5人事勞動局政府重點工作分解落實的情況總結-免費閱讀
【正文】 三是就業(yè)渠道狹窄，需就業(yè)的人員激增，就業(yè)壓力大。 四、加強公務員隊伍建設 （一）強化考錄工作、選拔優(yōu)秀人才 按照公務員的招考要求，我局認真組織對村干部報考公務員、公安和三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)招錄公務員進行了計劃申報、資格審查，現(xiàn)公務員面試已結束，預計 12 月至 1 月，我縣招錄公務員 能到位上崗，緩解了我縣有關部門公務員緊缺的問題，加強了公務員人員隊伍的建設。 12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)核定行政編制 331 名，不再使用事業(yè)編制、老干部服務編 第 4 頁 共 6 頁 制和工勤人員編制。為全面加快我縣經(jīng)濟發(fā)展，增強持《再就業(yè)優(yōu)惠證》和《失業(yè)證》下崗失業(yè)人員的創(chuàng)業(yè)能力，結合我縣實際，于 2024 年 8 月 2 日至 11 日到至今我局已經(jīng)舉辦七期七個班的創(chuàng)業(yè)培訓，共 374 人，完成一、二、三階段的培訓任務。 （一）是關注失業(yè)人員，扎實開展創(chuàng)業(yè)培訓，多方開發(fā)就業(yè)崗位，鼓勵自主創(chuàng)業(yè)。 （五）是積極做好農(nóng)村人員培訓和農(nóng)村勞動力轉移工作。根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展、所轄人口和面積等狀況設置鄉(xiāng) 鎮(zhèn)黨政機構。開展了 “ 農(nóng)民工工資支付情況 ” 、“ 用人單位勞動合同簽訂情況 ” 等執(zhí)法專項檢查，通過開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查活動，加大了農(nóng)民工工資清欠力度，共檢查用人單位 24 戶，涉及勞動者 6736 人，簽訂勞動合同人數(shù)3047 人，簽訂率 96%，（其中：農(nóng)民工 3562 人，簽訂勞動合同2304 人，簽訂率 64%）。 第 6 頁 共 6 頁 五、存在困難 （一）就業(yè)形
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