單位工會個人工作總結(jié)范文-免費閱讀
【正文】 愛心助學(xué)是幫助特困職工子女考上大中專院校渡過難關(guān)的有效手段，我們在基層工會主席會議上進行了認真的貫徹，基層工會主席紛紛表示決不讓一位特困職工子女因交不起學(xué)費而放棄學(xué)業(yè)。今年 3 月 27 日，原鹿苑鎮(zhèn)工會參與了鎮(zhèn)人大組織的《勞動法》、《工會法》執(zhí)法檢查，先后檢查了灘里村、鹿東村、攀峰紡織機械有限公 司工會的工作，認真翻閱了職工簽訂的勞動合同，聽取了所在單位工會主席的工作匯報。 今年以來我鎮(zhèn)工會認真貫徹落實了黨的 xx大和 xx屆三中全會精神，堅持以三個代表重要思想為指導(dǎo)，在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認真開展了工會工作，現(xiàn)總結(jié)如下： 一、職工利益放在首位，在維護權(quán)益上下功夫。要重視加強女職工勞動保護工 作，針對部分企業(yè)女職工四期待遇落實難、生產(chǎn)工作環(huán)境惡劣等問題加強調(diào)研，促進女職工勞動保護規(guī)定的貫徹落實。市直機關(guān)各級工會女職工組織要圍繞工會工作的總體要求，充分發(fā)揮工會大學(xué)校作用，在培養(yǎng)女職工職業(yè)道德，社會公德、家庭美德、個人品德方面開展形式多樣的主題教育實踐活動，文明和諧職工家庭創(chuàng)建活動，不斷提高女職工的思想道德素質(zhì) 。 二是通過各類培訓(xùn)，提高工會女職工工作干部的整體素質(zhì)，增強工作能力。 二是運用調(diào)研成果指導(dǎo)推進 女職工專項集體合同的深入開展。面對經(jīng)濟危機的沖擊，市直機關(guān)各級女職工組織號召廣大女職工以堅定的信心面對困難，結(jié)合機關(guān)工作重點，難點，緊緊圍繞我市的經(jīng)濟建設(shè)中心充分發(fā)揮著自己的聰明才智，愛崗敬業(yè)，立足自身崗位，發(fā)揚巾幗不讓須眉的精神，在建功立業(yè)的實踐中展示作為，涌現(xiàn)了一批先進集體和先進個人。 11 月，局工會、團 第 5 頁 共 14 頁 支部共同和部隊開展老兵退役聯(lián)歡活動，增強了友好的軍民關(guān)系。產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、為家民增收了一條致富的道路。二是突出節(jié)日主題活動。對單位的困難職工發(fā)放了慰問金 3600元。四是加強法制學(xué)習(xí)。一是堅持定期政治學(xué)習(xí)。 單位工會個人工作總結(jié)范文一今年，我局工會在上級工會和局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在黨的 xx 大精神指引下，全面貫徹落實區(qū)委全會精神，堅持以法治會，加強自身組織建設(shè)，開展豐富多彩的活動，激發(fā)全局員工以經(jīng)濟建設(shè)為中心和全年制定的目標(biāo)任務(wù)，牢固樹立大局意識，團結(jié)進取開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮各工會小組的優(yōu)勢和特點，積極協(xié)助黨政抓好職工隊伍建設(shè)，在各方面發(fā)揮了工會的作用。三是參加各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)。今年，我們著重加強對特困職工生產(chǎn)、生活的了解，隨時掌握他們的困難和思想動態(tài)，關(guān)鍵時幫助他們解決實際困難。這項活動大大體現(xiàn)出我 局當(dāng)代婦女的精神風(fēng)貌，并獲得二等獎和組織獎。 我局工會全面參與幫扶結(jié)對工作，積極響應(yīng)市委、市政府的幫扶號召，切實落實區(qū)對我局的扶貧幫困計劃。 五、搞好共建，向災(zāi)區(qū)同 胞獻愛心。市直各女工組織緊緊圍繞貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，加強新形勢、新任務(wù)教育，破除影響發(fā)展的陳舊觀念和傳統(tǒng)習(xí)慣，解決制約發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要 節(jié)點，解開長期禁錮在女職工頭上的女不如男的枷鎖，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，保持與時俱進的精神狀態(tài)，發(fā)揚求真務(wù)實的工作作風(fēng)，進一步解放思想、更新觀念，樹立遠大的共產(chǎn)主義理想信念。認真做好普法工作。 三、貫徹落實《 XX 省工會條例》和《工會女職工委員會工作條例》，推進工會女職工組織自身建設(shè)。要緊緊圍繞市委、市政府的發(fā)展戰(zhàn)略，保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展的要求，團結(jié)動員廣大女職工廣泛開展女職工建功立業(yè)、素質(zhì)提升兩項工程，組織女職工開展各種形式的工人先鋒號、巾幗文明示范崗的創(chuàng)建、群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新、節(jié)能減排、節(jié)約環(huán)保等活動。將女職工四期保護、女職工禁忌從事勞動范圍、不得違規(guī)裁減女職工、禁止性別歧視等作為重點內(nèi)容，明確寫入女職工專項集體合同。 四
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1