5企業(yè)年組織工作要點(diǎn)-免費(fèi)閱讀
【正文】 組織工作者要立足基層，突出重點(diǎn)，開展調(diào)研活動(dòng)。 ⒋ 開展以 “ 向廠慶華誕獻(xiàn)禮 ” 為主題的黨員實(shí)踐教育活動(dòng)。 二、著力于提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，切實(shí)加強(qiáng)黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè) ⒈ 鞏固 、提高黨建基礎(chǔ)工作成果。 （二）、與時(shí)俱進(jìn)，大膽創(chuàng)新，努力完善中層領(lǐng)導(dǎo)人員管理體系，進(jìn)一步深化中層管理人員人事制度改革 ⒈ 建立和完善與現(xiàn)代企業(yè)制度相適應(yīng)的中層領(lǐng)導(dǎo)人員管理制度。一是加大群眾監(jiān)督力度。二是完善考核指標(biāo)體系和評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，引進(jìn)先進(jìn)考核測評系統(tǒng)。其指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和江澤民同志 “ 三個(gè)代表 ” 的重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)黨的十六屆四中全會(huì)精神，以服務(wù)企業(yè)改革改制工作為中心，以領(lǐng)導(dǎo)人員作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，深化改革，大膽創(chuàng)新，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，努力建設(shè)朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的中層領(lǐng)導(dǎo)層，切實(shí)加強(qiáng)中層經(jīng)營管理人員隊(duì)伍和黨的基層組織建設(shè)，為企業(yè)盡快構(gòu)建合理的法人治理結(jié)構(gòu)和建立現(xiàn)代企業(yè)制度服務(wù)，為工廠的改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支持，以豐碩的成果向工廠五十華誕獻(xiàn)禮，以優(yōu)異成績迎接集團(tuán)公司的組織工作檢查。 ⒉ 圍繞識(shí)準(zhǔn)人才，進(jìn)行以完善方法、強(qiáng)化責(zé)任、注重實(shí)績?yōu)橹饕獌?nèi)容的中層管理人員考核制度的改革。 ⒊ 強(qiáng)化中層經(jīng)營管理人員作風(fēng)建設(shè)。四是建立誡免談話制度。 ⒋ 實(shí)行中層經(jīng)營管理人員職務(wù)資格認(rèn)定制度，積極推行中層經(jīng)營管理人員持證上崗。 第 5 頁 共
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