(yè)應(yīng)該注重離休黨員干部的政治生活，建立企業(yè)離休干部黨支部統(tǒng)一管理離休干部中的黨員同志以及收繳黨費(fèi)等支部大小事宜，定期開(kāi)展支部活動(dòng)，注重他們的政治學(xué)習(xí)，開(kāi)展政治知識(shí)講座在支部中宣傳新政策講解時(shí)事，讓當(dāng)?shù)恼卫砟钕冗M(jìn)思想滲透到生活中來(lái)。對(duì)于企業(yè)而言要建立完善的管理機(jī)制，落實(shí)管理單位，例如建立離休干部管理工作處將離休干部劃歸同一部門(mén)統(tǒng)一管理，同時(shí)要安排足夠的工作人員管理離休干部的各種事宜，明確各人員的管理責(zé)任，以解決離休干部遇到難處是無(wú)人可尋的問(wèn)題。 離休干部文化生活缺乏 離休干部的工作是多方面的，新時(shí)期新形勢(shì)賦予了離休干部工作更加豐富的內(nèi)容。其次，對(duì)于離休干部的生活問(wèn)題不少企業(yè)并沒(méi)有足夠的關(guān)心。由于不知道自己到底隸屬于哪個(gè)部門(mén)，許多離休干部在遇到困難或者問(wèn)題時(shí)常會(huì)出現(xiàn)不好找誰(shuí)來(lái)解決的情況。本文結(jié)合現(xiàn)今企業(yè)離休干部工作中遇到的一些典型問(wèn)題，在探究分析的基礎(chǔ)上提出了自己的看法，并為做好企業(yè)離休干部工作提出了一些對(duì)策。同時(shí)離休干部也是我國(guó)的寶貴財(cái)富，他們?yōu)閲?guó)家建設(shè)、企業(yè)發(fā)展做出了巨大的貢獻(xiàn)。因此，我們經(jīng)常召開(kāi)各企業(yè)老干部管理人員與鄉(xiāng)鎮(zhèn)老干部助理員會(huì)議，向他們通報(bào)情況，傳達(dá)上級(jí)精神，督促、指導(dǎo)他們抓好落實(shí)此項(xiàng)工作。 三、協(xié)調(diào)配合，建章立制，把機(jī)制建立在剛性措施上 按照中辦61號(hào)文件精神，各級(jí)黨委、政府及各有關(guān)部門(mén)在建立三個(gè)機(jī)制，落實(shí)離休干部?jī)少M(fèi)工作中要各負(fù)其責(zé)，密切配合。納入崗位目標(biāo)責(zé)任制中，同其他工作一（內(nèi)容來(lái)源好）道統(tǒng)一安排、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核。從而打破了多年來(lái)離休干部上訪不斷，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)無(wú)顏面對(duì)rsquo。此外，財(cái)政、衛(wèi)生、金融等系統(tǒng)和單位在建立老干部三個(gè)機(jī)制工作中有著清醒的認(rèn)識(shí)，并給予極大的支持和幫助?？h委書(shū)記柴高潮對(duì)落實(shí)中辦61號(hào)文件作出明確批示，要求各職能部門(mén)相互配合，推動(dòng)三個(gè)機(jī)制盡快建立和完善，縣長(zhǎng)高洪元多次召開(kāi)老干部工作領(lǐng)導(dǎo)組會(huì)議，研究落實(shí)辦法，并于2*3年6月17日召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì)議，就建立三個(gè)機(jī)制形成明確的思路。19*年以前，全縣184名企業(yè)離休干部工資無(wú)保證，生活無(wú)著落，各企業(yè)拖欠老干部離休費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)已成常事。尤其是2*0年12月，中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳下發(fā)的中辦廳字（2xxx）61號(hào)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)lt。 地廳級(jí)（含提高副廳級(jí)待遇的）和37年7月6日以前參加革命的干部逝世后，可以由自治區(qū)黨委組織部、人事廳、老干局名義送花圈，費(fèi)用由治喪單位報(bào)銷(xiāo)。 