供電局黨委年終工作總結(jié)-免費閱讀
【正文】 五、進一步強化執(zhí)行力建設(shè)，真正做到用制度管人，調(diào)動員工工作積極性。下半年，公司黨委將一如既往，在上級黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，不斷加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，為全面完成公司今年的各項工作目標(biāo)任務(wù)而努力。三是結(jié)合實際完善了考評標(biāo)準(zhǔn)，每季度對基層單位的精神文明、安全生產(chǎn)、資產(chǎn)經(jīng)營各項工作進行嚴(yán)格檢查考核，并及時通報反饋存在的問題，督促整改，在公司上下形成了雙創(chuàng)的良好氛圍。 在硬件建設(shè)方面。在乒乓球賽場上更是捷報頻傳，女子乒乓球隊勇摘第一名桂冠，并獲女子雙打第 4 名，女子單打第 3 名、第 5 名的好成績。 加強宣傳報道工作。倡議職工為一名身患重病的職工家屬捐款 8700 余元。 開展慶祝建黨八十五周年活動。與此同時，兩支青年服務(wù)小分隊冒雨開展獻愛心活動，一支小分隊為金川鎮(zhèn)敬老院的老人們檢修線路、排除故障、宣傳用電常識，另一支小分隊走訪了北門路遭受火災(zāi)的劉冬秀老人，義務(wù)為老人的簡易棚檢修線路。三是抓企務(wù)公開、加強公示力度。在重大項目審批、重大經(jīng)費支出時，始終堅持了領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究、集體決定，防止多頭審批，逐步形成節(jié)支、堵漏、透明的核算體制。年初公司黨委及時分解工作任務(wù)、細(xì)化工作措施、落實工作責(zé)任，在與各單位、各部室負(fù)責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》的基礎(chǔ)上，建立和完善了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、 部門具體負(fù)責(zé)、群眾積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，形成了一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)的格局，做到了上下聯(lián)動、齊抓共管。 深入開展了先進性教育活動鞏固和擴大整改成果和回頭看活動，建立健全了保持共產(chǎn)黨員先進性的長效機制，通過爭先創(chuàng)優(yōu)、成立青年服務(wù)小分隊等形式，發(fā)揮了黨員在生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)等各項工作中的先鋒模范作用。一是完善了領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)制度，堅持每月組織一次黨委中心組學(xué)習(xí)，每次安排一名班子成員作中心發(fā)言，并采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式，要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會，提高了領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想政治理論水平和決策能力。二是充分發(fā)揮民主生活會作用，會前廣泛聽取公司中層干部和員工對黨委班子及成員的意見，下發(fā)了 400 份征求意見表，并將收集整理的 23 條意見和建議及時反饋到各班子成員，班子成員根據(jù)這些反饋意見進行對照檢查，寫出了深刻的發(fā)言材料。加強行風(fēng)建設(shè)，強化優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。按照誰主管，誰負(fù)責(zé)的原則，公司黨委明確規(guī)定什么問題進行什么樣的追究，出了問題可以對號入座，對責(zé)任人進行處理。四是嚴(yán)格執(zhí)行信訪制度， 第 4 頁 共 11 頁 加強了信訪初核工作，及時處理來信來訪，半年共處理信訪初核案 件 1 起，接待群眾來信來訪 1 起。本著公開、公正、透明的原則，形成了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目、重大項目、大宗設(shè)備的采購等都進行公開招標(biāo)，干部選拔任用等進行公示，評先進、選模范都按照民主集中制的原則進行，避免了暗箱操作，保證了工程質(zhì)量，樹立了良好形象，得到干部職工認(rèn)可。通過開展此項活動，進一步推進了企業(yè)的內(nèi)質(zhì)外形建設(shè)。 七、一期間，有兩名黨員受到了縣委的表彰，一名黨員受到了
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