4某年度職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案-免費(fèi)閱讀
【正文】 《勞保用品管理制度》，按時(shí)發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品，特殊作業(yè)提供特殊勞動(dòng)勞動(dòng)防范工具。 二、職業(yè)病防治計(jì)劃實(shí)施方案 ，每天對(duì)車間進(jìn)行 檢查；安環(huán)部每月定期對(duì)生產(chǎn)車間進(jìn)行檢查，保證車間環(huán)境問(wèn)題早知道，并能早處理。均應(yīng)及時(shí)向衛(wèi)生行政主管部門(mén)報(bào)告。 使用安全避險(xiǎn) “ 六大系統(tǒng) ” 相關(guān)設(shè)備實(shí)時(shí)監(jiān)控作業(yè)現(xiàn)象有毒有害氣體、氣壓、噪聲是否符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)現(xiàn)異常通過(guò)便攜式報(bào)警器通 知相關(guān)作業(yè)面工作人員及時(shí)撤離。 落實(shí)措施。 培訓(xùn)的方式有。 一、職業(yè)病防治計(jì)劃 嚴(yán)格按照《職業(yè)病防治法》第五條 “ 用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平，對(duì)本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任 ” 的規(guī)定，制定由本單位法定代表人（或負(fù)責(zé)人）總負(fù)責(zé)，部門(mén)分工負(fù)責(zé)和崗位各負(fù)其責(zé)的責(zé)任體系和責(zé)任保證的要求。 指標(biāo)分解和考核要有針對(duì)性，抓住影響職業(yè)病防治控制效果的關(guān)鍵，達(dá)到責(zé)任指標(biāo)化、考核數(shù)據(jù)化、分配差額化（即職業(yè)病防治工作績(jī)效的大小與獎(jiǎng)懲掛 鉤）。 現(xiàn)場(chǎng)檢查主要內(nèi)容： ① 檢查作業(yè)場(chǎng)所的工作條件是否符合職業(yè)衛(wèi)生的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，是否存在職業(yè)衛(wèi)生事故隱患。 在醒目位置設(shè)置公告欄，公布職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因 素 第 4 頁(yè) 共 7 頁(yè) 檢測(cè)結(jié)果。 凡有死亡或同時(shí)發(fā)生三名以上急性職業(yè)中毒，企業(yè)及其職工醫(yī)院（所）應(yīng)當(dāng)立即電話報(bào)告衛(wèi)生行
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