3機關黨工委抓黨建工作述職報告-免費閱讀
【正文】 三是健全黨內激勵關懷幫扶機制。嚴格把好發(fā)展黨員的 “ 入口關 ” ，實行發(fā)展黨員前置審核，推進發(fā)展黨員情況分析報告制度的落實。強化部門黨組書記 “ 第一責任人 ” 的核心力，增強黨建和業(yè)務的融 合，以責任清單的落實，把黨的建設融入到本單位的各項任務中抓具體、抓深入。未建立有效的黨組織書記抓黨建激勵考核措施，沒有激發(fā)出黨務干部的服務奉獻意識。 （四）抓好黨風廉政建設，筑牢維護穩(wěn)定鋼鐵長城 第 3 頁 共 5 頁 一是多措并舉加強廉政教育。完成黨政機構改革后黨組織組建全覆蓋，成立新支部 **個。二是加強意識形態(tài)領域監(jiān)管。按照減負工作要求，將 2024 年黨建工作考核細則，由去年的 57 項減少至 38 項，為基層黨建松綁，激發(fā)工作活力。二是堅持問題導向抓落實。將意識形態(tài)工作融入到基層組織生活的 第 2 頁 共 5 頁 各方面。完成 **個黨組織支委會設立和 **個黨支部書記選舉的批復，做到組織設置規(guī)范、調整及時、體制明晰。組織 **個基層黨組織開展知識競賽等系列活動，共計教育覆蓋黨員干部 **余人次。 三是在抓機關黨員干部學習教育質量方面有
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