5農(nóng)行某年紀檢監(jiān)察工作會議致辭稿-免費閱讀
【正文】 要不斷加強學習，提升自身素質(zhì)，提高履職能力?，F(xiàn)在， “ 三轉(zhuǎn) ” 要求為紀檢監(jiān)察干部隊伍營造了更 加寬松的環(huán)境和更為寬闊的舞臺，作為審計機關(guān)的紀檢監(jiān)察干部，也要珍惜機遇，乘勢而為，充分展示出對 “ 監(jiān)督者實施監(jiān)督 ” 的勇氣和魄力，大膽工作，勇于擔當，有所作為。 在具體工作中，要針對審計機關(guān)的特殊性，注重教育引導全體紀檢監(jiān)察干部正確處理好三個 關(guān)系，即：既要有轉(zhuǎn)的意識，又要有轉(zhuǎn)的行動；既要依靠上級支持推動，又要理直氣壯做好工作；既要堅決落實上級要求，又要講究方式方法。因此，要強化各級審計機 關(guān)領(lǐng)導班子特別是主要領(lǐng)導同志自覺接受監(jiān)督的意識，一定要使他們明白，紀檢監(jiān)察監(jiān)督既是依法開展的一項重要工作，也是促進審計事業(yè)健康發(fā)展的重要保障。把問責追究作為落實監(jiān)督責任的重要內(nèi)容，以嚴格責任追究倒逼責任落實。 （五）強化職責履行，做好 “ 助推器 ” 。 （四）健全監(jiān)督機制，當好 “ 消防員 ” 。二要堅持艱苦奮斗，興勤儉節(jié)約之風。要把廉政紀律作為審計人員不能觸碰逾越的 “ 高壓線 ” ，要結(jié)合審計 “ 八不準 ” 工作紀律要求，通過制定完善《審計廉政紀律監(jiān)督辦法》、《審計執(zhí)法過錯責任追究制度》和《審計廉政情況回訪制度》等系列制度，進一步提升審計 人員遵守 “ 八 第 6 頁 共 12 頁 不準 ” 規(guī)定的自覺性，確保審計干部切實過好 “ 權(quán)力關(guān) ” 、 “ 金錢觀 ” 、 “ 名利關(guān) ” 和 “ 人情關(guān) ” 。 （二）強化制度建設，筑牢 “ 防火墻 ” 。 （一）強化廉政教育，打好 “ 預防針 ” 。另外，還基于以下原因：從工作環(huán)境看，審計部門本身就是社會系統(tǒng)的一分子，審計干部也只是平常人而不是神，審計系統(tǒng)也好，審計干部也好， 第 3 頁 共 12 頁 都不可能 “ 獨善其身 ” ，社會種種不良現(xiàn)象在審計系統(tǒng)和一部分審計干部身上終將會有所反映。 一、充分肯定 xx年全市審計系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作取得的成績 xx 年，市、縣、區(qū)審計局紀檢組在各級紀委和駐在部門黨組的領(lǐng)導下，在全系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部的共同努力下，圍繞中心、服務大局、聚焦主業(yè)、扎實工作，著力當好黨的紀律的捍衛(wèi)者、作風建設的監(jiān)督者、反腐工作的執(zhí)行者，全市審計機關(guān)紀檢監(jiān)察工作取得了新的進展和成效：一是強化責任意識，黨風廉政建設監(jiān)督責任得到有效落實；二是認真落實中央八項規(guī)定、省委省政府、市委市政府十項規(guī)定，狠抓作風建設，切實糾正發(fā)生在群眾身邊的 “ 四風 ” 和腐敗問題；三是積極開展廉政警示教育，強化審計人員廉潔自律、廉潔從審的意識。四是全面加強制度建設，規(guī)范 領(lǐng)導班子決策行為和審計人員工作行為；五是深入開展廉政風險防控工作，抓好清權(quán)確權(quán)、排查風險、制定防控措施、規(guī)范 第 2 頁 共 12 頁 審計流程等工作，對重點權(quán)力運行實行全過程監(jiān)督；六是突出監(jiān)督重點，加強對重大決策、重大審計項目、重要工作崗位、審計工作現(xiàn)場等的監(jiān)督。從部門性質(zhì)講， “ 審計 ” 是一塊金字招牌，審計部門權(quán)力很大，審計干部以至審計部門聘用的工作人員手中都握有一定的權(quán)力，如防控制度不嚴、拒腐防變意志不堅，權(quán)力很可能變成腐敗的籌碼和資本。樹立依法審計、清正廉潔的良好形象，最基本、最關(guān)鍵的就是從思想上、作風上、
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