7學校長就職講話演講稿-免費閱讀
【正文】 這是說，從我們xx中學畢業(yè)出去的學生，應該在他的精神里沉淀著xx中學文化的元素，在他的現(xiàn)實表現(xiàn)和未來發(fā)展中，應該有著xx中學學生所具備的獨特個性和文化特征。我們要經(jīng)常地追問，自己的工作、言行是否辱沒了xx中學，是否盛名之下，其實難副。一個總的目標我想因該是：要扎扎實實，步步為營地把xx中學辦成真正可與省市頂尖名校相比肩的一流名校。 二是學校形象、發(fā)展目標的定位。校長領導學校，首先是教育思想上的領導，其次才是行政上的領導。大千世界，茫茫人海，能和大家有這樣的相遇和相處，不能不說是一種緣份。我們占50％之強的青年教師，更是我們的生力軍，也是xx中學的未來和希望。蓬生麻中，不扶自直，橘生淮南為橘，生淮北為枳，這就是學校文化的作用。大家好。為什么說有幸呢，我想是出于以下三個方面的原因。有幾位明年即將退休的老教師，有的今年仍然帶畢業(yè)班，有的還任教語文兼班主任，分工時我們提出適當給予照顧，都被婉言謝絕了。 第二個詞，有緣。 先談談定位。一句話，我們的教育要著眼和著力于人的全面和諧發(fā)展。近景的和遠景的。 四是學校教師的定位。我們說xx中學要成為人才成長和輸出的資源寶庫，那么，我們教師就要努力成為這個學科里的領軍人物；
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