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教師節(jié)學校組織的活動方案(精品8篇)-免費閱讀

2025-09-14 21:59 上一頁面

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【正文】 4.“ 感恩征文活動 ” : 9 月 9 日起,紅領(lǐng)巾廣播站開設(shè) “ 師愛伴我行 ” 欄目,各班自愿選送富有真實情感和感人事例的征文到廣播站,征文優(yōu)秀者將由校園廣播站播出,且在文明班級的評比中加分 。 月 10 日早上工作安排 (1)校長致辭。 、訪談內(nèi)容、演講材料等,交于 處。 ,傳達精神,布置相關(guān)工作。 (三 )后期:教師演講及活動評價階段。 四、活動流程 (一 )前期:工作布置及活動準備階段 (8 月 28 日 —— 8 月 31 日 ) ,布置工作。 五、隊長講話 中隊長:請全體隊員回到座位上坐好。 捕捉身邊教師教育教學中的片斷,通過漫畫形式表現(xiàn)教師敬業(yè)愛崗、愛護學生等優(yōu)秀品質(zhì)。 月 7 日,以班級為單位召開慶教師節(jié)主題班會。 C、根據(jù)《鎮(zhèn)海區(qū)開展農(nóng)村中小學教師素質(zhì)提升工程全員培訓的指導意見》和《 E 環(huán)境下的中小學學科教學專題》課程全員培訓計劃,結(jié)合學校實際,制定本校培訓計劃,并在 __年 5 月 20 日前報鎮(zhèn)海教師進修學校審核確認。 《信息化、網(wǎng)絡(luò)學習與現(xiàn)代教育》、《個人工作室 (BLOG)的建立與應(yīng)用》、《計算機網(wǎng)絡(luò)信息安全知識》采用集中培訓形式;《網(wǎng)絡(luò)學習與研修 (實踐篇 )》由進修學校對我鎮(zhèn)骨干教師進行培訓,在骨干培訓基礎(chǔ)上,負責組織對全鎮(zhèn)教師進行培訓 。激勵教師不斷提高實施素質(zhì)教育的質(zhì)量和效益。 全體教師要圍繞學校主課題,根據(jù)自身要求,結(jié)合教學實際,把課題研究真正與提高課堂教學效果結(jié)合起來,努力做一個科研型的教師。主要開展以下一些活動: 我們將深入研究課堂,同時,認真組織評課活動,和上課教師交流意見,肯定優(yōu)點,指出不足,提高教師的課堂教學水平。 (3)培訓人員要加強學習,不斷提高自己的教學水平。開展隨堂聽課周活動,鼓勵教師了解掌握其他學科中有哪些知識點與自己所教學科有關(guān);二要采取定期集體備課的辦法,不同學科的教師在一起共同研究有關(guān)問題。 進一步拓寬培訓渠道,以抓師德、抓教改、抓科研為主要途徑,引導青年教師 拔尖,促進青年教師成名。 責任人:各級部學生活動 (四 ) 給老師提一條建議活動方式:由學生自己以書面的方式給某某老師提一條建議或者以 “ 某某老師,我想對你說 ” 為題,寫出對某某老師的建議 (學生可署名,也可不署名 )。或者老師的言行曾對自己的成長產(chǎn)生過的影響等等。 一次談話:結(jié)對老師每周至少與幫扶學生見面一次,學生回報學習和生活情況,老師進行愛心談話。體裁不限,小說、散文、敘事詩等均可 。 2. 發(fā)短信希望全體教師:學習趙小亭心系祖國,樂于奉獻的精神,做愛崗敬業(yè)的模范 。加強師生交流,增進師生感情,創(chuàng)設(shè)平等、民主、愉悅的新型師生關(guān)系 。 八、呼號。與教師交談,態(tài)度要誠懇。 主持人 (陳 ):是的,有一位家長知道我們中隊今天要開展教師節(jié)專題主題隊會,也想趁此機會感謝所有的老師。我們的成績中凝結(jié)著您的辛勤汗水,在成長的過程中也是您在為我們導航。 老師, 您為了我們的成長,可謂嘔心瀝血,我們不會忘掉您的教誨,我們要好好學習,天天向上,以的成 績回報你。 隊員 4:老師是大海,她有博大的胸襟和寬廣的胸懷 。 