4勞動就業(yè)管理處年度機關黨建工作計劃-免費閱讀
【正文】 鞏固省級創(chuàng)業(yè)型城市成果，極力打造創(chuàng)業(yè)工作品牌，推動全市創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作再上臺階，力爭從省級創(chuàng)業(yè)型城市向省創(chuàng)業(yè)型示范城市乃至國家級創(chuàng)業(yè)型城市邁進。為加強處室間的溝通聯(lián)絡和溝通，避免既發(fā)群通知又發(fā)短信通知的重復工作，處黨支部以 “ 提高工作實效 ” 為抓手，創(chuàng)新組建一支新的 “ 就業(yè)處聯(lián)絡員 ”qq 群，切實提高本單位工作效率和質量。建立信訪接待領導小組，落實信訪接待責任，堅持信訪接待值班輪流制，努力構建大信訪大維穩(wěn)工作格局。深化文明單位和黨員示范崗創(chuàng)建活動，組 織黨團員志愿者服務隊伍，定期深入基層開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策咨詢、小額貸款服務、再就業(yè)培訓服務等活動，深入失業(yè)職工家庭開展 “ 送崗位、送政策、送培訓、送溫暖 ” 活動，促進干部職工隊伍的作風轉變。 （ 1）明確鞏固年活動的核心任務。（ 3）加強宣傳力度。一是強化黨風廉政制度建設。 （二）重點工作 ，著力在統(tǒng)一思想、凝智聚力上求實效（ 1）堅持學習政治制度。 。市就業(yè)處黨支部黨建工作在市人社局黨委的堅強領導下，將緊緊圍繞就業(yè)服務事業(yè)發(fā)展大局，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手，以服務經濟社會發(fā)展為中心，以建設為民、務實、清廉黨支部為目標，以加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，以改革創(chuàng)新的精神促進思想、組織、作風、制度建設和反腐倡廉建設，為全面完成就業(yè)工作各項目標任務，提供堅強的支撐。學習借鑒兄弟單位經驗，圍繞基礎工作抓規(guī)范、重點工作抓突破、特色工作抓創(chuàng)新，整體工作抓提高的要求，努力爭創(chuàng)先進黨支部。堅持干部的培訓制度，創(chuàng)造條件，安排年輕干部參加政治理論培訓。按照真學真懂真信真用的要求，努力掌握中國特色社會主義理論體系的立場、觀點、方法，做到為提高思想境界而學、為增強工作本領而學、為解決實際問題而學，真正把所思所想所做與所學結合起來，在武裝頭腦、指導實踐、推動工作方面取得實效，黨支部成員和各科室至少完成一篇高質量的調研分析報告，著力破解工作難題，做到學以致用，用以促學。通過建立健全制度規(guī)定，強化制度硬約束，提高制度執(zhí)行力，著力解決紀律散漫、作風漂浮、干事拖沓、執(zhí)行不力等問題，激發(fā)黨員干部務實進取、服務民生的工作精神，樹立黨 員干部為民務實的良好形象。落實專人、明確責任，維護更新黨支部建設 “ 網(wǎng)站 ” ，及時發(fā)布黨建工作宣傳信息。三是要進一步抓好整改落實，以 “ 零容忍 ”的態(tài)度，強化正風肅紀，抓好專題民主生活會的組織召開，大力加強服務型黨支部建設，鞏固和拓展群眾路線教育實踐活動成果。自覺按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事，牢固樹立黨的意識和組織紀律觀念，嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律、工作紀律和生活紀律，堅決克服組織渙散、紀律松弛問題，黨員干部
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