一、離休干部健康療養(yǎng)、參觀和車(chē)輛配置的規(guī)定 根據(jù)勞人老【1983】17號(hào)文件規(guī)定，組織老干部健康療養(yǎng)要從各單位的實(shí)際情況出發(fā)，分期分批地進(jìn)行。 公用經(jīng)費(fèi)包括活動(dòng)經(jīng)費(fèi)和特需經(jīng)費(fèi)共計(jì)900元，特許經(jīng)費(fèi)主要用于解決離休干部的特殊困難和必要的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支。 1981年中組部和中央辦公廳下發(fā)廳（密）發(fā)【1981】36號(hào)、組通字【1981】40“關(guān)于離退休干部閱讀文件的通知”，要保證離退休干部能夠與同級(jí)在職干部一樣閱讀文件，及時(shí)了解黨的路線、方針、政策和國(guó)家大事，就地安置管理的離退休干部，由原工作單位指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)組織他們閱讀文件，并建立切實(shí)可行的閱讀制度。老干部能參加社會(huì)活動(dòng)，興趣活動(dòng)的已經(jīng)不多了，目前少數(shù)堅(jiān)持正?；顒?dòng)的小組，如釣魚(yú)小組、養(yǎng)花小組、書(shū)畫(huà)小組、詩(shī)社、新四軍研究會(huì)等，我們每年都要安排一定的經(jīng)費(fèi)給他們開(kāi)展活動(dòng)，需要用車(chē)我們派車(chē)，需要用人我們派人。使他感到你很親近、很親切、很親和，有什么話甚至有什么不便與別人說(shuō)的都愿意跟你談，給他釋?xiě)]，給他解惑，從而給他安慰。經(jīng)常性地保持與老同志的聯(lián)系，經(jīng)常性地與老同志交流溝通，經(jīng)常性地走訪、看望，經(jīng)常性地幫他們解決一些份內(nèi)或份外的實(shí)際困難，往往會(huì)給我們做思想政治工作帶來(lái)意想不到的效果。每年組織幾次就近就地參觀，感受新農(nóng)村建設(shè)的新成果，城市建設(shè)的新變化，工業(yè)經(jīng)濟(jì)的新發(fā)展。但現(xiàn)在與原單位關(guān)系越來(lái)越遠(yuǎn)，再加上有些領(lǐng)導(dǎo)對(duì)老干部工作認(rèn)識(shí)不足，老干部的愿望很難滿足，這就要求老干部局充分擔(dān)當(dāng)。 近年來(lái)老干部當(dāng)中出現(xiàn)的思想問(wèn)題，導(dǎo)致向省委書(shū)記、縣委書(shū)記寫(xiě)信，或串連準(zhǔn)備上訪，或要求約見(jiàn)縣主要領(lǐng)導(dǎo)。 支持興趣活動(dòng)。作為從事老干部工作的同志要讓所有老同志感到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我“特別關(guān)照”，平時(shí)有事無(wú)事經(jīng)常打個(gè)電話問(wèn)候；一段時(shí)間沒(méi)見(jiàn)或?qū)W習(xí)沒(méi)來(lái)參加，打個(gè)電話；或非例行公務(wù)式的上門(mén)看望；有什么文件精神及時(shí)傳達(dá)；老伴生病住院看望慰問(wèn)；老同志喜歡嘮叨，總想有個(gè)地方傾訴，有時(shí)間跟老同志約談、聊天、傾聽(tīng)傾訴等。工作實(shí)踐表明。 外出參觀有感想。 二、組織老干部學(xué)習(xí)是做好老干部思想政治工作的前提 進(jìn)入高齡期的老干部參加社會(huì)活動(dòng)的機(jī)會(huì)逐漸減少甚至為零，因?yàn)槟昀隙嗖?，耳目不靈，手腳不便，與外界的聯(lián)系走動(dòng)大大減少，生活方式單一，精神生活非常貧乏，他們很希望有組織請(qǐng)他們出來(lái)學(xué)習(xí)、活動(dòng)、參觀。要幫助老同志認(rèn)識(shí)和解決在新的歷史條件下出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，必須要有針對(duì)性做深入細(xì)致的思想政治工作，使他們?cè)谡紊稀⑺枷肷?