5企業(yè)節(jié)能減排工作計(jì)劃-免費(fèi)閱讀
【正文】 特別是污染物排放量指標(biāo)，屬于絕對(duì)量 第 9 頁(yè) 共 9 頁(yè) 指標(biāo)，必須引起高度重視，認(rèn)真核查，實(shí)行總量控制。要定期開(kāi)展對(duì)各企業(yè)的督導(dǎo)檢查，深入抓好節(jié)能減 排各項(xiàng)指標(biāo)的對(duì)標(biāo)分析與評(píng)價(jià)，指導(dǎo)和督促指標(biāo)落后企業(yè)明確方向，及時(shí)改進(jìn)提升。通過(guò)能源管理信息系統(tǒng)的建立和完善實(shí)現(xiàn)能耗講得清算明白帳，成本降得下算明細(xì)帳，結(jié)構(gòu)得優(yōu)化算綜合賬，能源管理可視化提升管理，能源管理體系化優(yōu)化結(jié)構(gòu)，能源管理自動(dòng)化支持生產(chǎn)。 進(jìn)一步建立和完善能源與環(huán)保管理體系。的比例，配備專(zhuān)職能源管理和技術(shù)人員，明確其工作職責(zé)和任務(wù)。要設(shè)立節(jié)能減排專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)資金，嚴(yán)格能源與排放的定額管理，充分利用能源階梯價(jià)格機(jī)制，通過(guò)階梯價(jià)格引導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)對(duì)能源的有效管控，達(dá)到節(jié)獎(jiǎng)超罰的目的，確保完成20xx 年節(jié)能減排的任務(wù)目標(biāo)。 （二）強(qiáng)化節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任考核，完善激勵(lì)約束機(jī)制。杜絕重大環(huán)境 第 3 頁(yè) 共 9 頁(yè) 污染事故。 第 2 頁(yè) 共 9 頁(yè) 企業(yè)節(jié)能減排工作計(jì)劃篇二一、 20xx 年節(jié)能減排工作總體要求 深入貫徹落實(shí)黨的精神，以轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式，實(shí)現(xiàn)綠色發(fā)展為主題，以十二五節(jié)能減排目標(biāo)和國(guó)資委第四任期目標(biāo)為指導(dǎo)，全面落實(shí)萬(wàn)家企業(yè)節(jié)能低碳行動(dòng)實(shí)施方案。 反對(duì)浪費(fèi)倡導(dǎo)適度消費(fèi)。堅(jiān)決杜絕浪費(fèi)能源資源和污染環(huán)境等行為，奢侈浪費(fèi)的個(gè)人行為，深入開(kāi)展節(jié)能減排全民行動(dòng)，倡導(dǎo)綠色消費(fèi)、適度消費(fèi)。繼續(xù)有計(jì)劃、有目標(biāo)、有措施、有考核地開(kāi)展節(jié)能減排工作，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè)，不斷完善能源環(huán)保管理體系，逐步推進(jìn)能源管理信息系統(tǒng)建設(shè)，提高節(jié)能減排信息化管理水平。 14 家屬于萬(wàn)家節(jié)能低碳行動(dòng)的企業(yè)要達(dá)到國(guó)家和地方政府下達(dá)的節(jié)能目標(biāo)責(zé)任考核的要求 。結(jié) 第 4 頁(yè) 共 9 頁(yè) 合節(jié)能減排的新發(fā)展和新要求，股份公司將進(jìn)一步修訂完善節(jié)能減排指標(biāo)考核體系，將節(jié)能減排指標(biāo)、組織機(jī)構(gòu)和人員建設(shè)、技改項(xiàng)目實(shí)施、能源管理信息系統(tǒng)建立、節(jié)能減排新技術(shù)的應(yīng)用、萬(wàn)家節(jié)能低 碳行動(dòng)等作為工作重點(diǎn)，并納入考核，建立和完善節(jié)獎(jiǎng)超罰的激勵(lì)約束機(jī)制。屬于國(guó)家萬(wàn)家節(jié)能低碳行動(dòng)的企業(yè)，必須全面完成完成地方政府下達(dá)的年度節(jié)能指標(biāo)和環(huán)?？偭靠刂浦笜?biāo)。特別是主要公司要盡快設(shè)立獨(dú)立的能源管理機(jī)構(gòu)，并按照從業(yè)人員 。各企業(yè)要在保持環(huán)境管理體系（ iso1400
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