5上半年煙廠紀(jì)檢工作座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)致辭-免費(fèi)閱讀
【正文】 同志們，古今中外，因廉而興、因腐而衰，是一個(gè)基本的規(guī)律。要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，歸納、提煉實(shí)踐中形成的好的做法和經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)亮點(diǎn)，倡樹(shù)典型，持續(xù)引領(lǐng)。只有如此，才能保證工作順利推進(jìn)，取得實(shí)效。干部職工參與廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作主動(dòng)性、積極性高不高，風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)查找全不全、準(zhǔn)不準(zhǔn)、深不深，防控措施制定的到位不到位，領(lǐng)導(dǎo)的示范帶頭作用非常重要。對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的苗頭性問(wèn)題，要及時(shí)糾正；對(duì)普遍性、影響正常生產(chǎn)營(yíng)銷的問(wèn)題，要及時(shí)向黨委廠部提出建設(shè)性意見(jiàn)和建議，對(duì)違規(guī)違紀(jì)的，應(yīng)公正、嚴(yán)明懲處。三要強(qiáng)化紀(jì)律約束。我們各級(jí)黨員干 部一定要切實(shí)提高認(rèn)識(shí)，認(rèn)識(shí)到狠抓紀(jì)律的重要性、必要性和緊迫性。招標(biāo)采購(gòu)監(jiān)督的科學(xué)化水平有待進(jìn)一步提高；個(gè)別招標(biāo)人員對(duì)監(jiān)督工作理解不夠，對(duì)規(guī)范要求學(xué)的不深，理解不透，接受監(jiān)督意識(shí)不強(qiáng)；個(gè)別監(jiān)督監(jiān)管人員嚴(yán)格、深入、細(xì)致、持久地監(jiān)督不完全到位，對(duì)不規(guī)范行為有時(shí)不愿不敢動(dòng)實(shí)碰硬。個(gè)別黨員干部對(duì)上級(jí)政策和黨委廠部的決定、決策理解領(lǐng)會(huì)表面化，對(duì)企 第 9 頁(yè) 共 16 頁(yè) 業(yè)目標(biāo)任務(wù)和重要事項(xiàng)推推動(dòng)動(dòng)、小推緩動(dòng)、不推不動(dòng)，對(duì)職責(zé)范圍的事不能有效解決。三是質(zhì)量壓力。剛剛結(jié)束的廠工作座談會(huì)要求以公司工作座談會(huì)精神為指引，繼續(xù)圍繞公司 “2+5”目標(biāo)和我廠 “126” 發(fā)展戰(zhàn)略，進(jìn)一步加快工作節(jié)奏，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，不松勁，不懈怠，努力超額完成全年目標(biāo)任務(wù)，并對(duì)反腐倡廉工作提出了明確要求。 扎實(shí)開(kāi)展踐行 “ 兩個(gè)至上 ” ，做到 “ 三個(gè)始終 ” ，樹(shù)立 “ 五種意識(shí) ” 教育實(shí)踐活動(dòng)，加強(qiáng)隊(duì)伍自身建設(shè)，提升紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作水平，切實(shí)將 “ 滿腔熱情、富有激情、充滿智慧、奮力創(chuàng)新 ” 精神狀態(tài)內(nèi)化于心、外踐于行。三是完善對(duì)民主決策制度執(zhí)行情況的監(jiān) 第 6 頁(yè) 共 16 頁(yè) 督。按照公司和廠紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神要求，黨委廠部把開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控 工作作為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)重要工作來(lái)抓。按照《廉政教育制度》管理體系要求，廠紀(jì)委制定并下發(fā)了《新鄭卷煙廠 20xx 年反腐倡 第 4 頁(yè) 共 16 頁(yè) 廉教育計(jì)劃 》，從廠級(jí)教育、基層教育不同層面，明確了 25 項(xiàng)具體內(nèi)容。 （三）強(qiáng)化廉潔自律工作，筑牢反腐倡廉防線。 （二）黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制扎實(shí)開(kāi)展。 第 1 頁(yè) 共 16 頁(yè) 上半年煙廠紀(jì)檢工作座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話 同志們： 這次會(huì)議的主要任務(wù)是。 一是簽訂 20xx 年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)。 一是認(rèn)真貫徹廉政法規(guī)。并將全年目標(biāo)逐條分解，分別下發(fā)一、二季度反腐倡廉教育安排，通過(guò)以季保年、按季落實(shí)，確保了全年教育計(jì)劃順利進(jìn)行。圍繞防得嚴(yán)，控得住的目標(biāo)認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神，借鑒先進(jìn)單位經(jīng)驗(yàn)，研究制定了《新鄭 第 5 頁(yè) 共 16 頁(yè) 卷煙廠廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作實(shí)施方案》，確定了 “ 以企業(yè)各項(xiàng)職權(quán)運(yùn)行流程為路徑，以關(guān)鍵業(yè)務(wù)節(jié)點(diǎn)為抓手，從各個(gè)流程節(jié)點(diǎn)上查找潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn) ” 的工作思路。根據(jù)《公司黨組關(guān)于對(duì)貫徹落實(shí)情況開(kāi)展檢查的通知》文件精神，認(rèn)真組織召開(kāi)專題會(huì)，學(xué)習(xí)公司貫徹落實(shí) “ 三重一大 ” 決策制度的相關(guān)文件精神，制訂下發(fā)了《關(guān)于對(duì)貫徹落實(shí)情況進(jìn)行自查的通知》（新煙廠黨〔 20xx〕 9 號(hào)），組織各單位對(duì)貫徹落實(shí)“ 三重一大 ” 決策制度執(zhí)行情況進(jìn)行全面自查。對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)信息員工作進(jìn)行總結(jié)，通報(bào)表彰了 10 名成績(jī)突 第 7 頁(yè) 共 16 頁(yè) 出的黨風(fēng)廉政信息員；對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)信息員重新選聘，通過(guò)部門(mén)推薦、支部把關(guān)，聘任 37 名同志為黨風(fēng)廉政信息員，進(jìn)一步完善和健全黨風(fēng)廉政信息網(wǎng)絡(luò)。 因此，我們?cè)诳吹匠煽?jī)的同時(shí)，必須清醒地認(rèn)識(shí)到，與行業(yè) 第 8 頁(yè) 共 16 頁(yè) 發(fā)展的新形勢(shì)和河南中煙培育黃金葉品牌的新要求相比，我們的紀(jì)檢監(jiān)察工作還有一定差距；貫徹落實(shí)行業(yè)、公司兩級(jí)半年紀(jì)檢監(jiān)察工作座談會(huì)議精神，還有很多的工作要做；年初我們確定的黨風(fēng)廉政建設(shè) “ 八個(gè)強(qiáng)力推進(jìn) ” 目標(biāo)還需進(jìn)一步提升，不折不扣落實(shí)；尤其是當(dāng)前我廠生產(chǎn)管理、千日營(yíng)銷等工作中，要積極挑戰(zhàn)四大壓力，努力防范八大風(fēng)險(xiǎn)。去年下半年以來(lái)，我廠黃金葉品牌產(chǎn)品質(zhì)量已實(shí)現(xiàn)了連續(xù) 4 個(gè)季度市場(chǎng)零反饋，楊總要求我廠在全公司樹(shù)起河南中煙質(zhì)量管理一面大旗的壓力。三是 “ 一崗雙責(zé) ” 落實(shí)不到位的風(fēng)險(xiǎn)。七是能力不足的風(fēng)險(xiǎn)。 一要狠抓紀(jì)律檢查。要按照 “ 規(guī)范權(quán)利運(yùn)行、公開(kāi)透明運(yùn)作、確保監(jiān)管到位、打
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