【正文】 ” 法網(wǎng)恢恢，疏而不漏。5年里，羅耀星收受上海、長春、北京、蘭州等地的四家疫苗經(jīng)銷商的賄賂共69次。 7月至20__年4月間，被告人羅耀星先后擔任廣東省疾控中心免疫規(guī)劃管理科副科長、廣東省疾控中心免疫規(guī)劃所所長以及廣東省預防性生物制品管理委員會委員。在很多情況下，在面對“胡攪蠻纏”的病人時，要講求方式方法，語言技巧，主要還是態(tài)度問題。治病救人、挽救生命，是我們神圣的使命。當一個病人帶著生離死別即將辭世之際，醫(yī)護人員在他心目中作為親人的成員，對他的病情治療已經(jīng)傾注了親人的情感，盡到了親人應盡的職責(義務)，他在感謝親人的同時，留念生命最后的一刻，應該是無憾于親人的盡心。我們在給病人打靜脈針的時候，常常會遇到這種情形，在為一位熟悉的、關系融洽的病人打針時，往往能夠一針見血，一次進針的概率很高，而為一位新病人或是與護士發(fā)生過糾紛的病人打針時，心里總有些緊張，這時一次進針率就低。4 親人意識在朋友意識的根底上，護士與病人之間的關系再升華，就會形成親情感，彼此都會萌發(fā)出親人意識。這位朋友觀念上有問題，我要開導他一下，讓他學會尊重別人。護理工作中的朋友意識，是指護士在工作中把病人和他們的親人象朋友一樣對待，與病人相處的過程中投入一定的感情(當然這種與男女之間的異性感情是不相同的)，這種感情表現(xiàn)在為病人病情好轉而快樂，為他們的心情舒暢而共同愉悅。從中說明病人對護士的態(tài)度是非常在乎的，也說明護士的態(tài)度對病人病情的開展和轉歸起著重要的影響。做到這些，主要表達在護士的效勞態(tài)度上，護士應該做到說話輕，走路輕，操作輕，護士的工作對象是一個活生生的生命，平等意識也應包含對生命的尊重。硬性是工作職責、標準，軟性是個體工作的`靈魂，硬性好比骨骼，軟性恰似血肉。方法問題很復雜，也很有講究。事物有因果關系，即有因才有果，護士工作也存在因果性的一面。有的護士做了硬件工作之后，又做了大量軟件工作(如給病員以更多的真、善、美的精神性東西)。因此平等意識是高質量完成本職工作的重要一環(huán)，也是藥師創(chuàng)造性工作的一個重要方面。這種“錯”容易被防止和克服，如果不該出錯而因責任心不強出了錯，性質就變了，就不屬正常范圍，也就不能用“出錯”來說了，那要追究其責任。真、善、美的精神性東西)。醫(yī)德醫(yī)風培訓心得篇12在這崇高而又神圣在崗任職的我們，不光有高超的技術水平和業(yè)務能力就覺得能勝任自己份內的工作了，還要認識醫(yī)療衛(wèi)生服務的神圣使命和崇高價值。作好優(yōu)質護理服務工作，病員的“合理”需要就是我們工作的“引擎”。醫(yī)療衛(wèi)生服務行業(yè)是一個特殊的行業(yè)。作為一名社區(qū)醫(yī)務人員，工作是很繁瑣、很辛苦的，但只要找到自我生命的價值，就會體會到工作中的快樂。一年來，本人仔細學習《醫(yī)務人員醫(yī)德規(guī)范及實施方法》。稽查科每月都對各科進行全面的檢查，使這項規(guī)定真正落到了實處，現(xiàn)在我院杜絕了開藥提成和收紅包現(xiàn)象。第一，就醫(yī)環(huán)境得到了改善。三是對職工進行全心全意為病人服務的教育。加強醫(yī)德醫(yī)風建設，建立一套科學、合理、有效可行的管理體制，是醫(yī)院在激烈的醫(yī)療競爭中保持旺盛生命力的重要環(huán)節(jié)?？傊?，護士工作千頭萬緒，歸根到底就是一句話：“全心全意為病人服務”，這“服務”思想的確立，就是護士崗位意識的形成，而崗位意識的具體內容就是責任意識、平等意識、微笑意識。如果護士在思想上確立了這種意識，那么在對待病人的態(tài)度上就不會有居高臨下的表現(xiàn)，代之的是說話和藹可親，做事輕巧靈敏。