差旅費管理規(guī)定范文3篇-免費閱讀
【正文】 隨行人員報銷時，超標住宿發(fā)生的住宿票據(jù)須經(jīng)當事領導簽字，否則，超過規(guī)定限額部分不予報銷。 工作 人員自帶交通工具的，必須經(jīng)中心主要領導批準 。 乘坐飛機購買的人身保險一律不予報銷 。 沾化、利津、純梁、濱南、河口、孤島、孤東、樁西、墾東、等地區(qū)，補助標準每人每天 80元。同一次外出開會或培訓，不能同時開具會議費和培訓費單據(jù)。差旅費包括住宿費、交通費、伙食補助費 。 (一 )出差 出差工作人員可根據(jù)旅途的遠近與工作需要選乘交通工具。 (四 )本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行，解釋權(quán)歸財務審計部。 (二 )員工由公司委派參加各種培訓學習期間伙食補助標準：經(jīng)公司批準的離職帶薪短期學習，期間在學習單位統(tǒng)一就餐的，一個月內(nèi)的按一般出差伙食補助標準 60%發(fā)給 。不分途中和住宿，按每人每天補助標準與出差實際日歷天數(shù)計算。 (三 )乘坐火車時間段包含夜間或日間連續(xù)乘車超過 6 小時以上時，可購買硬席臥鋪票。 (三 )員工出差回來后，應當在 5 天內(nèi)辦理完差旅費報銷手續(xù)。 第十四條 本辦法自打印之日起執(zhí)行。 (二 )員工出差，可按財務聯(lián)簽辦法等規(guī)定到財務部門辦理預支借款。 (三 )赴外地支援工作等人員， 在途期間 (僅指首次前往和期滿返回 )的城市間交通費、住宿費、伙食補助費和公雜費，回原單位 (部門 )按照上述差旅費規(guī)定報銷 。培訓費中明確不包括食宿費的，可發(fā)放伙食補助。公司中層人員 40 元 。直轄市、特殊地區(qū) (指深圳、廈門、珠海、汕頭市及海南省，下同 )80元。 (二 )辦事處員滿時住宿標準： 單位：元 /間 /天 (三 )公司中層及以下人員出差住宿，原則上兩人一個標準間。乘坐硬座時，按硬座票價的 60%發(fā)放補助。各單位 (部門 )應嚴格執(zhí)行出差報銷審批制度，嚴格控制出差人數(shù)和天數(shù)。 差旅費管理規(guī)定范文 1 第一章 總則 第一條 為加強公司差旅費用報銷管理，規(guī)范差旅費支出審批程序，根據(jù)《內(nèi)部會計控制規(guī)范 基本規(guī)范》、《內(nèi)部會計控制規(guī)范 貨幣資金》等財會規(guī)章，結(jié)合公司實際，制定本辦法。 (二 )兩人及兩人以上人員出差，可按職務高的人員標準乘 坐交通工具。 (二 )住宿費要按規(guī)定的標準，憑住宿發(fā)票報銷 (注：住宿發(fā)票需填寫住宿人單位名稱、住宿人數(shù)、住宿天數(shù) ),高于標準部分自理。 (二 )不分途中、住勤和職務級別，每人每天補助標準為：遠離縣城城區(qū)以外進入項目地的野外補助 35 元 。 (一 )公雜費除市內(nèi)交通費外，其他費用憑票據(jù)實報銷。凡交納會議費的，會議期間不發(fā)放伙食補助費，在途期間的城市間交通費、住宿費、伙食補助費和公雜費按照規(guī)定報銷。 (四 )所有的學習班、研討班、培訓班等，必須經(jīng)副總指揮批準后方可參加。 (三 )符合探親條件的職工，應以其父母或配偶戶口所在地為準，如到其它地方探望，超支部分由個人自理。 (四 )員工的短途差旅費按月度歸集、統(tǒng)一報銷。 第三條 差旅費用管理 (一 )差旅費開支范圍包括城市間交通費、住宿費、伙食補助費。 (二 )出差人員乘坐飛機要從嚴控制。 ，公司未派車至機場接送的，可按單程每人 80 元的標準，限額內(nèi)憑票據(jù)實報銷往返機場交通費。 第七條 參加會議、培訓學習等的差旅費 (一 )公司人員外出參加會議，會議統(tǒng)一安排交通食宿的，會議期間的住宿費、交通費和伙食費由會議主辦單位按會議費規(guī)定統(tǒng)一開支。 (二 )員工出差期間，因游覽或非工作需要的 參觀而開支的費用，均由個人自理。 科級干部 (含中級職稱 )住宿費標準為每人每天 220 元，伙食補助費每人每天 60 元 。對統(tǒng)一安排食宿并交納會務費的，住宿費在相應標準內(nèi)按實報銷，不計發(fā)會議期間伙食補助費。 工作人員參加組織部門委派的有學歷教
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