3街道社區(qū)管理體制改革試點(diǎn)工作匯報(bào)-免費(fèi)閱讀
【正文】 第四，要解決好街道社區(qū)工作 “ 準(zhǔn)入 ” 的問(wèn)題。 進(jìn)一步推動(dòng)改革的持續(xù)深入，當(dāng)前，更要切實(shí)抓好以下 4 個(gè)方面的問(wèn)題： 第一，要解決好與市直等部門聯(lián)系對(duì)接的問(wèn)題。 第 4 頁(yè) 共 5 頁(yè) 管理體制。 第 3 頁(yè) 共 5 頁(yè) 第三，初步解決了有條件做事的問(wèn)題。 第三，堅(jiān)持了 “ 逐項(xiàng)落實(shí)、逐條解決、逐步推進(jìn) ” 的工作方法。現(xiàn)在，改革時(shí)機(jī)已經(jīng)成熟，區(qū)委、區(qū)政府決心把改革進(jìn)一步推進(jìn)。 這項(xiàng)改革，得到了市委、市政府的大力支持，并作為全市 **年的一項(xiàng)重點(diǎn)工作，余欣榮書記等市領(lǐng)導(dǎo)多次作出重要批示，馬承祖書記多次專門到 **調(diào)研。 第 2 頁(yè) 共 5 頁(yè) 以點(diǎn)帶面，積累經(jīng)驗(yàn)，在加快進(jìn)度的同時(shí)，堅(jiān)持統(tǒng)一思想，避免了引發(fā)大范圍的波動(dòng)。領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)由 6 個(gè)增加為 8 個(gè)，工作人員由 20 多人增加到 30 多人；國(guó)稅、工商、地稅等垂管部門實(shí)現(xiàn)了分局（科室）及相關(guān)負(fù)責(zé)人與相應(yīng)街道的 “ 一一對(duì)應(yīng) ” ；街辦計(jì)生、勞動(dòng)保障人員編制和經(jīng)費(fèi)全部移交街道管理；城建環(huán)保、房管、衛(wèi)生防疫等職能部門管理前移，進(jìn)入街道社會(huì)事務(wù)受理中心；派出所所長(zhǎng)兼任所轄街道、鎮(zhèn)的黨
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