近年來醫(yī)改政策深入基層，解決了群眾看病難、看病貴的的問題，好的政策需要我們這些在崗人員的大力落實，歸根到底就是一句話：用心和行動做到“全心全意為病人服務”，做到更好（服務好、質量好、醫(yī)德好，群眾滿意）醫(yī)德醫(yī)風培訓心得篇8通過此次在我院學習“鑄醫(yī)德、提醫(yī)術、正醫(yī)風”的培訓活動，引發(fā)了我對護士崗位意識的正確確立，對能夠做到高效率、高質量、創(chuàng)造性的完成本職工作任務，達到最佳工作效果，讓病人安心、放心、舒心，并積極配合醫(yī)院各項活動有了新的認識。所以，責任意識對護士來說不是可有可無的，而是必須自我內修、點滴養(yǎng)成這種意識。前項工作有范圍有尺度，后項工作沒有指令性的規(guī)約。小病進社區(qū)，大病進醫(yī)院，雙相轉診?！睈坌木拖裆衬械囊汇迦?，可以使身處絕境的人重新看到希望，愛心就像冬日的一片陽光，可以使饑寒交迫的人感到人間的溫暖；愛心就像一首飄蕩在夜空里的歌謠，可以使孤苦無依的人得到心靈的慰藉，愛心像灑落在久旱土地上的甘霖，使心靈枯竭的人感到情感的滋潤。那是找到自己生命的價值，體會到平凡中的快樂。新知識、新觀點、新儀器等等層出不窮，都在對我們的工作發(fā)出挑戰(zhàn)和新的要求。在醫(yī)療戰(zhàn)線上，這樣優(yōu)秀的醫(yī)務工作者有很多很多，正是他們組成了醫(yī)療衛(wèi)生服務的主體，成為每個醫(yī)務工作人員的楷模和榜樣。首先，醫(yī)務人員在醫(yī)療衛(wèi)生服務活動過程中，為人民服務是關健。執(zhí)行紀律，教育全體醫(yī)務人員 對于嚴重違反醫(yī)德醫(yī)風規(guī)范的典型事件，要公開調查，進行處罰。這是每個干部應盡的責任，只有這樣才能有效推動醫(yī)德醫(yī)風建設，提高綜合服務能力。（3）倡導新聞界、社會團體、知名人物對服務設施、服務態(tài)度、醫(yī)療質量、收費標準、單位文化等方面進行視察、評價。形成細而嚴謹?shù)膬?yōu)質服務行為準則，并在實踐中更加完善。進行全心全意為人民服務的思想教育 全心全意為人民服務是服務領域中的最高思想境界，能使全體醫(yī)務人員對工作樹立事業(yè)心，對患者具有同情心，在為傷病員服務的過程中，逐漸形成責任心，表現(xiàn)為無比熱愛自己的本職工作，以病人為中心，待病人如親人，對工作極端負責，在技術方面，好學上進，求精求深。治病救人、挽救生命，是醫(yī)務工作者的神圣使命，具有無可比擬的崇高價值。（二）正確認識醫(yī)德醫(yī)風的現(xiàn)狀。這種不誠實，不嚴謹?shù)膽B(tài)度在醫(yī)務工作者的身上真是少見，像這種不負責任的護士長真是與該院中他人的服務態(tài)度形成了鮮明的對比，這種風氣倘若不剎住，一旦蔓延開來，豈不毀了一鍋的珍饈佳品？還望該院神經(jīng)科的醫(yī)療服務能以護士長為鑒，旦興高尚醫(yī)德，勿長不良之風！醫(yī)德醫(yī)風培訓心得篇3通過認真學習醫(yī)德醫(yī)風的相關文件精神及具體案例，我從思想上充分認識到加強醫(yī)德醫(yī)風建設的重要性和必要性，充分認識到醫(yī)院是衛(wèi)生系統(tǒng)的主要窗口，醫(yī)德、醫(yī)風的好壞是社會風氣好壞的反映，與廣大人民群眾密切相關。二是處理好人情關系?，F(xiàn)在的社會風氣不好，難免影響到醫(yī)院。病情有不同，病人有差異。要想當好醫(yī)生，就要刻苦鉆研醫(yī)療技術。俗話說病來如山倒。既然選擇了從醫(yī)，就要樹立為人民服務的思想，把群眾的痛苦、疾病掛在心上，履行好治病救人、救死扶傷的職責。心得總結是個人成長和發(fā)展的重要途徑，對個人和組織都具有重要的意義。有的人這山看著那山高，占著醫(yī)生的崗位，怨天怨地，羨慕人家的收入高，抱怨自己的工作累，不好好工作、不好好為病人看病。病人一旦發(fā)病就是急的，當有緊急病號的時候，醫(yī)生就要舍棄自己的事情，全力搶救病人。