標準化財政所建設關于信息化建設的有關意見-免費閱讀
【正文】 對出現(xiàn)的問題研究具體整改措施，限期落實。對項目檢查中的問題，及時向縣局報告并提出限期整改意見和建議。工作崗位職責、工作標準和辦事程序，向社會公開，自覺接受社會監(jiān)督，方便群眾辦事，提高服務質(zhì)量。進行以業(yè)務工作完成情況為主設置合理，并實行百分制考核。進一步清理財政內(nèi)部管理制度，按照簡化、規(guī)范、便于執(zhí)行的原則，修改、完善各類管理制度。一是積極參加在網(wǎng)上“財政干部繼續(xù)教育大教堂”和專業(yè)技術方面的學習，提高依法理財、科學理財、民主理財?shù)哪芰ΑW習教育是提高干部隊伍素質(zhì)的重要途徑，是取得財政工作的重要保證。（1）在干部職工的學習上，做到：“三個堅持”。和“服務零距離、工作零缺陷、群眾零投訴、單位零抱怨、上級零問責”的目標。 三、主要內(nèi)容 （一）大力推進干部隊伍規(guī)范化建設，提高干部素質(zhì)。一是堅持集中學習與分散自學相結合。只有常抓不懈，只有堅持不斷，才能實現(xiàn)預期的目標，按照“學習一個專題、調(diào)研一個課題、解決一個問題、推動一項工作”的思路，把理論學習同實際工作相結合。不斷更新觀念，適應時代要求。在制度建設上不立不能執(zhí)行的制度。將考核情況與年終責任制兌現(xiàn)獎、評優(yōu)表先掛鉤，該獎則獎，該懲則懲，做到獎懲分明、根據(jù)各崗位工作的具體任務、時間、質(zhì)量等完成情況進行量化考核，該扣分的堅決扣分，扣分必須堅持原則和標準，不得感情用事，必須事實清楚，所檢查出的問題必須做好記錄，記錄要記載清楚發(fā)生的時間，檢查的內(nèi)容，出（發(fā)）現(xiàn)的問題以及提出的整改意見和處理落實結果。 統(tǒng)一工作流程。 （五）大
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