8組織生活會個人對照檢查材料范文材料精選0篇-免費閱讀
【正文】 （四）要進一步務實創(chuàng)新，增強工作實效。 三、今后改進措施和努力方向 （一）要進一步加強理論學習，增強理論功底。 四是對提高個人能力素質的認識不夠緊迫，工作中干一點學一點，沒有系統(tǒng)扎實的通過學習來提高組織人事干部的綜合能力素質。 以上是我的對照分析檢查和整改措施，不夠深刻、不夠具體之處，懇請各位同志給予批評、指正，我一定虛心接受，認真整改，今后努力把工作做好，不辜負組織和同志們的信任與期望。 （三）求真務實，在改善工作作風上下功夫。 （四）個人修養(yǎng)提高不足。 （二）宗旨意識有所弱化。 一是對黨紀國法學習不夠，沒有完全掌握。二是統(tǒng)籌管理能力有待提高，在開展收費服務質量提升等重點工作時，雖然能夠做到親力親為，指導開展工作，但是這項工作進度滯后。 二、查找的突出問題 通過集中學習、征求意見、談心談話、查擺問題、自我剖析，深感自己與組織的要求和群眾的期盼還有一定的距離，具體表現有： （一）思想政治方面 一是學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的自覺性不夠，導致了學習不全面、不系統(tǒng)，理論學習效果不佳。 三是落實全面從嚴治黨方面。本人自身不存在違規(guī)公款購買、違規(guī)收送、違規(guī)占用、違規(guī)插手干預或參與經營名貴特產類特殊資源等問題。今后工作中，我將以更高標準、更高覺悟、更好境界，不斷加強自我黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng)，鍛造過硬的政治思想品格?？傮w來說，在日常工作中雖然能夠多方聽取職工意見建議，關心職工工作生活，但工作中也會出現未能全盤考慮到每個職工的利益。二是拼搏進取精神有所淡化，對于創(chuàng)新解決工作中出現的新問題、新情況的突破還不夠，工作上偶爾會有瞻前顧后、心存顧慮等情況。但也存在有些理論理解的不夠透徹，只看到事物的表象，把握不到事物的本質，發(fā)現問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。 四、個人需要報告的重大事項 本人不存在違規(guī)公款購買、違規(guī)收送、違規(guī)占用、違規(guī)插手干預或參與經營名貴特產類特殊資源等問題。 （二）要有追求卓越的境界。 二、存在問題的原因 （一）沒有充分認識到政治理論的重要性更沒有把政治理論學習放在重要位置，放松理論學習和思想改造。 （三）工作作風方面。二是對世界觀、人生觀和價值觀的改造有所放松，理想信念有待繼續(xù)強化。 一、存在的突出問題 （一）思想政治方面。比如，自我調入湯村收費站以來，各項工作一直都在進步，但通過中心各項檢查和考核，湯村站各項工作比起有些站差距還是比較大，可以說，人家是在跑，而我們在走。如遇到棘手問題繞道走，常常等待上級的意見，存在老好人思想。quot。 （三）改進工作作風，強化擔當精神。下面我將個人對照檢查情況匯報如下。 真抓實干力度不夠，有時會出現因某項主要工作事務多，對其他工作存在只求結果，不重過程的想法，未能將每項工作的效果充分發(fā)揮出來。 （二）在銳意進取上相形見絀。 增強業(yè)務能力，提高辦事效率。接下來，我將以此次組織生活會為契機，努力改進作風，團結職工變要我做為我要做，切實提高執(zhí)行力、落實度。深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，進一步樹牢四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護，始終與黨中央思想同心、目標同向、步調同拍。堅持解放思想，積極創(chuàng)新工作機制，堅持在管理中體現服務，在服務中加強管理。四是工作責任落實不到位，各副職職責劃分不夠明確，致使在落實中心黨委的工作部署方面不夠徹底。三是對職工的工作和生活關心力度不足。 三、存在問題的原因剖析 反思自身問題的出現和形成，根子在于理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)和政治紀律等方面出現了弱化和松動，經過認真剖析，主要表現以下幾個方面： （一）理論學習有所放松。弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)有所放松，艱苦奮斗精神有待加強。埋頭苦干，扎實做好本職工作，以高度負責的態(tài)度，正確、高效完成工作任務，提高自己的執(zhí)行力，不斷增強工作的主動性、超前性。樹立和強化遵紀守法意識，敬畏黨規(guī)黨紀，嚴格執(zhí)行上級各項廉政規(guī)定，提高自我約束能力，自覺置身于規(guī)矩之下，嚴格按黨性原則辦
研究報告相關推薦
鄂ICP備17016276號-1