7學(xué)校后勤工作調(diào)研報告范文-免費閱讀
【正文】 堅持三項原則： 一是后勤工作必須始終堅持為教學(xué)、師生生活服務(wù)的方向，遵循教育及經(jīng)濟規(guī)律，處理好經(jīng)濟效益與社會效益的關(guān)系。提高后勤工作服務(wù)質(zhì)量。 供求矛盾突出。 二、存在的主要問題： 后勤隊伍建設(shè)與發(fā)展有一定不相適應(yīng)的情況存在。在編職工較少且學(xué)歷偏低，創(chuàng)新意識不強，守舊思想較強。后勤服務(wù)的對象是師生，而處于封閉式管理的學(xué)生，往往對服務(wù)質(zhì)量與價格要求會提出更高的要求，特別是學(xué)生入校后，就餐問題如何解決，仍需在探索中前進。后勤工作的好壞，說到底，就是服務(wù)質(zhì)量高不高。 二是后勤工作必須堅持實事求是，講述效益，量力而行的原則，充分考慮的實際情況，因地制宜，統(tǒng)籌兼顧各方面的利益，力戒急于求成和簡單化。要加強員工培訓(xùn)，提高服務(wù)意識、服務(wù)技能和服務(wù)水平，要強化管理、監(jiān)督機制、建立一套
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