招聘時(shí)的自我評(píng)價(jià)-免費(fèi)閱讀
【正文】 二，熟悉豐田生產(chǎn)管理模式，成本意識(shí)高，降低成本，尋求企業(yè)的增長點(diǎn)。曾主持江蘇電視臺(tái)新聞?lì)l道2次全省觀眾調(diào)查。國際項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)(IPMA)會(huì)員、美國管理協(xié)會(huì)(AMA)會(huì)員及中國項(xiàng)目管理研究會(huì)會(huì)員，并取得了國家人事部頒發(fā)的工商管理專業(yè)和人力資源管理學(xué)專業(yè)的資格證書。7年的人事行政經(jīng)理經(jīng)歷，善長以企業(yè)管理理念把公司員工的凝聚力,創(chuàng)造力,自律能力挖掘和培養(yǎng)。(點(diǎn)評(píng)：突出個(gè)人資歷) 167。(點(diǎn)評(píng)：突出個(gè)人資格) 招聘時(shí)的自我評(píng)價(jià)篇二 ●扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)： 10年新聞傳播學(xué)
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