公司員工團體活動策劃方案范文-免費閱讀
【正文】 (這個游戲的參與者是男性比較有欣賞的噱頭哦) 3)兩人三足：每個部門派出兩名員工，一人的左腳與另一人的右腳綁在一起，進行比賽，先到目的地為勝，這個活動考驗的是部門員工之間的默契配合 4)腦筋急轉彎：員工輪流出題，采取搶答有獎方式，如果答錯，要求獻唱一首或者說一個笑話。 如患有不適于參加激烈運動疾病人員應事先通知培訓組織者，以作統(tǒng)一安排?！ 《?、訓練目標 樹立主動溝通的意識，學習有效團隊溝通技巧。需要良好的心理素質、隊員的緊密配合，堅韌不拔的意志是成功的關鍵。下面是為您精心整理的公司員工團體活動策劃方案范文?！ ?9：4510：00破冰訓練(團隊熱身) 視團隊隊員的男女比例、年齡情況組織進行23個團隊熱身游戲，目的讓隊員之間增進了解，消除隔閡，逐步增進隊員的團隊意識。(檢驗隊員的團結協(xié)助、互相支持、相互配合的精神!) 篇二 一、訓練背景 由于公司的業(yè)務迅速擴張，規(guī)模日益擴大。一系列活動使得參訓員工對整個培訓保持高度的熱情及參與感，項目設計環(huán)環(huán)相扣，對于一些基本理論在游戲中進行意識、體會和理解，再分享討論并融會貫通形成理論，進而運用到實際工作、生活當中。 ，改善組織文化，提升組織整體溝通與協(xié)調精神和能力。公司員工團體活動
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