一是向書本學習。要分析研究病情、分析病例，找出規(guī)律性的東西。一個好醫(yī)生必須有良好的醫(yī)風。因為是老鄉(xiāng)、熟人、朋友，來找你看病，這也是人之常情，照顧好他們無可非議。因為醫(yī)務人員的行為關系到人的健康與生命，所以，醫(yī)德、醫(yī)風一直受到社會各界、輿論的經(jīng)常關注和很高的要求。在醫(yī)療衛(wèi)生戰(zhàn)線上，廣大職工能夠自覺遵守社會主義醫(yī)德原則和規(guī)范，在平凡而又光榮的崗位上兢兢業(yè)業(yè)地履行白衣天使的職責，以高尚的醫(yī)德醫(yī)風、精湛的醫(yī)療技術戰(zhàn)斗在救死扶傷的第一線，為保障人民群眾的身體健康做出了貢獻，受到社會各界和人民群眾的好評。對于醫(yī)療執(zhí)業(yè)環(huán)境存在的突出問題，要堅持從自身做起，努力改善服務，保證醫(yī)療質量，減少醫(yī)療事故，加強醫(yī)患溝通。進行救死扶傷、實行革命的人道主義教育 救死扶傷是醫(yī)務工作者的天職，是同志倡導的醫(yī)學科學精神。改變以往的隨意性，促使一部分工作人員糾正以往的不正確或簡單的服務方式。建立和諧的社會公共關系。抓醫(yī)德醫(yī)風建設要持之以恒 醫(yī)德醫(yī)風建設在衛(wèi)生系統(tǒng)整體工作中雖然只是一個方面，但其作用和影響較大，患者及其親屬可能對診斷治療不甚了解，但對單位的形象、作風、服務質量、服務語言卻比較敏感，往往產(chǎn)生一些糾紛和矛盾，降低單位在患者心中和社會公眾中的威信，損害單位的信譽。堅決制止有令不行、有禁不止的現(xiàn)象。其核心就是要尊重、關心患者，營造出文明、和諧的就醫(yī)環(huán)境，形成平等，相互理解`方案范文。其次，醫(yī)療衛(wèi)生服務行業(yè)是一個特殊的行業(yè)。而單憑學校所學到的知識，是無法跟上時代進步的腳步的了。路遇時一句不經(jīng)意的問候，相逢時一個真誠的微笑都在無形間拉近我們與患者之間的距離。對醫(yī)務人員來說，從容瀟灑的動作，會給患者以信心，端莊含蓄的行為，會給患者以深沉穩(wěn)健值得信賴的映像；坦率的微笑，則能給患者以賞心悅目的親切形象。醫(yī)德醫(yī)風培訓心得篇7在這崇高而又神圣在崗任職的我們，不光有高超的技術水平和業(yè)務能力就覺得能勝任自己份內的工作了，還要認識醫(yī)療衛(wèi)生服務的神圣使命和崇高價值。那么，護士在崗履行職責，怎樣能夠做到高效率、高質量、創(chuàng)造性的完成各項工作任務，達到最佳工作效果，讓病員安心、放心，并積極配合醫(yī)院治療呢？通過醫(yī)德醫(yī)風的學習，引發(fā)了我對護士崗位意識的確立，對提高工作效率和工作質量有了幾點認識。二、要有平等意識，親情意識，與病人之間的密切協(xié)作的主動權、選擇權在于護士這方。責任意識有責任心才是做好工作的前提。與病人之間多多相互交流，使病人信任護士，積極配合醫(yī)護人員治療疾病。完全體現(xiàn)出真、善、美，力避護理工作中的假、惡、丑。那么，醫(yī)院該如何以＂誠信＂教育入手，抓好醫(yī)德醫(yī)風建設呢？我認為可以從以下兩個方面入手做文章。教育職工樹立起病人是醫(yī)院的＂客戶＂，病人是醫(yī)院職工的衣食父母的理念，正確認識醫(yī)務工作者和病人的關系，教育職工經(jīng)常進行換位思考，把病人的利益放在第一位。今年初，為方便患者就醫(yī)，營造一個舒適整潔的就醫(yī)環(huán)境，醫(yī)院投資__萬元改造門診、病房樓老式門窗，統(tǒng)一更換成塑鋼窗，病室內外環(huán)境一新。截止目前，我院醫(yī)務人員共拒收紅包__次。救死扶傷，一心一意為病人服務。不論時代怎樣改變，醫(yī)學如何提高，預防限制疾病的發(fā)生發(fā)展救死扶傷，實