6天然氣販賣工作總結(jié)參考-免費(fèi)閱讀
【正文】 我總是預(yù)示申飭本身做任何一件事的最大勞績對(duì)我來說不管是哪一類的，高等的，低位的只要奮斗有了偏向，支付就有明見，最大的勞績是在于真正內(nèi)心范疇的那種歸屬感。我要擯棄個(gè)人的利益，把我的才能以團(tuán)隊(duì)的形式施展出來，不搞個(gè)人的表現(xiàn)主義，這樣既損害公司，也傷害了本身。 年底了，靜下心來總結(jié)一年工作中的得失、查找本身的不夠，為來年的工作做好支配和計(jì)劃，是很有需要的，本人就這一年的工作小結(jié)如下。 四、訂定確實(shí)可行的治理節(jié)制步伐，加大對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)源的監(jiān)控力度 訂定了《鄯善1X、2X、3X配氣站及天然氣管網(wǎng)風(fēng)險(xiǎn)辨認(rèn)及節(jié)制步伐》，加大對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)源的監(jiān)控力度，依據(jù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)源的危害水平及發(fā)生事故的概率，把風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)源劃分為a、b、c三類進(jìn)行治理。目前，天然氣販賣部樹立健全了各項(xiàng)治理制度，打消密閉泄漏點(diǎn)45處，天然氣管網(wǎng)平安運(yùn)行，完成油田公司及物業(yè)公司20個(gè)食堂項(xiàng)維修工作，天然氣計(jì)量交代精確率100%，氣款收受吸收率100%，員工持證上崗率100%，員工精神面貌好，工作積極主動(dòng)。 二、弘揚(yáng)能源精神，穩(wěn)定員工步隊(duì) 針對(duì)劃轉(zhuǎn)員工由于工作情況、治理模式等方面的變更，思想顛簸對(duì)照大，我們通過個(gè)別攀談和班前會(huì)等方法，適時(shí)了解員工的真實(shí)想法，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)公司的經(jīng)營治理理念、辦事宗旨和公司代價(jià)不雅，解說能源公司成長過程，提倡能源精神
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