4目標(biāo)管理責(zé)任書-免費(fèi)閱讀
【正文】 堅(jiān)持本校標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展建設(shè)例會(huì)制度。制定骨干教師培養(yǎng)計(jì)劃并開展評(píng)選活動(dòng)，建立激勵(lì)機(jī)制，發(fā)揮引領(lǐng)作用，形成骨干教師團(tuán)隊(duì)。按照標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展建設(shè)工作安排，結(jié)合本校實(shí)際情況，個(gè)指標(biāo)組做到“ 五個(gè)明確 ” ，即明確 “ 責(zé)任劃分、責(zé)任崗位、責(zé)任 事項(xiàng)、責(zé)任人頭、責(zé)任措施 ” 。確保順利通過(guò)自治區(qū)驗(yàn)收，使我校年順利完成標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展建設(shè)工作，特制訂本責(zé)任書，內(nèi)容如下： 一、目標(biāo)任務(wù) 學(xué)校高度重視標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展建設(shè)工作。各指標(biāo)負(fù)責(zé)人要及時(shí)跟蹤，認(rèn)真指導(dǎo)本校 c
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