單位紅白喜事規(guī)章制度-免費閱讀
【正文】 第十三條不收受婚喪事主贈送的錢物。 嚴(yán)控喪葬開支標(biāo)準(zhǔn)。 引導(dǎo)群眾在操辦喜事過程中少講排場，擺闊氣。 提倡操辦的事務(wù)。 第九條此規(guī)定自2012年5月1日正式執(zhí)行，與此相抵觸之規(guī)定同時廢止。私人前往祝賀則根據(jù)個人情況而定。 第四條紅白喜事通知要求，具體如下： （一）通知范圍。 （二）如各實體總部班子成員需舉辦相關(guān)活動，公司領(lǐng)導(dǎo)將根據(jù)工作時間安排進(jìn)行慰問。單位紅白喜事規(guī)章制度 篇一：紅白喜事管理規(guī)定 紅白喜事管理規(guī)定 （征求意見稿） 第一條隨著公司規(guī)模的迅速發(fā)展，人員越來越多，員工及其親屬紅白喜事活動的日益增多，為了凝聚員工合力，體現(xiàn)公司“以人為本”的人性化管理理念，既保護(hù)員工合理的紅白喜事需求，又不影響公司正常經(jīng)營工作和各級人員的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，保證工作秩序與慶典活動和諧相宜。 第五條紅白事事操辦程序 員工需要舉辦紅事活動，當(dāng)事人或其部門負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)提前告知所屬辦公室，簡要說明具體時間、地點、規(guī)模、及程序要求，并按公司制定的請銷假制度履行相關(guān)手續(xù)。集團(tuán)后勤人員告知集團(tuán)辦公室；各實體員工告知其所屬實體辦公室；各分支機構(gòu)告知其所屬分支機構(gòu)辦公室。公司禮金標(biāo)準(zhǔn)： 注：一般員工：指在公司任職不足3年，或在實體（部門）從事部門副職以下崗位的工作人員。 篇三：某鎮(zhèn)紅白喜事理事會管理考核辦法 **鎮(zhèn)紅白喜事理事會管理考核辦法 第一章總則 第一條為了充分發(fā)揮紅白喜事理事會在婚喪嫁娶中的作用，破除婚喪嫁娶中鋪張浪費、愚昧落后的陋習(xí)，做到婚事新辦、喪事簡辦，提倡文明、健康、科學(xué)的生活方式，根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，
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