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地稅黨性分析材料-免費(fèi)閱讀

  

【正文】 堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好各項(xiàng)工作,樹(shù)立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,今天能辦的事不拖到明天,這一周能辦的事不拖到下一周,用最短的時(shí)間完成任務(wù)。 八是思想道德素質(zhì)仍需進(jìn)一步提高。 五是堅(jiān)持學(xué)習(xí)還不夠自覺(jué)。 二是服務(wù)意識(shí)還有待于進(jìn)一步增強(qiáng)。要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)黨的求真務(wù)實(shí)、言行一致的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)和工作作風(fēng),盡職盡責(zé),扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展工作,把各項(xiàng)工作真正落到實(shí)處。 (三)強(qiáng)化宗旨意識(shí),全心全意為人民服務(wù)。對(duì)新形勢(shì) 下以稅收工作為中心,兩個(gè)文明一起抓的工作規(guī)律把握得不牢,工作中指導(dǎo)的多,搞調(diào)查研究,抓檢查落實(shí)少。貫徹民主集中制的責(zé)任心不夠強(qiáng),自覺(jué)性不高,原則性與靈活性不足。雖然各組織在年初制定了活動(dòng)計(jì)劃,但一些有意義卻較難于組織的活動(dòng)卻時(shí)常不能落實(shí)。 (三)深入基層不夠,在開(kāi)展調(diào)查研究解決實(shí)際問(wèn)題上有差距。在工作中,我能夠充分發(fā)揚(yáng)民主,積極聽(tīng)取其他班子成員的意見(jiàn)和建議。比如對(duì)組織收入方面出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題,一味地執(zhí)行上級(jí)政策多,而主動(dòng)研究、探討得少,提出有價(jià)值的參與意見(jiàn)不夠等。 (五)強(qiáng)調(diào)完成稅收任務(wù)過(guò)多,開(kāi)展工青婦等組織活動(dòng)不夠。 運(yùn)用批評(píng)武器開(kāi)展思想斗爭(zhēng)不夠。 (二)貫徹民主集中制不夠,在運(yùn)用批評(píng)武器開(kāi)展積極的思想斗爭(zhēng)上有差距。由于理論功底不夠深厚,使自己運(yùn)用理論指導(dǎo)和衡量實(shí)際工作的能力匱乏,有時(shí)思維跟不上形勢(shì)發(fā)展的要求。始終養(yǎng)成自覺(jué)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣,努力學(xué)習(xí)理論、科學(xué)文化知識(shí),學(xué)習(xí)職工群眾的智慧和經(jīng)驗(yàn)。增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,提高駕馭工作和處理問(wèn)題的能力,提高帶領(lǐng)職工群眾全面建設(shè)小康社會(huì)的能力。 地稅黨性分析材料二開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)第二階段,在進(jìn)行黨性分析、民主評(píng)議會(huì)議以后,根據(jù)同志們提出的意見(jiàn)和建議,特別是黨組織反饋意見(jiàn)后,我自己又重新進(jìn)行了認(rèn)真的學(xué)習(xí)和分析,對(duì)個(gè)人存在問(wèn)題的原因進(jìn)行了更深層次的剖析,以期達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點(diǎn)、增強(qiáng)黨性的目的。在這種形勢(shì)下,黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部,如果稍加放松,就有可能在燈紅酒綠面前吃敗仗。鄧小平同志也多次告誡全黨,要保持五種革命精神,做四有新人,不在香風(fēng)迷霧面前打敗仗。這個(gè)導(dǎo)就是疏導(dǎo),就是講道理,做思想工作。一些人會(huì)出于種種目的,主動(dòng)地與黨員領(lǐng)導(dǎo)干部拉關(guān)系,套近乎,送人情。禮尚往來(lái)是中華民族傳統(tǒng)的美德。這是無(wú)數(shù)反面典型所不斷證明的。另一種是因私用權(quán),以權(quán)謀私。黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部,大大小小都握有一定的權(quán)力,這就有一個(gè)如何正確使用自己手中的權(quán)力的問(wèn)題。第二,要經(jīng)常想到權(quán)有何能。用權(quán)適當(dāng),則要很好地堅(jiān)持下去。但隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的逐步建立,開(kāi)放性逐漸發(fā)生作用,廣大黨員和干部的社會(huì)經(jīng)濟(jì)交往會(huì)日益頻繁。第二,要交往有則。另一方面,決不利用自己的權(quán)力和地位,去巴結(jié)權(quán)勢(shì),或在交往中為自己謀取私利。第一,要從思想上警惕燈紅酒綠的誘惑。第三,要從世界觀上嚴(yán)格要求。通過(guò)一系列學(xué)習(xí)教育,使我能夠面對(duì)現(xiàn)實(shí),實(shí)事求是地用辯證唯物主義觀點(diǎn)分析認(rèn)識(shí)問(wèn)題,使自己對(duì)人活著為什么,當(dāng)官為什么,身后留什么的問(wèn)題有了更明確認(rèn)識(shí),理想信念堅(jiān)定了,工作思路清晰了,干工作的勁頭覺(jué)得更足了,時(shí)刻保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài)。作為一名局長(zhǎng),自覺(jué)找準(zhǔn)自己的位置和角色,處理好個(gè)人與組織、與其他班子成員的關(guān)系,注意維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、團(tuán)結(jié)協(xié)作。有時(shí)組織學(xué)習(xí)活動(dòng)流于形式,而主動(dòng)地深入研究探討理論少,甚至沒(méi)有。主要原因在于平時(shí)學(xué)習(xí)不深入,對(duì)依法治稅思想上認(rèn)識(shí)不到位,造成人治代替法治。從總體上講,我局領(lǐng)導(dǎo)班子能夠堅(jiān)持民主集中制原則,實(shí)行民主、科學(xué)決策。 (四)關(guān)心群眾不夠,帶著感情做好群眾工作上有差距。 運(yùn)用理論指導(dǎo)稅收工作實(shí)踐不夠。對(duì)少數(shù)關(guān)系單位或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)打招呼、寫(xiě)條子的特殊業(yè)戶開(kāi)綠燈,使稅收政策發(fā)生變通。如在形成某項(xiàng)決定時(shí),對(duì)一些時(shí)間要求緊、布置急的重要工作,我征求意見(jiàn)的層次和渠道有時(shí)不夠?qū)?。但由于思想上重視程度不夠,有時(shí)業(yè)務(wù)工作一忙,關(guān)心同志這根弦就有所放松,與基層同志談心交心少了,對(duì)患病同志的探望堅(jiān)持得也不夠好。在學(xué)習(xí)過(guò)程中,滿足于一知半解,只求過(guò)得去,不求過(guò)得硬,沒(méi)有從講政治的高度來(lái)看待理論學(xué)習(xí)的重要性和緊迫性。沒(méi)有真正意識(shí)到作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,宗旨意識(shí)淡薄,就愧對(duì)黨和人民賦予我們的權(quán)力,不為群眾辦實(shí)事,就不是一名真正的人民公仆。
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