4勞動(dòng)局干部某年終述職報(bào)告-免費(fèi)閱讀
【正文】 二是印制下發(fā)流動(dòng)就業(yè)人員計(jì)劃生育工作查驗(yàn)表格，統(tǒng)一臺(tái)賬格式 。要求各單位報(bào)送月報(bào)表時(shí)，連同招用人員花名冊(cè)、簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)等材料一同報(bào)送，考核時(shí)均以簽訂勞動(dòng)合同 第 3 頁 共 4 頁 和繳納社會(huì)保險(xiǎn)為有效完成數(shù)。年初首先制定下發(fā)《關(guān)于印發(fā) ****年就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任考核辦法的通知》，分解任務(wù)，明確職責(zé)，簽訂目標(biāo)責(zé)任制。就業(yè)意識(shí)培訓(xùn) 3016 人，占全年任務(wù)的 。技能培訓(xùn) 2081 人，占 全年任務(wù)的 104。一是健全組織領(lǐng)導(dǎo)體系，在全市上下形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)配合抓，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的可喜局面 。并積極爭(zhēng)取市政委、市政府出臺(tái)擴(kuò)大就業(yè)崗位（一個(gè)崗位獎(jiǎng)勵(lì) 200 元）的獎(jiǎng)勵(lì)政策，較好的調(diào)動(dòng)用工單位大力開發(fā)崗位的積極性。三是通過街道社區(qū)專管員的辛勤努力，保證對(duì)流入我市的務(wù)工人員查驗(yàn)率達(dá) 100%，建立健全了臺(tái)賬，做好了流動(dòng)就業(yè)人員《婚育證明》查驗(yàn)登記工作 。 三、流動(dòng)就業(yè)人員計(jì)劃生育
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