公安局215215年法制工作總結(jié)-免費閱讀
【正文】 三是派出所自裁案件質(zhì)量不高。五是認真清理積案。 四是將執(zhí)法質(zhì)量工作和教育整頓、學習長霞、大練兵緊密結(jié)合起來，收到了較好的成效。法制部門每月都通報各單位當月的行政、刑事案件的平均得分并排出名次，并利用分局例會，結(jié)合本月發(fā)現(xiàn)的問題分析問題發(fā)生的原因，要求各單位結(jié)合實際落實整改。 （三）真抓實干，把提高民警的法律素質(zhì)作為內(nèi)強素質(zhì)的關(guān)鍵措施來抓。年年底在黨局長的提議下，分局班子經(jīng)過研究論證提出了在我分局實行執(zhí)法質(zhì)量千分（百分）考核制度，將考評日?；?，考評個案化。 一是建立健全內(nèi)部執(zhí)法監(jiān)督機制。規(guī)定各科、所、隊長是部門法制工作的第一責任人?，F(xiàn)將我們一年來的工作總結(jié)如下： 一、辦理案件情況 分局現(xiàn)有十個執(zhí)法單位，執(zhí)法民警人，法制民警人，基層法制員人。 執(zhí)法是公安職能的核心，群眾看公安，關(guān)鍵在辦案。 （二）深化執(zhí)法監(jiān)督，落實執(zhí)法責任，抓好法制工作的著力點。我們（更多精彩文章來自“秘書不求人”）修訂了《某公安局案件審核規(guī)定》，明確了案件審核的范圍、程序以及違反規(guī)定應當承擔的責任，從源頭上加強對執(zhí)法辦案的監(jiān)督；把問題解決在作出結(jié)論之前，增強了辦案的準確性。根據(jù)分局的要求，我局各個基層執(zhí)法單位將法制工作作為一項重要內(nèi)容納入了全所民警的目標考核細則之中，為每一名民警逐人建立執(zhí)法檔案，執(zhí)法檔案中詳細列明了該季度該民警主辦或協(xié)辦案件的數(shù)量、名稱、案件最后得分情況、存在問題整改情況、法制學習及執(zhí)法考試情況等等。同時，將法制員對本單位開展教育培訓情況與所在單位的法制考核掛鉤。我們充分發(fā)揮目前的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，載重發(fā)案例，以案釋法。凡是復議訴訟的案件，在向有關(guān)單位提交復議訴訟材料之前，我們預先會審，由專門審核小組集中對案件的實體和程序進行復核，預先發(fā)現(xiàn)問題，記錄問題，并主動糾正。二是對《公安機關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》的認識與理解不夠深入。 第9頁 共9頁。 三、工作中存在的不足 回顧全年的工作，在肯定成績的同時，在執(zhí)法工作中仍存在幾方
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