、精神上永遠(yuǎn)保持著應(yīng)有的朝氣，如何做好思想政治工作，我根據(jù)自己的工作實(shí)踐有以下幾點(diǎn)體會(huì)： 一、“三個(gè)機(jī)制”的有效運(yùn)轉(zhuǎn)是做好老干部思想政治工作的關(guān)鍵 老干部工作的根本任務(wù)，就是要把黨和國(guó)家對(duì)老干部的關(guān)懷落實(shí)到每位老同志身上，保證老干部的離休費(fèi)按政策規(guī)定及時(shí)足額發(fā)放；保證老干部的醫(yī)藥費(fèi)按政策及時(shí)報(bào)銷(xiāo)；保證新出臺(tái)的有關(guān)老干部的生活待遇的政策，按上級(jí)精神能及時(shí)落實(shí)到位，老干部的思想政治工作，就已經(jīng)起到了事半功倍的效果。后來(lái)經(jīng)過(guò)十個(gè)多月上上下下、反反復(fù)復(fù)的工作終于解決，最后風(fēng)平浪靜、心平氣和、平安無(wú)事。兩個(gè)月一次組織全體老同志集中聽(tīng)報(bào)告。 為了保證學(xué)習(xí)活動(dòng)的參與率和提高老同志的安全系數(shù)，我們對(duì)每位參與的老同志發(fā)往返的路費(fèi)，讓他坐車(chē)、打的，從而大大提高了組織活動(dòng)的有效性和參與率，老同志們既開(kāi)心又滿意。老人如小孩需要贊賞，合情合理的贊賞，是一種精神保健品，能激發(fā)老同志積極的生活態(tài)度。 盡子女之孝。 這就是當(dāng)前老干部的現(xiàn)狀。可見(jiàn)，老同志過(guò)于關(guān)注自身的利益，一旦利益遭到侵害或受到不公正的待遇，就會(huì)“怒從心頭起，火向膽邊生”。由縣里的領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)一把手講形勢(shì)、通報(bào)情況。通過(guò)各種不同形式的學(xué)習(xí)，拓展了思想政治工作的領(lǐng)域與范圍，不僅使老同志樂(lè)于學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)，更重要地是為老同志營(yíng)造了更多的思想綠地，涵養(yǎng)更美的精神家園，使他們的思想與時(shí)俱進(jìn)。要抓住機(jī)會(huì)及時(shí)表?yè)P(yáng)老干部的好人好事、先進(jìn)事跡、好的生活方式等等，大力倡導(dǎo)積極養(yǎng)老的生活方式，每年年終評(píng)比“學(xué)習(xí)積極分子”、“健康老人”， 給予精神和物質(zhì)的獎(jiǎng)勵(lì)，激發(fā)老同志健康向上的精神狀態(tài)。老干部平均年齡83歲，每逢80、90歲大壽，我們?nèi)缱优畩矢改?，籌措慶壽之賀，送他們鮮花、蛋糕、紀(jì)念品。 中組發(fā)【1981】17號(hào)文件“關(guān)于安排和組織好離休、退休、退職黨員組織生活的通知”，要求各級(jí)黨委組織部門(mén)，要把安排和組織好離休退休退職黨員的組織生活，列入重要議程。 要嚴(yán)格執(zhí)行保密制度。從學(xué)習(xí)第三個(gè)專(zhuān)業(yè)起，學(xué)費(fèi)全部由個(gè)人自理。采用其他方式保留骨灰的，費(fèi)用自付，少數(shù)民族干部逝世后，可按本民族的風(fēng)俗習(xí)慣辦理喪事，遺體不實(shí)行火化。 火化推行區(qū)的干部逝世后，骨灰盒原則上就地存放，老紅軍骨灰盒可存放在XX市烈士陵園。黨的十六大明確提出：要繼續(xù)做好離退休干部工作。1998年，縣政府召XX縣區(qū)長(zhǎng)辦公會(huì)議，決定將184名企業(yè)離休干部分三批轉(zhuǎn)入財(cái)政開(kāi)支，拖欠仍由原單位解決，但各企業(yè)沒(méi)有完成要求，直到中央撥款補(bǔ)發(fā)拖欠工資，才徹底解決了全縣離休干部的離休費(fèi)拖欠問(wèn)題，但隨之而來(lái)的是醫(yī)藥費(fèi)中暴露的問(wèn)題，老干部住院費(fèi)墊支大，報(bào)銷(xiāo)周期長(zhǎng)，從而引發(fā)出新的矛盾。落實(shí)的情況和存在的問(wèn)題，并征求了部分醫(yī)療，財(cái)政方面