關(guān)于園長述職報告范文-免費閱讀
【正文】 多次在市、縣級會 議上交流了教育改革和管理方面的研究經(jīng)驗。 五、 注重個人素養(yǎng)的全面提升 作為園長，我在鼓勵支持教師成長的同時，還非常注重自身素質(zhì)的全面提高。 四、 建立高素質(zhì)的師資隊伍 為建立一支高素質(zhì)的教師隊伍，我園制定了切實可行的師 訓(xùn)計劃，和 “ 六個一 ” 工程計劃，通過自培、委培、學(xué)歷培訓(xùn)等多種形式，來提高教職工的整體素質(zhì)。幼兒形成了良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣和自理能力，有一定的自我保護意識。園內(nèi)實行了園長負(fù)責(zé)制、全員合同制、崗位聘任制、結(jié)構(gòu)工資制、考核獎懲制，并且運作正常。造就了一支高素質(zhì)、研究型的教師隊伍 。讓我們振奮起來，攜手共進、頑強拼搏、埋頭苦干、抓住機遇、迎接挑戰(zhàn)，為開創(chuàng)幼兒園更加美好的明天而努力奮斗 ! 關(guān)于園長述職報告范文篇 2 我是一名課改基地園的園長。家長們說： 看到我的孩子放在這么優(yōu)秀的老師手里，我放心了安心了。我園在保教工作方面抓重點、求實效，使保教工作在原有水平上有所突破。 二、辦園方向和管理機制 根據(jù)我園發(fā)展規(guī)劃和本學(xué)期，我們堅持保教并重的原則，依法辦園、依法治教，以美育建設(shè)的禮儀為抓手，創(chuàng)建 以美辦園、以美施教、以美育人 的辦園特色，全面實施素質(zhì)教育，不斷深化幼兒園內(nèi)部改革，使幼兒園各項工作盡顯特色，求得發(fā)展。下面是為大家整理的關(guān)于園長述職，歡迎閱讀。轉(zhuǎn)眼間，又一年結(jié)束了，回顧一年來的工作，我?guī)ьI(lǐng)老師們立足本園，了解自身，擺準(zhǔn)位置，依靠自身優(yōu)勢，創(chuàng)造出適合自身發(fā)展的空間，優(yōu)化園內(nèi)外的辦園資源，盡可能人盡其能，物盡其用，財盡其力，增強辦園實力，形成辦園特色。領(lǐng)導(dǎo)要求怎樣對待孩子，領(lǐng)導(dǎo)也必須這樣對待教師，如把愛平均分給每個教師，積極看待教師在原有水平上的進步等等。 教育工作與幼兒發(fā)展 我們堅持立足一日活動，以培養(yǎng)幼兒創(chuàng)新精神和實踐動手能力為核心，進一步增強幼兒動手操作的興趣，給每個幼兒提供了充分動手動腦的機會，孩子們在參與的過程中，主動的去思考、去實踐，切實提高了多種能力。堅持以提高孩子的素質(zhì)為中心，全面推行細(xì)微化服務(wù)，不斷提高幼兒園的知名度 .培養(yǎng)后備人才是今后一個時期的工作重點，對那些有、創(chuàng)新精神的員工進行有針對性培訓(xùn)和鍛煉，為他們搭
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