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7信用聯(lián)社副主任年度述職報告-免費閱讀

2025-09-25 14:20 上一頁面

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【正文】 三是工作作風與求真務實的要求還有差距。我本人深受感染,心里是這樣想的,行動上也是這么做的。作為黨員領導干部,我嚴格要求自己,以身作則,認真貫徹執(zhí)行上級有關黨員領導干部廉潔從政若干準則等各項黨風廉政建設的規(guī)定,加強自我監(jiān)督,進一步嚴格要求自己,提高廉潔自律意識,以自己的實際行動促進黨風廉政建設,堅持“低調(diào)做人、高調(diào)做事;本色做人,出色做事”,嚴格按章辦事, 不以權謀私,做到大事講原則,小事講風格,自覺維護內(nèi)部的團結。在適當?shù)臅r機向民眾展示我社的服務成果,是取得群眾支持和擴大服務市場的必然要求。為在大賽中賽出風格,亮出精彩,我?guī)ьI辦公室同志甄選出36名舞蹈愛好者,利用晚上業(yè)余時間進行了集中排練。為有效杜絕新增不良貸款,消除隱性不良,我堅定推行信貸管理規(guī)劃化,組織全轄客戶經(jīng)理學習xx市信貸管理經(jīng)驗,按照“有基礎的社先達標,落后的社趕超進度達標”的工作思路,制定了全轄網(wǎng)點信貸管理規(guī)范化達標工作時間進度表,成立信貸管理規(guī)范化專案小組,采取逐一督導、逐一示范、逐一達標的工作方法,對信貸管理制度、信貸資料目錄、信貸資料格式和信貸檔案管理辦法進行統(tǒng)一修訂,統(tǒng)一規(guī)范對全轄網(wǎng)點的工作要求,全面規(guī)范我社的信貸管理流程。 克難攻堅,多策并舉,優(yōu)化信貸資產(chǎn)質(zhì)量。 二、注重求真務實,不斷提高自身的工作能力我以強烈的事業(yè)心和高度的責任感,全身心的投入工作,認真履行自己分管的工作職責,始終把維護集體利益和大局放在第一位,努力做到權力不爭、責任不推、困難不讓、有功不居、有過不諉,以實現(xiàn)全社的總體目標為工作方向,在自己分管的范圍內(nèi),帶領員工開拓進取,調(diào)動下屬工作積極性和主動性,積極訓練、指導員工提高其業(yè)務技能與管理素質(zhì),處理好各科室和員工及相關單位的關系,解決工作中遇到的各種困難和問題,對待工作認真負責,敢抓敢管,有較強的事業(yè)心和責任感,勇于承擔責任。履職期間,我主動協(xié)助理事長、主任抓好信貸工作,擺正自己的位置,當好參謀,一方面抓實企業(yè)文化建設,以“三比一創(chuàng)”活動為平臺,不斷提升員工業(yè)務技能水平和職業(yè)操守意思,通過內(nèi)斂斗志、外塑形象,不斷為信用社的發(fā)展提供動力源泉和精神支撐;另一方面堅持優(yōu)化信貸投向、大力盤活和處置不良資產(chǎn)、認真開展貸款五級分類工作,狠抓信貸內(nèi)控制度建設和信貸基礎管理,建立健全各項信貸管理制度,促使全社的信貸管理進一步規(guī)范、信貸質(zhì)量進一步提高,信貸
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