您辛苦了 !老師 ! 把青春無么奉獻的人們。 主持人 (陳 ):恩情如海深,教誨如春 風。當我看到卷子時,眼淚像斷了線的珠子直往外流。這一切,被正在講課的老師看見了,她急忙走過來,親切地問: “ 你怎么了 ?” 老師明白我的病情后,馬上跑到辦公室找萬花油,然后輕輕地幫我擦,還吩咐另一同學給我倒杯開水,這時我感到一股暖流涌上心頭。 五、隊長講話 中隊長:請全體隊員回到座位上坐好。教師節(jié)學校組織的活動方案 (精品 8 篇 ) 教師節(jié)學校組織的活動方案要怎么寫,才更標準規(guī)范?根據(jù)多年的文秘寫作經(jīng)驗,參考優(yōu)秀的教師節(jié)學校組織的活動方案樣本能讓你事半功倍,下面分享【教師節(jié)學校組織的活動方案 (精品 8 篇 )】,供你選擇借鑒。隊員們,首先讓我們用熱烈的掌聲歡迎各位領(lǐng)導、各位老師的光臨 !(學生鼓掌 ) 本次主題活動主要通過不同形式的內(nèi)容,讓 隊員們回憶起每位老師為他們的成長所付出的心血和汗水,使隊員深刻地理解老師的品質(zhì),抒發(fā)對老師的感激之情,從而激勵隊員更加熱愛老師,把對老師的尊敬化為發(fā)奮學習的動力 ,以的成績報答老師的培育之恩 !希望所有隊員在活動中能有出色的表現(xiàn),并能從中受到教育或啟發(fā)。老師那關(guān)切的目光,溫暖的話語,讓我感受到生活的美好,師愛無價。老師見了,把我叫到辦公室,掏出紙巾,為我擦去腮邊的淚水,然后鼓勵我說: “ 失敗乃成功之母。一顆顆真摯的心,想獻給我們最敬愛的老師。 我們向您致以崇高的敬意 ! 您辛苦了,老師 ! 主持人 (劉 ):老師的辛苦,我們都能體會,每當走過老師窗前,看到老師孜孜不倦地為孩子們的成長忙碌,我們都心存感激。 隊員 5:老師是燈塔,照亮了我們前進的道路 隊員 6:老師是工程師,啟迪了我們每一顆幼稚的童心。 老師,您給予我們的實在太多了,卻從來不向我們索取什么,我們決不會辜負您的 ! 老師,您是孩子眼里的慈母,家長眼里的園丁。 老師,可能由于我們的青春沖動總犯一些這樣或那樣的錯誤,現(xiàn)在請您原諒。 (看錄像 ) 主持人 (劉 ):是的,我們今天成績的取得,是離不開老師的辛勤教導。 主持人 (劉 ):隊員們,能做到嗎 ? (全體隊員:能 !) 主持人 (合 ):老師們,請相信我們吧 !我們將會用行動來證明一切。中隊長: “ 呼號。激勵全校教師以更加飽滿的熱情投身于學校教育和教師個人的提升和發(fā)展。關(guān)愛學生,銳意進取,做教書育人的楷模 。故事要真實 (比如時間、班級、學生姓名等 ),有真情實感,字數(shù)一般以 800~1500 為宜。 一次了解:結(jié)對老師每周至少向班主任了解一次幫扶學生的學習、生活與思想表現(xiàn)狀況。文體不限,題目自擬,內(nèi)容真實,主題突出。 建議直接交給政教處,然后由政教處轉(zhuǎn)達。同時逐步構(gòu)建校本培訓模式,形成校本培訓體系,建立校本培訓機制,使校本培訓逐步科學化、規(guī)范化、系列化。三要對教師學習和掌握跨學科知識提出明確的要求,并把它作為教師業(yè)務(wù)考核的一項,考核的結(jié)果與表彰獎勵掛鉤,激發(fā)廣大教師不斷加強學習的動力。培訓前要制定培訓計劃,上交教導處、教科室審核。 狠抓教科課題研究。 四、健全各項制度,提供條件 建立師德監(jiān)督機制,督促教師愛崗敬業(yè) 通過組織學習《公民道德建設(shè)實施綱要》,《新義務(wù)教育法》,完善師 德師風建設(shè)長效機制,提高教師的政治思想素質(zhì)和師德修養(yǎng)嚴格執(zhí)行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》。 教師節(jié)學校組織的活動方案篇
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