5農(nóng)行合規(guī)文化心得體會演講稿-免費閱讀
【正文】 工作中，要掌握各項規(guī)章制度。在農(nóng)行這個大家庭中自已是什么角色，自已出了多少力，對農(nóng)行的改革與發(fā)展有何建設性意見。一方面，要提高全體員工對加強企業(yè)合規(guī)文化教育的熟悉，員工是企業(yè)合規(guī)文化建設的主體，又是企業(yè)合規(guī)文化的實踐者和創(chuàng)造者，沒有廣大員工的積極參與，就不可能建設好優(yōu)良的合規(guī)文化企業(yè)，更談不上讓員工遵紀守法。開展合規(guī)文化教育強化學習提高樹立農(nóng)業(yè)銀行良好形象。其次可采取定期或不定期的自檢自查、上級檢查、交 *互查等方法，及時發(fā)現(xiàn)和糾正工作中的偏差。堅持至始至終地按規(guī)章辦事。有時，總是覺得有的規(guī)章制度在束縛著我們業(yè)務的辦理，在制約著我們的業(yè)務發(fā)展，細細想來，其實不然，各項規(guī)章制度的建立，不是憑空想象出來產(chǎn)物，而是在經(jīng)歷過許許多多實際工作經(jīng)驗教訓總結出來的，只有按照各項規(guī)章制度辦 事，我們才有保護自已的權益 第 5 頁 共 11 頁 和維護廣大客戶的權益能力。 二、加強業(yè)務知識學習、提升合規(guī)操作意識。作為農(nóng)行人，為了農(nóng)行的前途，為了農(nóng)行的榮譽，做一名愛崗敬業(yè)的人，是職業(yè)道德對我們最引為用以規(guī)范行為品質(zhì)，評價善惡的行為規(guī)則。修訂和完善會計 結算專業(yè)的相關業(yè)務操作規(guī)范，建立崗位風險點提示制度，把合規(guī)管理、合規(guī)經(jīng)營、合規(guī)操作的理念深入到每一個員工。對現(xiàn)行的會計業(yè)務規(guī)章制度 進行認真梳理，查找分析現(xiàn)行制度中存在與業(yè)務發(fā)展不相適應或存在漏洞、不銜接、不一致的問題，研究解決辦法，提出完善意見。 該行此次教育學習活動分為學習自查和鞏固驗收兩個階段進行。 開展這次教育學習活動的目的，就是要幫助員工樹立正確的價值觀，找準工作立足點，增強合規(guī)管理、合規(guī)經(jīng)營意識 。通過組織學習，結合內(nèi)控管理規(guī)范年和案件治理回頭看檢查、合規(guī)文化教育活動，深入排查會 第 2 頁 共 11 頁 計業(yè)務風險點，查找合規(guī)操作方面存在的問題并落實整改。二是檢查驗收。從大的方面來說，一份職業(yè)，一個工作崗位，都是一個人賴以生存和發(fā)展的基礎保障。 講求職業(yè)道德還必須誠實守信，所謂誠實就是忠心耿耿，忠 第 4 頁 共 11 頁 誠老實。在銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下，我們都很清楚地意識到：只有更耐心、周到、快捷的優(yōu)質(zhì)服務才能為我行爭取更多的客戶，贏得更好的社會形象。銀行號稱三鐵：鐵制度、鐵算盤、鐵帳本。健全規(guī)章制度，嚴格內(nèi)部管理，是預防經(jīng)濟案件的保證。開展合規(guī)文化大討論，就是針對合規(guī)管理中影響農(nóng)行基本面最直觀、最突出的問題進行深刻的討論分析，讓新型的合規(guī)文化理念深入人心，是我們真正明白只有深入開展合規(guī)文化大討論，將合規(guī)管理理念滲透到業(yè)務經(jīng)營全過程，努力做到時時合規(guī)、事事合規(guī)、處處合規(guī)，才能有限防控風險，降低案件發(fā)生 。認真履行崗位職責，要注重加強對政治理論、經(jīng)濟金融、法律法規(guī)等方方面面知識的學習，
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