5涉密會議保密管理規(guī)定-免費閱讀
【正文】 使公司秘密超出了限定的接觸范圍，而不能證明未被不應知悉者知悉的。 第二十一條出現(xiàn)下列情況之一者，給予警告、降級并扣發(fā)工資 100 元以上 5000 元以下： 泄露公司秘密，尚未造成嚴重后果或經(jīng)濟損失的 。不該記錄的秘密，絕對不記錄 。確定會議內(nèi)容是否傳達及傳達范圍。 第十一條對于密級文件、資料和其它物品，必須采取以下保密措施： 非經(jīng)總經(jīng)理或主管副總經(jīng)理批準，不得復制和摘抄 。（ 2）、反映公司生產(chǎn)能力 的方案、計劃及特殊原材料等情況的計劃、統(tǒng)計事項、產(chǎn)品試驗報告、檢驗報告等 。 第八條密級的確定： 公司經(jīng)營發(fā)展中，直接影響公司權益和利益的重要決策文件資料為絕密級，包括：（ 1）、經(jīng)營決策、廣告策劃文書、市場調(diào)查與預測報告、促銷方案、新產(chǎn)品開發(fā)計劃、 公司投資計劃等 。公司員工人事檔案、工資性、勞務性收入及資料 。 第三條公司附屬組織和分支機構以及職員都有保守公司秘密的義務。 第四條公司保密工作，實行既確保秘密又便利工作的方針。公司產(chǎn)品配方、工藝關鍵、發(fā)明創(chuàng)造、 其它經(jīng)公司確定應當保密的事項。（ 2）、主導產(chǎn)品配方、工藝關鍵以及達到和超過國內(nèi)國外先進技術水平的技術、產(chǎn)品、科研成果、設備等核心機
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